公司降职降薪员工可以仲裁解除合同吗
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公司降职降薪员工可以仲裁解除合同。 用人单位想要调整员工的岗位、工资,必须与员工协商一致,并且必须采...
员工犯了罪劳动合同必须解除吗
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员工被依法追究刑事责任的。公司可以解除劳动合同。...
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员工离职是合同解除还是终止
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劳务合同解除可以要求赔偿吗
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职务犯罪也会被员工解除劳动合同吗
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职工犯罪的可被用人单位解除劳动合同。职工存在职务犯罪的,应当依法追究其刑事责任,用人单位可以与其解除劳动合同。劳动合同解除后,用人单位无需支付经济补偿金。...
劳务合同如何解除员工合同
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劳务合同解除无需补偿员工。劳务合同本身参考的法律是民法典,不涉及劳动合同法经济补偿的问题,用工者依法...
工会委员可以直接解除合同吗?
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工会委员是不能无故解除合同的,否则应承担相应的赔偿责任。劳动合同的当事人是用人单位与劳动者,双方当事...
不明白,就问一问
员工在职务犯罪可以解除合同吗,律师怎么看
合同到期员工可以直接离职吗
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保管合同可以随时解除吗
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缔约过失可以解除合同吗
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合同规定如何可以解除职务犯罪
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职工职务犯罪也可以终止合同。职工有职务犯罪的,依法追究刑事责任,用人单位可以终止劳动合同。劳动合同终止后,用人单位不需要支付经济补偿。...
2022年职工职务犯罪能不能被解除合同吗
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职工因职务犯罪被追究刑事责任的,用人单位可以与劳动者解除劳动合同。...
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职务犯罪了能跟单位解除劳动合同吗?
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职工职务犯罪,用人单位可以单方面解除劳动合同。除此之外,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以单方面解...
员工涉嫌刑事犯罪可否解除劳动合同
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员工涉嫌犯罪,被依法追究刑事责任的情况下,用人单位可以解除劳动合同。根据法律规定,“被依法追究刑事责...
员工辞职和员工解除合同的区别?
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劳动合同终止与解除的区别有:区别一:劳动合同是否到期。劳动合同没有到期一般是解除劳动合同;劳动合同到...
单方承租人可以解除合同吗
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公司可以开除员工吗
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员工可以告员工犯职务侵占罪吗
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不可以。严格来讲,个体户的员工并不是属于法律中所规定的企业,所以一般情况下,对方不是职务侵占罪的构成主体,也就不会涉及到职务侵占罪了。 职务侵占罪的构成要件: 1.客体要件:本罪的犯罪客体是公司、企业...
有在职生病合同可以解除在职吗
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在职劳动者生病期间,劳动合同合同到期能解除不合理,应当顺延至医疗期满。用人单位违法辞退生病劳动者的,应当以经济补偿为基础支付双倍赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准...
员工在合同期内犯罪,公司能和员工解除劳动合同吗
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《》第三十九条规定:劳动者被依法追究刑事责任的,用人单位可以解除。根据《关于贯彻执行〈〉若干问题的意见》第29条的规定,“被依法追究刑事责任”是指:被人民检察院免于起诉的、被人民法院判处刑罚的、被人民...
员工辞职单方面解除合同
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当事人一方依法主张解除合同的,应当通知对方。合同自通知到达对方时解除;通知载明债务人在一定期限内不履...
职务犯罪员工应被关在一起吗?
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同样投送到监狱的服刑犯罪嫌疑人或罪犯都是最初羁押在看守所。只有政治罪犯与其他罪犯区分关押,等到判决后...
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不付租金甲方可以解除合同吗
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哪些情形可解除工程合同
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员工在解除劳务派遣合同后可以要求补偿吗
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单位解雇,符合劳动合同法第46条规定,就可以要求按工作年限支付补偿金后面劳务派遣是另外的劳动关系,工作年限单独计算,签不签可以自己决定《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付...
劳务员旷工多久可以解除合同?
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旷工就算自动离职,国家没有这规定,其实就是单位解除你的劳动关系。旷工两三天虽属违反劳动纪律,还不能算严重违反厂里的规章制度,何况单位还要有这方面的规章制度,就算有按照谁主张谁举证的法律原则,用人单位还...
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员工试用期辞职合同能解除吗
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员工试用期辞职合同能解除。情况如下: 1、劳动者可以提前30天书面通知用人单位,解除劳动合同。劳动者...
被委托方可以随意解除合同吗
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在违法犯罪企业解除劳动合同之前可以辞职吗
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员工涉嫌犯罪,公司可以解除合同。如果劳动者有以下情况之一,使用者可以解除劳动合同:(1)在试用期间证明不符合录用条件的;(2)严重违反使用者规章制度的;(3)严重失职,个人欺诈,给使用者造成严重损害的...
辞职降薪员工不履行可以解除合同吗
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1、用人单位调岗降薪,员工可以解除合同。 2、员工可以与用人单位协商一致解除劳动合同,也可以采取提前三十日以书面形式通知用人单位等合法的方式来解除合同。 3、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三...