员工加班费怎么算才合法
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确定职工日平均工资和小时平均工资时,应当按照以每月工作时间为 21、75天和174小时进行折算。加班...
张丽丽律师|专职律师,9年经验咨询我>>中国何时才能不加班?加班费怎样计算?
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休息日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200% 正常工作日加班工资=加班工资的计算基数÷2...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对怎样加班才算合法,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
怎样签合同才算正规法律合同
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郝科名律师|专职律师,5年经验在线咨询出轨证明怎样才算合法取证
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杨依诺律师|专职律师,5年经验在线咨询加班费怎样约定才合法
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你工作的性质是否是指以完成一定工作任务为期限的劳动合同?这种合同也适用《劳动合同法》。换言之,具体用工方式由用人单位与劳动者视情形协商,但无论如何协商,有关工资及加班费的计算必须适用《劳动法》及《劳动...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>五一加班费怎么算才是属于合法的?
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(一)公休日的加班工资计算:加班工资=日标准工资(或计件工资)÷8(小时)×2×加班时间 (二)法定...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>合同期满剩余加班、加班费怎样计算?
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劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》劳社部发(2008)3号第二条规定...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
怎样加班才算合法,律师怎么看
加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师| ,8年经验 在线咨询工资怎么算才正确合法
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陈万忠律师| 专职律师,7年经验 在线咨询完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师| 专职律师,6年经验 在线咨询怎样才算加班,加班是如何认定的
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根据《劳动法》规定,加班工作应当由劳资双方协商决定,强制和主动加班的单方决定往往构不成加班事实。但劳动者在紧急状态下的单方加班事实,用人单位必须认可。随着用工形式的多样化,职工出差、培训、社会服务等活...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>怎么样才算是加班?加班只是加工资吗
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加班是指用人单位在法定工作时间之外安排劳动者工作的情况。根据《劳动合同法》第四十四条,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间的工资:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>针对怎样加班才算合法,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
加班怎么安排算合法
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企业由于生产经营需要确实需要安排加班的,应当与工会和劳动者协商一致。企业不得强迫劳动者在法定时间之外...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>几小时才算加班
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按最新的劳动法规定,每周标准工作时间不能超过40个小时。每天加班时间一般不能超过1个小时,特殊情况每...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>综合加班不短,综合工时制法定加班工资怎样算呢?
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无论是否超时,法定节假日上班就属于加班,单位应当支付3倍加班工资。超时(超过标准工时制的标准工时)里...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳动法加班费规定
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张来律师| 专职律师,5年经验在线咨询父母立遗嘱怎样才合法
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徐来福律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到怎样加班才算合法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
按工资来算加班费怎么算才合法
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按照国家规定加班工资应如下计算:月工资除以21.75除以8乘以加班小时数乘以1.5倍。双休日加班费的计算方式:月工资除以21.75除以8乘以加班小时数乘以2倍。法定节假日加班费的计算方式:月工资除以2...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>加班工资怎样算才合法,法律是如何规定的
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按照国家规定加班工资应如下计算:月工资除以21.75除以8乘以加班小时数乘以1.5倍。双休日加班费的计算方式:月工资除以21.75除以8乘以加班小时数乘以2倍。法定节假日加班费的计算方式:月工资除以2...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>怎么样才能计算出单班12小时算加班
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1、计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。即: 节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300% 休息日加班工资=加班工资的计算基数...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>综合计算加班工时制度的加班费怎样计算
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按照劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》和《关于职工工作时间有关问题的复...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>企业倒班加班怎样计算加班费?
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《劳动法》规定:休息日安排劳动者工作,又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬。由此可见...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
怎么才算有效合同
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谢姗珊律师| 专职律师,8年经验在线咨询加班费怎么支付
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史素红律师| 专职律师,10年经验在线咨询加班时间加班几个小时才算加班
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呢,现在告诉你加班几个小时算加班,根据劳动法对加班的工资支付方式进行了规定,按正常工作的 1、5倍支付,也就是5小时33分可顶一个正常工作天数。 从对劳动者有利方而讲,不应主张以加班时间顶劳动时间,应...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>不定时工作制怎样才算加班
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劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》第六条:“对于实行不定时工作制和综合计算工时工作制等其他工作和休息办法的职工,企业应根据《中华人民共和国劳动法》第一章、第四章有关规定,...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到怎样加班才算合法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
新年加班费怎么算才符合法律的规定?
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法定节假日以及加班费的法律规定 新年加班费应按照不低于劳动者工资的三倍发放,新年为我国法律规定的法定...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>怎样才算常住户口
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刘云海律师| 高级合伙人,14年经验在线咨询怎么样的情况,加班才能算上
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符合如下情形的加班,需要支付加班费r《中华人民共和国劳动法》r第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>标准工时制下怎样才算加班
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证明加班时间方面的证据主要包括:考勤表、考勤卡、加班审批单、加班通知、监控录像、证人证言、加班时所做工作形成的书面文字记录、电子邮件等。...
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