公司在同一城市搬迁，算不算劳动地址改变？
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不可以的。 公司注册地和实际经营地不一致时存在的法律风险主要有：？ 1、经工商行政管理机关查出，可能...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
公司搬迁去别的区了，在同一个市内，有补偿吗
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搬迁过远不能继续履行合同的，可以申请经济补偿，工作每满一年补偿一个月工资。...
吴莉律师|专职律师，4年经验咨询我>>
针对公司在市内搬迁，劳动合同地址变了有没有补偿，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
公司搬迁导致失业是否有补偿
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胥斐律师|律所副主任，11年经验在线咨询
签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师|专职律师，4年经验在线咨询
在同一城市搬迁，算不算劳动地址改变？
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看情况了，距离远近程度，是否造成履行劳动合同不能，一般属于劳动地址改变。...
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公司地址要搬迁了，公司搬迁不给员工补偿吗
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是这样，公司地址的变更属于劳动合同内容的重大变更，单位需要征得个人同意才可以，否则单位属于单方面违反...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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劳动法公司地址不变公司名变了有赔赏没
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请将问题描述清楚，为何变了名称需要赔偿，如需具体咨询或帮助，可与我联系面洽。...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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不明白，就问一问
公司在市内搬迁，劳动合同地址变了有没有补偿，律师怎么看
公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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徐佩律师|
专职律师，12年经验
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注册公司没有注册地址怎么办
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吴莉律师|
专职律师，4年经验
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没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验
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没签劳动合同公司搬迁搬到外地有补贴吗
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如果工人因工厂搬迁去外市而与工厂解除劳动合同关系，工作2个月，可以要求半个月的工资作为经济补偿金。...
江西在线咨询顾问团
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公司地址要搬迁了，公司搬迁不给员工补偿吗
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是这样，公司地址的变更属于劳动合同内容的重大变更，单位需要征得个人同意才可以，否则单位属于单方面违反劳动合同，需要给你赔偿 你现在做的，千万不可以辞职，要等单位给你解决，单位两个选择，一是协调你工作不...
广东在线咨询顾问团
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劳动仲裁公司搬地址了
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如果无法提供公司新址导致法院传票无法送达，需要公告送达，然后缺席审判，仲裁生效后，如公司无可供执行的...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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企业搬迁员工没签劳动合同有没有补偿
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如果没有签定书面劳动合同可以要求双倍工资...
章法律师|
律所主任，8年经验
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现在公司地址搬迁职工能得到补偿吗
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是这样，公司地址的变更属于劳动合同内容的重大变更，单位需要征得个人同意才可以，否则单位属于单方面违反...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师|
，7年经验在线咨询
租房子20年了动迁了有补偿吗
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李娟律师|
专职律师，4年经验在线咨询
遇到公司在市内搬迁，劳动合同地址变了有没有补偿，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
最新公司在同一城市搬迁劳动者有补偿吗
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首先，得看你是否愿意在该单位继续工作，如果继续工作的，那是没有补偿的。如果你不愿意干的，要分两种情况，虽然还在一座城市，但要看新的工作地点对于你来说是否方便，如果相差不大，甚至是更方便了，那你也是无法...
湖北在线咨询顾问团
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2022年劳动合同地址变更在一个区内是否有补偿
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劳动合同地址变更在一个区内没有补偿，如果工作地点的变更在原来劳动合同所约定工作地点的区域内，也没有补偿。只有当工作地点的变更超出原来劳动合同所约定工作地点的区域，双方未能协商达成新的劳动合同，致使原劳...
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公司地址变更有没有补贴
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补贴的问题，应当看你与单位的劳动合同的约定及单位内部的规章制度。工作地点的变更属于重大变更，单位需要与您协商一致，如果你不同意，解除劳动合同，可以要求经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每...
山东在线咨询顾问团
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公司搬迁不去有没有赔偿进厂时没有签劳动合同
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若公司搬迁到深圳市外，员工可以选择解除劳动合同并主张经济补偿金。若是市内搬迁，员工以此为由解除劳动合...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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厂址搬迁，劳动关系不变，不远随公司搬迁是否要赔偿
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这种情况法律没有规定，双方可协商处理。...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
变更公司注册地址流程是什么
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李方勇律师|
专职律师，11年经验在线咨询
补偿款没到位可以拒绝搬迁吗
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燕晓静律师|
合伙人，7年经验在线咨询
公司搬迁补偿标准，搬迁人员劳动者劳动合同
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《中华人民共和国劳动合同法》第四十条规定：“有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：……(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重...
湖北在线咨询顾问团
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在公司做了8年，因要从市内南山蛇口搬往XX，不想跟着去工作地址变更了有没有补偿？
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《》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时...
河南在线咨询顾问团
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没劳动合同，只有在干活地址
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保留相关证据起诉处理...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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无地址注册公司合法吗
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王元会律师|
专职律师，5年经验在线咨询
现在公司地址搬迁职工能得到补偿吗
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是这样，公司地址的变更属于劳动合同内容的重大变更，单位需要征得个人同意才可以，否则单位属于单方面违反劳动合同，需要给你赔偿 你现在做的，千万不可以辞职，要等单位给你解决，单位两个选择，一是协调你工作不...
山东在线咨询顾问团
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新房迁入市区公司有没有搬迁补偿
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公司搬迁，属于劳动合同履行范畴的，员工应继续履行劳动合同，即员工应到新办公场所上班，如果员工拒绝到新办公场所上班的，就构成了旷工，公司可以按照规章制度予以处理。 比如，公司规定，员工连续旷工三天以上，...
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