如何应对用人单位强制加班?
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1、用人单位也不能随意延长工作时间。一般每天的加班时间不能超过一个小时。如果是有特殊原因延长加班时间...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>轮班制的单位在春节加班有加班费吗
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轮班制职工的工作性质属于综合工作制,在春节加班有加班费,法定节假日加班工资=月工资基数÷全年月平均计...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对单位强制加班合法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公积金单位必须强制交吗
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陈万忠律师|专职律师,6年经验在线咨询礼拜天强制让员工上班合法吗
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江钦涛律师|专职律师,4年经验在线咨询那些强制加班单位是否合法
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我国法律规定,单位不能强制加班。除非符合法定情形或具有充分合理性,用人单位安排员工加班,应及时通知员工并经员工同意,若员工不同意,原则上不能强制加班。上述法定情形是指以下四种情况:发生自然灾害、事故或...
天津在线咨询顾问团咨询我>>单位可以强制员工工作时间加班吗
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单位一般不能强制要求员工加班。单位出于生产经营的需要,必须与员工、工会协商一致,才能安排其加班,且一...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>用人单位上班时强制员工就餐合法吗
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这是不合法的,可以到劳动管理监察大队举报,也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
单位强制加班合法吗,律师怎么看
上班期间强制上交手机合法吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳动法哪一年强制单位买社保
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询哺乳期单位安排值班是否合法
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询用人单位强制加班,不加班就走人,这样合法吗
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这是违法的你应该申请劳动仲裁维权要求支付你经济补偿...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>单位周末强制加班无加班费
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《劳动法》 第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对单位强制加班合法吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工厂强制性加班合不合法
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根据目前我国的法律法规规定,工厂强制性加班是不合法。因为根据相关的法律规定,劳动者有其休息权,在工作...
陈忠律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳务派遣人员被用工单位强制加班
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劳动者有休息休假的权利,可以不加班。且单位安排加班需经工会和劳动者协商后方才可以延长工作时间。 可以...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>单位要怎么合法安排加班
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单位合法安排加班:用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询用人单位不支付加班费的怎么赔偿?
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到单位强制加班合法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合法的劳动单位不得强制职工加班吗?
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员工加班必须员工自己同意,用人单位不得强迫。 加班时间一般每日不得超过一小时。 因特殊原因需要延长工作时间的,每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。 法律链接:《劳动法》第四十一条用人单位由于生...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>现在加班分单位的吗我在私人企业强制加班合法吗
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第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>在单位加班很晚才回家,单位强制加班可以解除劳动合同吗
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劳动法规定,每周工作不超过五天,时间不超过四十个小时;如果需要加班的话,企业需要支付劳动者加班费,作为员工可以以此为由解除劳动合同,并且可以要求企业支付加班费用,你可以平时多留心收集一下加班的证据,以...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>给加班费就可以强制加班吗
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不可以,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位克扣加班费是否合法
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单位克扣加班费是合法的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门责令限期支付加班费,逾期不支付的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
强制执行算是黑名单吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询单位私改劳动合同违法吗
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冼洪永律师| 专职律师,4年经验在线咨询在单位加班可否做出强制
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《劳动法》 第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>怎么做合同仲裁单位强制加班的
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一)发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的; (二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的; (三)法律、行政法规规定的其...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到单位强制加班合法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位名义单位强制用钉钉收费合法吗?
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单位强制用钉钉不会违反劳动法或者劳动合同法等有关法律法规,使用钉钉是企业在经营管理中的一项选择,职工...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>非法人单位能签订合同吗
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询劳动合同签订后用人单位强制员工加班合法吗?
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1、不合法。 2、要求加班费。 ——依据是,《劳动法》第三十六条【工作时间】国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第四十一条【延长工作时间】用人单位由于...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>加班是否自愿,单位可不可以强制加班
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法律规定加班必须是双方的自愿行为或者与劳动者协商后才行,但司法实践中务工一方一般没有选择,主要看是否有加班薪酬,一般有则加班是合法的,但不得超过一定时间 (一)在日标准工作时间以外延长工作时间的,应按...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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