合同法的补偿是按劳动合同的还是劳动合同法的?
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劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>前劳动合同法如何履行?
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劳动合同法正式实施,专家解释:之前合同如何履行《劳动合同法》自2008年1月1日起正式实施。《劳动合...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳动合同法前的劳动法是如何补偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法经济补偿金的规定
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询如何区分劳务合同与劳动合同
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冼洪永律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同法与劳动合同法的异同点是什么,如何区分劳动合同法和劳动
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1、立法宗旨非常明确立法宗旨非常明确,保护劳动者的权益《劳动法》与《劳动合同法》,是前法与后法,旧法与新法的关系,按照《立法法》“新法优于旧法”的原则,《劳动法》与《劳动合同法》不一致的地方,以《劳动...
海南在线咨询顾问团咨询我>>如何补偿,劳动法是如何规定的,
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临时工的话是为了完成一定的工作内容而临时聘请的,这个也要看你们之间签订的合同而定...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>目前的劳动合同补贴奖金是如何补偿的呢?
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现在这个劳动合同补贴奖金的,具体来说的话解除终止劳动合同的经济补偿和竞业限制的经济补偿。其中解除终止...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同法前的劳动法是如何补偿,律师怎么看
根据劳动法员工被辞退应如何补偿
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳动合同如何续签
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验 在线咨询长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询如何解除劳动合同并得到合法补偿,如何履行劳动合同
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一般来说,劳动者主动终止劳动合同,没有补偿,因此只有在用人单位存在:未及时足额支付劳动报酬等情况下,劳动者提前30天书面通知用人单位终止劳动合同,此时才能合法获得补偿。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>北京市劳动合同法解除劳动合同法补偿办法中关于劳动合同法补偿办法
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《北京市劳动合同规定(北京市人民政府令91号)》中关于劳动合同法补偿办法的相关规定如下:第二十九条劳动合同当事人协商一致,可以解除劳动合同。第三十一条有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,但应当...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同法前的劳动法是如何补偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
如何终止劳动合同,劳动合同法终止劳动合同的条件
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终止劳动合同的条件(1)合同期限已满。定期的劳动合同在合同约定的期限届满后,除非双方是依法续订或依法...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>2023新劳动法无劳动合同赔偿如何规定
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是否支付赔偿金主要看终止、解除劳动合同的是双方协商一致还是用人单位单方面解除或终止劳动合同(违法、合...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动法补偿
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劳动法中对职工予以补偿的情形有: 1、经劳动合同当事人协商一致,劳动合同解除的,给予经济补偿。 2、...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询劳动合同赔偿金和补偿金区别
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到劳动合同法前的劳动法是如何补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
目前的劳动合同补贴奖金是如何补偿的呢?
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现在这个劳动合同补贴奖金的,具体来说的话解除终止劳动合同的经济补偿和竞业限制的经济补偿。其中解除终止劳动合同的经济补偿是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>单位提前终止劳动合同补偿办法是应该如何的?
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用人单位提前解除需支付: 1、在劳动合同期内(如果劳动者没有过错)单方面,属于违法解除劳动合同,公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。 2、如果公司解除劳动合同没有提前30天通知劳动者,应再支付1个月...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者补偿金未按劳动合同法达成一致补偿劳动者如何维权
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劳动者被用工单位退回劳务派遣公司,劳动者因补偿金未按劳动合同法达成一致补偿,劳动者没有在辞退通知书上签字,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。《劳动合同法》第六十...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法不签劳动合同,有哪些补偿吗?
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根据我最新出台的劳动法不签劳动合同的补偿标准如下用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年位于劳动者订...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>新劳动法没有劳动合同有没有补偿
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1、用人单位不签合同,违反了劳动合同法第十条规定,劳动者可以根据劳动合同法第八十二条、劳动合同法实施...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
满一年未签劳动合同如何赔偿
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询解除劳动合同的合法程序是怎样的
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询劳动合同补偿金与劳动合同的补偿金数额或劳动合同不一致应如何补偿
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劳务合同补偿金自己协商,没统一规定劳动合同的补偿金可以协商,单位至少按法律规定支付《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>2007年之前劳动合同法关于补偿金是如何规定?
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《中华人民共和国劳动合同法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于2007年6月29日通过,现予公布,自2008年1月1日起施行。因此,2007年没有相关的经济补偿标准。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同法前的劳动法是如何补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
提前终止劳动合同的补偿金如何计算
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劳动合同不到期解除合同的补偿标准如下:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同时间如何规定
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询与劳动者已签订劳动合同,劳动者需求补偿的,如何补偿
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关于合同补签,用人单位与劳动者建立劳动关系后,未依法自用工之日一个月内订立书面劳动合同,在劳动关系存续一定时间后,用人单位与劳动者在签订劳动合同时将日期补签到实际用工之日,视为用人单位与劳动者达成合意...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动补偿法如何赔偿
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根据劳动补偿法,劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的,劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限。原用人单位已经向劳动者支付经济补偿的,新用人单位在依法解除、终止劳动...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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