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公司搬迁怎么委婉的提出离职

2024-04-19 29人已浏览
  • 张神兵律师

    张神兵律师合伙人

    广东律参律师事务所

    擅长：刑事辩护、民事诉讼

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,245

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专业分析
由于公司地址迁移，若您欲结束与公司的劳动关系，建议您在正式提交辞呈前，先行与相关部门领导深入沟通交流，明确表达自己预计离开的具体日期，为贵司留出充裕的时间来配置和调配人力资源。 这种做法也将使您的形象在公司内部更为稳重可靠且深思熟虑。只要在与公司达成共识后，离开事宜便可合法执行。在此之际，恳请您务必保持真诚敬意和礼节性的交流方式，以及确保个人工作任务的无缝对接及离职流程的正常操作。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》
第三十六条  【协商解除劳动合同】用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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