工人拿千万补偿金辞退员工的补偿怎么算
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《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>有没有关于辞工的补偿
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在特定情况下如果用人单位辞退劳动者,应该给予适当的补偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对工人辞工有没有补偿金拿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
煤矿工人13年辞职有啥补偿
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询按劳动法辞退员工补偿金怎么算
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蔡明红律师|律所副主任,12年经验在线咨询劳动法有没有规定员工辞职后能拿到补偿金?
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工伤辞职后一般需要一个月左右能拿到赔偿。对于一次性工伤医疗补助金,按照统计部门最近一次公布的当地人口平均预期寿命与解除、终止劳动关系时的年龄之差计算,五级的,每满一年发给1.4个月的当地职工平均工资六...
江西在线咨询顾问团咨询我>>员工辞退补偿金包括年终奖金吗补偿有没有奖金的
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经济补偿金是以解除劳动合同前12个月的平均工资作为计算基数的。 而前12个月工资中,奖金是计算在内的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>有没有人知道对于辞退员工补偿金交税吗
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国家规定了对劳动者取得的一次性经济补偿金和赔偿金征收个人所得税的最低标准,只有超过该标准的数额在按照...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工人辞工有没有补偿金拿,律师怎么看
工伤辞退如何补偿标准
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俞城峰律师| 联合创始人,12年经验 在线咨询员工不能胜任工作辞退要补偿吗
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刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工人拿千万补偿金辞退员工的补偿怎么算
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《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>公司辞退员工补偿金有没有没有法律
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被公司辞退分为以下情形赔偿: 1、属于违法辞退的,劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,公司应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。 2、属于无过失性辞退的,公司向劳动者支付经济补偿...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对工人辞工有没有补偿金拿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
辞职后补偿金有没有
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员工辞职有没有经济补偿金要看员工的辞职理由是什么。 一、员工因个人原因辞职的,当然拿不到经济补偿金 ...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动者辞工补偿金有吗
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《劳动合同法》第四十四条规定,“有下列情形之一的,劳动合同终止: (四)用人单位被依法宣告破产的 (...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>被辞退没有补偿金的情况下有没有补偿金?
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劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: 1、在试用期间被证明不符合录用条件的; 2、严重...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>老员工主动辞职补偿多少
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询工伤补助金赔偿标准
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到工人辞工有没有补偿金拿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在劳动合同没有到期没有付工资辞职能拿到补偿金吗
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如果劳动合同明确约定工资、试用期工资的,你可以以单位未足额发放工资名义随时通知单位辞职,要求单位支付差额工资、按劳动合同法第47条支付补偿金 如果没明确约定工资,需要提前三十天通知单位辞职,可以要求单...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>工厂搬迁员工没辞退还有补偿金么
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1、这个不好要到赔偿金。因为在试用期,单位可以以员工不符合录用条件辞退,所以理由有很多,很难证明公司是无故辞退的。2、依据《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>辞急工扣一个月工资有没有经济补偿金?
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1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等;2、依据《劳动合...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>外包工被用工单位辞退有没有补偿
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外包工被用工单位辞退的没有补偿,但被其人事代理公司即用人单位辞退的就有补偿。一般辞退外包工的用工单位...
肖洪林律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>工伤后自己辞职有没有补助金、
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职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,可以从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。参照《工伤保...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询因职工过错辞退不予补偿吗
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询员工辞退补偿金包括年终奖金吗,补偿有没有奖金的,
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经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金,超过半年不足一年的,支付一个月工资,不足半年的支付半个月工资。以劳动者本人实际工资计算.月工资是指劳动者在劳动合同解...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣合同辞退工人有没有补偿金该如何办
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现在这个雇佣合同辞退工人有没有补偿金的,具体是经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工人辞工有没有补偿金拿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞退员工能拿到几个月补偿金
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法律分析根据我国《中华人民共和国劳动法》的相关规定: 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>辞退员工补偿标准2021怎么算
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董安娜律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询2022年三方员工被辞退有没有补偿金
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三方员工,若被违法辞退的,用人单位应当支付二倍经济补偿标准的赔偿金;若是劳动者有法律规定的过错行为的,如:严重违反单位的规章制度、被依法追究刑事责任等,不用支付经济补偿。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>郑州给被辞退的员工有没有补偿金?
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用人单位辞退员工的,就属于违法解除劳动合同,要按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金,即按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付二个月工资的标准向劳动者支付。...
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