2024年,员工病假劳动法规定是怎样的
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《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第59条规定:“职工患病或非因工负伤治疗...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>法定劳动年龄规定2024
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法定劳动年龄指年满16周岁至退休年龄,有劳动能力的中国公民。退休年龄一般指男60周岁,女干部身份55...
章芊昊律师|律所主任,5年经验咨询我>>针对2024年最新劳动法病假工资规定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法扣工资规定
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吴肖律师|专职律师,3年经验在线咨询深圳市劳动法2021新规定
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询最新劳动法2024年关于休病假的规定休一周怎么算
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这是新的劳动法对病假的规定根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》(劳部发[1994]479号)等有关规定,患病或非因工负伤职工的病假假期根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十...
河南在线咨询顾问团咨询我>>病假最新规定
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国家关于病假的规定:根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》等有关规定,任何企业职工因患病或非因工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>年假劳动法如何规定工资
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劳动法对年假工资规定:职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。劳动者连续工作1年以上的,享...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
2024年最新劳动法病假工资规定,律师怎么看
挪用资金罪最新规定
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张强律师| 专职律师,7年经验 在线咨询2020年最新监狱减刑新规定
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询2021年酒驾处罚最新规定
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迟本波律师| 高级合伙人,15年经验 在线咨询劳动法放假工资规定最新方法
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《劳动法》关于假期工资的规定: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资150%的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬; (三)法定假日安排劳...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>2024年,劳动法规定什么病可请假15天以上
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法律并没有明确规定什么病能请15天以上,而是根据医院开具的疾病证明书,建议员工休息多长时间而定的病假时间。 一、劳动法病假工资规定 1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对2024年最新劳动法病假工资规定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
产假最新规定最新劳动法怎么算产假
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女职工生育享受不少于14周的产假,其中产前可以休假2周产的,增加产假2周育多胞胎的,每多生育一个婴儿...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>固定资产入账标准最新规定2024年
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固定资产入账标准最新规定2024年: 1、500万元以下的固定资产。企业在2024年1月1日至202...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>2024年产假最新政策
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2024年产假最新政策:根据我国法律应享受不少于98天的产假。 我国《劳动法》规定:劳动者在法定休假...
陈友联律师| 律所主任,15年经验 咨询我>>2021拖欠工资新规定
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询虚假诉讼罪的最新规定是什么
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验在线咨询遇到2024年最新劳动法病假工资规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
请问劳动法关于病假工资制度的最新规定
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劳动合同法关于病假医疗期的规定新劳动法关于职工病假工资的规定企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期:(一)实际工作年...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>2024年,按照劳动法的规定,实习生有病假吗?
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只要是与用人单位建立劳动关系,劳动者有正规医院的病假条就可以请病假,并享受病假工资待遇。根据《职工病假工资规定》第四条职工患病,医疗期内停工治疗在6个月以内的,其病假工资按以下办法计发: (一)连续工...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>新劳动病假工资,新劳动合同规定员工请病假是怎么算工资的?
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病假工资支付标准:根据员工在本企业的工龄按下述比例支付 工龄不满2年者,为本人工资60%; 已满2年不满4年者,为本人工资70%; 已满4年不满6年者,为本人工资80%; 已满6年不满8年者,为本人工...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>灭火器年检最新规定2024
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灭火器年检规定: 1、使用过的灭火器必须送到有灭火器维修许可证的维修单位对灭火器进行检查,重新充装灭...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>产假标准劳动法规定产假最新规定
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产假的具体分类: 1、产前检查的假期:女职工妊娠期间在医疗保健机构约定的劳动时间内进行产前检查,应算...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询劳动法规定标准工作时间
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闵晓芳律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动法最新的对请病假扣工资的规定是什么规
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病假期间由于员工不上班,因此其工资并非按实计发,而是按照“日工资×病假工资比例×病假天数”的公式来发放。简单来说,日工资并非完全是员工每天的工资,它是“月工资计算基数÷当月计薪日”的结果。例如《市企业...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>深圳劳动法病假工资规定2021年?
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深圳劳动法病假工资规定2017, 1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到2024年最新劳动法病假工资规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
病假事假劳动法规定
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关于病假的问题:根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》,患病或非因工负伤职工的病假假期会根据个...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>新民法典2021年新规工伤赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询劳动法病假工资怎么算工资吗?最新规定是怎样的呢?
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劳动法、工资支付条例、企业职工患病或非因工负伤医疗期规定、关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见。劳动法病假工资怎么算工资吗?最新规定是怎样的呢?1、企业职工在医疗期内,其病假工资、疾病救...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>新劳动法病假工资,病假工资的基数如何确定
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(一)劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同(工资集体协议)确定的标准高于劳动合同约定标准的,按集体合同(工资集体协议)标准确定。(二)劳动合...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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