国企合同一年一签会被辞退么
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一年一签的,没有一年之后辞退的,因为辞退或解除必须在合同期限内,在合同的履行过程中进行。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>每年签一次劳动合同有什么问题
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每年签一次劳动合同没有什么问题。企业与员工签订合同是一年一签,那么就意味着员工只要干满两年,就可以按...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对一年一签合同辞退问题,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询用工合同一般签几年?
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询五年劳动合同没签合同辞退有哪些问题
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按《劳动合同法》规定,不是劳动者个人原因,而是用人单位合法经济性裁员的,应按劳动者每满一年工作支付一个月工资(六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资)的标准,向劳动者支付经济补...
青海在线咨询顾问团咨询我>>辞退未满一年的员工赔偿金问题
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工作时间未满一年被用人单位辞退的,劳动者是可以要求经济补偿的。如工作时间满六个月的可以要求用人单位支...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>一年劳动合同试用期问题
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用人单位与劳动者可以签订有固定期限的劳动合同,同时双方协商一致,可以约定不超过六个月的试用期。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
一年一签合同辞退问题,律师怎么看
未满一年辞退员工赔偿
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询入职一年多被辞退怎么赔偿
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黄丽单律师| ,4年经验 在线咨询交了一半房款没签合同能退吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询物业合同几年一签的问题?
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1.物业管理合同签几年都行,没有强制规定,但是一般不要超过三年,因为物业管理人工成本很大,人工成本上涨也很快,所以如果签的时间过长会导致收入不变成本不断增加造成亏损。 2.物业服务合同是指物业服务企业...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>问题,我租房子合同签一年
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违约金是指按照当事人的约定或者法律直接规定,一方当事人违约的,应向另一方支付的金钱。违约金的标准是金钱,但当事人也可以约定违约金的标的物为金钱以外的其他财产。违约金具有担保债务履行的功效,又具有惩罚违...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>针对一年一签合同辞退问题,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
怎么处理签了劳动合同被辞退的问题
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若公司是违法解除劳动合同,辞退劳动者的,可以向劳动局投诉,或者可以申请劳动仲裁,要求支付经济补偿金。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>贷款还一年没购房合同问题
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房贷还一年了没购房合同的,当事人可以去经办行,要求其提供合同,如果经办行没有原件的,可要求其复印一份...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>签了一年的合同,工作3个月被辞退
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用人单位在劳动合同未到期,要求提前解除合同,需提前一个月告知劳动者,并支付赔偿金。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>满一年未签劳动合同如何赔偿
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询未签合同被公司辞退怎么赔偿
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到一年一签合同辞退问题,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
遇到劳动合同方面的一个问题签合同不满一个月辞退规定
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如果是无故辞退,那么你可以要求赔偿半个月工资.根据:第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>只签合同一份问题
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关于合同只签一份问题的解答:《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。例如,用人单位应当将...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>关于在一些合同期限内辞退的问题
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非过失性辞退。有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>合同规定三年不能退股的问题问题
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首先要看合同是怎么约定的,如果合同明确约定三年内不能退股,同时股东的投资期限是在职期间,离职了只能退...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>半年试用期签合同问题
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半年试用期签三年以上劳动合同。法律规定劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同没签被辞退怎么赔偿
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询工作一年多没签合同可以赔偿吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询想问一下退休年龄前辞退补偿有问题吗?
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劳动者未到退休年龄被用人单位辞退的,用人单位应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资标准进行赔偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>试用期未签合同被辞退合同有问题吗
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试用期没签合同被辞退有补偿。不订立书面劳动合同的法律责任,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>遇到一年一签合同辞退问题,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
超过一年未签订劳动合同双倍工资的问题
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超过一年未签订劳动合同双倍工资如下:1、法律上视为双方已经订立无固定期限劳动合同,用人单位应当依法履...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>发现合同有问题怎么办
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询是一年一签的合同?我可以被辞退不?
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可以要求公司继续履行合同合同或者要求公司支付经济补偿金。我国《劳动合同法》第四十七条明文规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>问一下退休年龄解除劳动合同的问题
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从1951年开始,我国政府机关、城镇企业和事业单位便实行了退休制度。根据有关政策和法律对到了退休年龄可以解除劳动合同规定,职工达到退休年龄男60岁,女50岁,女干部55岁、工龄年限连续工龄满10年和身...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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