公司的劳动合同与劳动合同法有冲突怎么办
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按劳动合同执行。 用人单位的规章制度是用人单位的内部管理规范,属于内控行为劳动合同是受劳动合同法调解...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>公司规定与劳动发发生冲突时怎么办
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应当以国家法律为依据处理问题。...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对劳动资冲突应怎么办总结,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
两省社保卡是否有冲突
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陈万忠律师|专职律师,6年经验在线咨询地方性法规和部门规章出现冲突时怎么裁决
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动合同跟劳动协议的保质期有冲突怎么办
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在劳动法律关系中,还有一种就业协议,它不等于劳动合同。就业协议是双方签订前的准备,是一种双方约定的将要建立劳动关系,以及在建立劳动关系后对双方劳动权利义务先行约定的协议,例如签订“毕业生就业协议书”后...
广西在线咨询顾问团咨询我>>协议和劳动合同的规章制度冲突怎么办
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签订的劳动合同与公司后来制定的规章制度冲突按劳动合同执行。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>发工资跟别人起了冲突怎么办
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发工资跟别人起了冲突处理流程: 1、可以协商处理,如果当事人不愿协商、协商不成,或者达成和解协议后不...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动资冲突应怎么办总结,律师怎么看
劳动局不处理拖欠工资怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询公司交的社保和农村社保有冲突吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询新旧劳动合同法冲突
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该法条对你情况不适用。理由如下:1、该法条是针对全民所有制企业的职工,主体特定。不是其他公司和企业。2、该规定是国务院的行政法规。而公司对你的处分是根据《劳动合同法》的规定,是由全国人大制定的。根据法...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>和相冲突怎么办
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有遗嘱从遗嘱,无遗嘱则按照法定。具体可以当面咨询律师。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动资冲突应怎么办总结,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动法82条和47条冲突吗
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没有冲突。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>怎么总结劳动合同法
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>2022年,公安局的规定和劳动法冲突了怎么办
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规定与法律相违背的,按照法律V...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>申请劳动仲裁工资还是不发怎么办
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询老板突然辞退员工工资怎么赔付
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到劳动资冲突应怎么办总结,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同和员工服务期有冲突该怎么办?
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服务期和劳动合同出现了冲突该怎么办?用人单位对劳动者有投入并导致劳动者获得利益。用人单位为劳动者提供培训费用,并支付劳动报酬和其它待遇,使劳动者学到了本事。通过约定服务期,可以大体平衡双方利益。法律之...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>续签劳动合同和新劳动合同冲突
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要先解除旧的劳动合同,补偿都给了,然后才能签订新的合同。员工重新签订,而不是员工续签合同,这里的问题在于员工以往的未到期的合同通过什么方式解释,为什么要续签,对员工有什么不利之处,如果有不利之处,那么...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>涉外劳动关系法律冲突怎么处理?
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①冲突法调整,亦称间接调整,即在国内立法或国际条约中,制定法律适用原则,规定在什么情况下应该适用国内法,在什么情况下应该适用外国法以及哪国法,然后再按照所指定的那个国家的实体法,具体确定当事人的权利与...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遗嘱发生冲突时怎么办
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遗嘱发生冲突时遗赠扶养协议先于遗嘱。首先,被继承人在生前与他人订立遗赠扶养协议并立遗嘱的,继承开始后...
李鹏律师| 律所主任,14年经验 咨询我>>法律与道德冲突怎么办
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法律与道德冲突的处理办法如下:道德是维持人与人之间、家庭社会分子之间正常关系的基础,是靠人们自觉力以...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
一个人突然离世债务怎么办
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迟本波律师| 高级合伙人,15年经验在线咨询突发事件卫生应急预案管理办法
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同与劳动合同有冲突吗?
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1、劳动合同是建立劳动关系的基本形式。以劳动合同作为建立劳动关系的基本形势是世界各国的普遍做法。这是由于劳动过程是非常复杂的也是千变万化的,不同行业,不同单位合同劳动者在劳动过程中的权利义务各不相同,...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>转正和试用期内工资冲突怎么办
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1、劳动合同法规定第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准 2、你可以保留试用期和转正期的工资单作为证据,最后...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动资冲突应怎么办总结,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
体制冲突分为几种冲突
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体制冲突分为以下冲突: 1、资源冲突,职场资源包括如办公用品、会议室或空间等;以及精神资源,如同事援...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同找不到了怎么办
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询地域管辖冲突怎么办
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根据《人民警察法》的有关规定,这种冲突不难解决。实践中应当引起重视的是外部冲突,即公检法三机关间的管辖冲突。刑诉法规定,中级人民法院仅管辖可能判处无期徒刑、死刑的普通刑事案件、外国人犯罪的案件以及危害...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>劳动局发的劳动补助和闯车者的工资赔偿冲突吗
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一般先处理交通事故,不足部分,可以要求公司赔偿。你们可以协商解决,协商不成,你们可以到司法鉴定机构进行伤残等级鉴定,鉴定时需要伤者本人带上身份证复印件,病历,片子等。然后根据鉴定结果和交通事故认定书的...
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