事假工资在奖金中扣除吗?
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事假工资的扣除,依照劳动者与用人单位签订的合同执行。一般情况下,事假工资的扣除是从底薪中扣除,但具体...
奖金和工资可以算扣税吗
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年终奖个税可以采取单独计税方法,无需专项附加扣除。 1、财政部、税务总局制发了《关于个人所得税法修改...
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工资包括奖金和津贴吗
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国家励志奖学金和奖学金可以同时拿吗
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员工产假工资扣不扣奖金
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《女职工劳动保护特别规定》第八条规定 女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位...
请假是否会扣除技能工资和绩效奖金
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请假会不会扣除技能工资和绩效奖金,要根据公司的管理制度决定。...
单位克扣工资和奖金怎么办?
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1、用人单位克扣员工工资的,员工可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求用人单位按照约定足额支付工资。 2...
不明白,就问一问
婚假扣工资和奖金吗,律师怎么看
1天病假扣工资怎么算
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4500的工资五险一金扣多少
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社保从工资里扣吗
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丧假扣当月奖金和年总奖吗
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相关的法律法规并没有规定,只要符合公司的相关规定就好。员工休丧假的具体操作可参考原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》之法律规定: 一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母...
请15天事假是否扣除工资和奖金?
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可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。...
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工资以外的奖金扣税吗
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新个税法引入综合纳税机制,纳税人的收入综合后,按年汇总纳税,上述扣除标准中全年抵扣额度=月度额度×1...
病假是否可以计算奖金和工资?
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请病假期间有工资但没有奖金。 1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支...
请病假期间是否有工资和奖金
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职工在病假期间仍然享有工资待遇。职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付...
员工离职扣工资合法吗
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住房公积金扣工资比例是多少
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事假工资是在奖金中扣除吗
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法律咨询解答 事假工资是否在奖金中扣除,根据劳动者与用人单位劳动合同中约定扣除的办法执行。 根据相关法律规定,工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资...
绩效奖扣事假工资吗
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没有绩效工资的,按照实际工资发放薪酬。 有计件工资、提成工资、绩效工资的,按照前12个月的平均工资计算,入职不满12个月的按照入职实际月份计算。 如果是法定的带薪年休假,那么企业直接扣你绩效工资是不合...
绩效和奖金都被扣了,想了解绩效工资和奖金可以同时扣吗
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绩效工资属于奖金的一种,用人单位需要根据合法制定的考核制度对劳动法发放绩效工资。如果没有考核制度,用人单位不得随意克扣劳动者的绩效工资。否则属于用人单位克扣工资。 有两个途径可以要求支付工资: 1、劳...
工资和奖金的个税
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1、工资范围在1-5000元之间的,包括5000元,适用个人所得税税率为0%; 2、工资范围在500...
加班工资和奖金包括吗?
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奖金和少量加班费应该包括在补偿金内。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准...
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80天奖励假是强制的吗
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辞急工扣工资标准
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工伤工资扣除奖金和礼拜天
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工伤职工停工留薪期(停止工作治疗工伤期间)按照正常出勤支付工资报酬,法定休假日是带薪的,周六和周日是休息日,是不带薪的。...
请假是否会扣除技能工资和绩效奖金
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如果用人单位依法制定的规章制度有相关规定的,则请假会扣除技能工资和绩效奖金;如果没有相关规定,且劳动者按规定完成了绩效任务,在双方协商一致的情况下一般不会扣除。...
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劳务派遣有奖金和工资吗?
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包括的,依据如下:《关于工资总额组成的规定》工资总额由下列六个部分组成: (一)计时工资; (二)计...
请假不发工资合法吗
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工伤扣奖金和绩效吗
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在工伤期间,一般是不扣除奖金和绩效的。停工留薪期内职工的原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。但工伤职工评定伤残等级后停发原待遇,享受伤残待遇。而停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊的...
探亲假期工资怎么发!扣除奖金吗!工资怎么发!部门有权利扣除奖金吗?
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探亲假期间应按劳动合同规定的工资标准支付工资。根据劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定,劳动者依法享受探亲假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。“劳动合同规定的工资标准”指劳动合同规...