签的两年合同必须工作两年吗?
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劳动合同签了两年,就要做两年。这是基本的合同意识。当然,如果确实不想在单位工作的,可以提前向单位申请...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>两年的劳动合同是不是必须两年期满才能离职
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劳动者并不是要在两年的劳动合同期满才能离职的。在合同期限届满前,劳动者可以依法通过与用人单位协商、提...
刘征鑫律师|高级合伙人,10年经验咨询我>>针对两年内签劳动合同必须要做两年么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|合伙人,12年经验在线咨询劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询签了两年的劳动合同,必须干满两年才能辞职吗
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不需要,劳动者提前30日(试用期提前3日)书面告知用人单位,到期后劳动合同即解除,无需任何理由,也无需用人单位批准。...
云南在线咨询顾问团咨询我>>劳动年检必须要做吗?
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劳动年检是必须要做的,这是企业下年度缴纳社会养保金的前提,企业单位未按照规定进行劳动年检的,会受到政...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>必须要做劳动年检吗
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劳动年检是必须要做的,这是企业下年度缴纳社会养保金的前提,企业单位未按照规定进行劳动年检的,会受到政...
章芊昊律师| 律所主任,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
两年内签劳动合同必须要做两年么,律师怎么看
满一年未签劳动合同如何赔偿
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练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询分居两年自动离婚怎么办理
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唐恬律师| 权益合伙人,3年经验 在线咨询劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询签的两年合同必须工作两年吗,怎么规定
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劳动合同签了两年,就要做两年。这是基本的合同意识。当然,如果确实不想在单位工作的,可以提前向单位申请辞职。如果用人单位不批准辞职的,在提出解除合同之日起三十后可以合法自行离职。《中华人民共和国劳动合同...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>签两份劳动合同,保险也必须买两份吗
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1、不是,同一个员工是不能重复参保的,而且劳动合同肯定是一式二份的。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 2、劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对两年内签劳动合同必须要做两年么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没签劳动合同干了两年
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1.申请劳动仲裁;2.当事人对仲裁裁决不服的,可在接到裁决书之日起15日内向指定的人民法院起诉,期满...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同纠纷规定两年内必须起诉吗
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合同纠纷不是规定2年必须起诉的。合同纠纷的起诉时间是没有关系的,只要是符合起诉条件的,都可以向人民法...
蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 咨询我>>几年必须签长期劳动合同
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劳动合同的时间由用人单位和劳动者共同协商。不存在长期合同,但是在一定情况下需要签订无固定期限的合同。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同满几年是长期合同
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到两年内签劳动合同必须要做两年么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签完两次劳动合同以后还必须去续签吗?
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如果劳动者没有《劳动合同法》第3 9、40条的情形,劳动者愿意续签并且没有要求签订固定期限劳动合同的,用人单位不仅必须续签,而且还得签无固定期限的劳动合同。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>两年后必须死么
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既然是死缓就表明所犯的罪很重,但是法律不外呼人情,给你一个改过自新重新做人的机会,好好珍惜吧。。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>两年的劳动合同是不是必须两年期满才能离职,有哪些规定
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如果签订的劳动合同期限是两年的,并不是一定要干满两年才能离职,在两年的期限内劳动者随时都有辞职的自由。 不过劳动者辞职需要提前三十天以书面形式通知单位,如果劳动者处于试用期的,则需要提前三天通知单位。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同两年没签怎么赔偿
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两年没有签订劳动合同是从满一个月后的次月开始,公司应支付二倍工资。根据相关法律规定,用人单位用工两年...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>两年内第二次续签劳动合同的情况
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关于第二次续签劳动合同年限,法律没有强制性规定。续签劳动合同重新订立新的劳动合同关系时,劳动者可以与...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工作两个月没签合同怎么办
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询离婚孩子小于两周岁必须跟女方么
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韩璐律师| 专职律师,1年经验在线咨询劳动合同签了两年没有签
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该劳动合同应该被认定为股东期限劳动合同,对于六个月没有签劳动合同的时间您可以从第二个月开始要求支付双倍工资差额,即五个月的工资。而签订合同的两年,由于您主动辞职,所以经济补偿金的主张不能得到支持。 从...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>未签劳动合同工作两年
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1、单位违法劳动合同法等之规定; 2,你有权要求单位补缴2004年至今的社会保险; 3,如果用人单位没有签订书面劳动合同,你有权要求用人单位从应当签订劳动合同之日起支付你双倍的工资差额。若没有按规定支...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到两年内签劳动合同必须要做两年么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同两年一签正规吗
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劳动合同几年一签,法律并无规定,劳动者与用人单位协商即可。用人单位可以选择与劳动者一年签订一次劳动合...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同期限一般几年
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询未签劳动合同上班两年内可以要两倍的工资吗
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1、入职超过一年无书面劳动合同,就视为无固定期合同。入职第二个月起一年内,因为没书面劳动合同,可以要求单位双倍工资补偿,即可以要求单位支付11个月的双倍工资补偿。 2、《劳动合同法》第八十二条,用人单...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>要写什么内容劳动合同必须要签
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劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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