隔离14天由什么负责解除?
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隔离14天由相关负责部门评估后,方可负责解除。 入境中国一般需要隔离14天,所有入境人员应一律隔离1...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>隔离审查最长多少天
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从发病开始计算,感染者至少要隔离10天。2020年9月,法国将官方规定的隔离期从14天缩短为7天,德...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对隔离多少天可以解除,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
年假最多可以休多少天
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询绿本解押要多少天
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练达律师|专职律师,3年经验在线咨询旷工多少天可以解除合同?
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多少天要看用人单位的规章制度,我国法律没有明确的规定。连续旷工的时间,如果达到严重违反用人单位的规章制度的程度,用人单位就可以解除合同。或者劳动者具有在试用期间被证明不符合录用条件的;劳动者被依法追究...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>湖北回来隔离多少天
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目前疫情已经趋于平稳,如果人员在湖北当地已经隔离过,而且能够提供有效健康证明的,可以不进行隔离,否则...
汪世龙律师| 律所副主任,9年经验 咨询我>>解除居家隔离后可以外出吗
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严格落实居家健康监测,解除隔离后次日和第7天各开展一次核酸检测,才可进行外出活动。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
隔离多少天可以解除,律师怎么看
拖欠工资多少天可以起诉
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询公司拖欠工资多少天可以起诉
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询分居多少年可以离婚
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询多少天可以解除劳动合同
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关于事假多少天可以解除劳动合同,相关法律中没有明确的规定时间。劳动者请事假,应当有正当理由,无论请多长时间,均不构成用人单位解除合同的法定理由。但用人单位对理由不充分的请假,可以不予批准。事假期间,可...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>解除隔离是不是可以正常上班
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不可以。一般情况下居家隔离期间是不允许外出的,为了避免居家隔离者感染其他人,最大程度的减少危险的发生,但最近开始盛行居家办公,就是在家里完成工作,因此,要是自身的工作满足居家办公的条件,那么是可以在居...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对隔离多少天可以解除,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
七天居家隔离可以酒店隔离吗
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原则上是可以的,具体政策及相关的具体规定,建议您咨询当地有关部门,及时向有关部门报告行程。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>解除隔离是不是可以正常上班
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不可以。一般情况下居家隔离期间是不允许外出的,为了避免居家隔离者感染其他人,最大程度的减少危险的发生...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>强制隔离戒毒可以解除劳动关系吗
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如果劳动者仅是因为吸毒被行政处罚,原则上单位不能因此解除劳动合同。但是如果其因为吸毒严重失职,给用人...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>哺乳期解除合同赔偿多少
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询单方解除合同赔偿多少钱
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朱雪杰律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到隔离多少天可以解除,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
旷工多少天可以可以解除劳动合同
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看单位规章决定,旷工多少天属于单位的规定,旷工天数达到严重违法单位规章,就可以解雇,并且不支付补偿金 《劳动合同法》 第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>旷工多少天可以解除劳动关系
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缺勤者能解除多少劳动关系,根据公司的规章制度,中国的法律没有明确规定时间。根据我国《劳动合同法》的规定,如果劳动者有以下情况之一,使用者可以解除劳动合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>提前多少天可以解除劳动合同
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劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。但是有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同: (一)在试用期内的; (二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>谅解书可以轻判多少天
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有刑事谅解书的,在判刑时可以减少基准刑的40%以下。对于积极赔偿被害人经济损失并取得谅解的,综合考虑...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>医保住院要隔多少天
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第二次入院时间间隔不够,未超过15天,不能使用医保报销。如为病情需要,由定点医院大夫按照卫生行政部门...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
夫妻分居多久可以自动解除婚姻
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曹成律师| 律所主任,19年经验在线咨询分居多久可以自动解除婚姻关系
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询旷工多少天可以解除劳动合同?
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首先,关于您旷工事宜,公司在规章制度或者劳动合同中是否明确旷工天数,实务操作中有的单位以三天或者五天作为旷工天数来认定解除劳动关系,如果你们公司有相应制度或者劳动合同有明确约定,那么用人单位是可以以此...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同可以提前多少天解除
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在试用期的劳动者需要提前三日通知用人单位解除劳动合同,转正后的劳动者需要提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动共同。 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到隔离多少天可以解除,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
隔离解除后返回居住地还要隔离吗
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一般来说不用再次隔离。关于入境人员隔离的问题,按照目前的规定,非疑似、确诊病例、无症状感染者及以上人...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>解除房屋买卖合同赔偿多少
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询旷工多少天可以解除劳动合同?
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连续旷工几天才能解除劳动合同,目前没有统一规定,这个问题是由单位规章制度规定的,但是,只有依法制定的规章制度才有效,也就是要按照《劳动合同法》第四条的规定制定企业规章制度。 《劳动合同法》第三十九条规...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>事假多少天可以解除劳动合同
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关于事假多少天可以解除劳动合同,相关法律中没有明确的规定时间。劳动者请事假,应当有正当理由,无论请多长时间,均不构成用人单位解除合同的法定理由。但用人单位对理由不充分的请假,可以不予批准。事假期间,可...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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