技术单位不给学徒工开工资违法吗
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违法...
赵佳律师|专职律师，14年经验咨询我>>
单位把个人工资归单位所用合不合法
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单位此举严重违法法律规定，属于对公民私人财产的侵占，可以起诉要回，也可到滨州市（如果单位是滨城区的到...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
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单位代发工资证明怎么开
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郝科名律师|专职律师，5年经验在线咨询
单位公积金开户需要什么资料
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
被单位开除，单位拖欠工资，这合法吗？
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单位需要把你正常工作的工资给你，单位不给发工资的可以申请劳动仲裁。...
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公司不让职工进入单位不让单位开车算犯法吗
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单位不让职工的车进入是不合法的...
章法律师|
律所主任，9年经验
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不在该单位做事了，该单位扣工资合法吗
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不合法，建议向当地劳动监察大队投诉...
章法律师|
律所主任，9年经验
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不明白，就问一问
单位工资不公开合法吗，律师怎么看
住房公积金单位不交违法吗
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颜惠律师|
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单位不发工资去哪个部门投诉
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刘星律师|
专职律师，5年经验
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擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师|
律所主任，20年经验
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女职工产假期间单位不给开工资合法吗
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公司不支付产假工资是不合法的。产假期间应按原工资支付。《女职工特别保护规定》第五条用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。女职工劳动保护特别规定》第七条女职...
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单位合法不按月发工龄工资合法吗？
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合法。 没有相关的规定不发工龄工资违法。国家在工资上只有最低工资指导标准这方面的规定。单位要与缴纳社保五金那才是工龄，因为今后就是以社保局电脑记载的缴费月度累计工龄的，具体如下： 1、工龄的管理在社保...
广东在线咨询顾问团
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单位拖欠工资员工扣单位物品不上交合法吗
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单位拖欠工资是一个常见的问题，你可以通过下面的方法解决：1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大...
章法律师|
律所主任，9年经验
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单位必须开工资单。
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你想咨询什么具体问题呢...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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单位不给开工资该找谁?
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不发给劳动者工资，劳动者有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉； 2、...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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用人单位试用期不交社保合法吗
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杨依诺律师|
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请假不发工资合法吗
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黄世皓律师|
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遇到单位工资不公开合法吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
单位合并不成立不公示合并可以不开退工单吗
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单位合并除非单位解雇，否则不影响原来劳动合同继续履行个人辞职当然需要提前三十天书面通知单位，交单位辞职信《劳动合同法》第三十四条用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利...
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单位拖欠工资不开工资克扣？
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当用人单位克扣工资时，可向劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令其支付工资、经济补偿、并且可以责令其支付赔偿金克扣，是指用人单位在无正当理由的情况下，扣减劳动者的工资，没有按劳动合同的约定支付工资的行为...
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公司扣工资合法吗我是单位的
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自离公司扣除个人工资是否违法要看具体情况的，如果自离职工给用人单位造成了经济损失的，用人单位是可以进行扣除的。但是余下的部分应支付给员工的。...
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单位不开工资，欠交公积金怎么办
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先协商解决，协商不成，可找劳动仲裁、劳动监察或起诉的方式。...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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合同中不写单位工资合理吗
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不合理。劳动合同应当包括有关劳动报酬的条款。故而很多劳动者以及用人单位都据此认为没有约定薪水的劳动合...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
单位住房公积金开户流程
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霍彩虹律师|
高级合伙人，8年经验在线咨询
单位让自己去办工资卡
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陈家静律师|
专职律师，6年经验在线咨询
单位不给员工开离职证明合法吗？
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《劳动合同法》五十条规定用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。第八十九条规定用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者...
山西在线咨询顾问团
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单位扣公司工资违法吗
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非法，用人单位扣除一个月工资时，劳动者可以解除劳动合同，要求单位支付未支付的工资，并要求单位支付经济补偿。根据《劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者。劳动者工资不得克扣或无故拖欠。《劳...
四川在线咨询顾问团
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公司为什么压工资 用人单位压工资合法吗
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压工资应该算一种变相挽留员工的手段，做是防止员工无故辞职，给公司造成损失风险。 作为单位，这样做是法...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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试工期7天不给工资合法吗
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郑晓明律师|
专职律师，5年经验在线咨询
单位合法应该不给加班工资吗？
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劳动法规定，周六周日加班如果安排调休，可以不支付加班费，并不违法。但如果是法定节日加班则必须支付三倍工资，且不允许调休。...
黑龙江在线咨询顾问团
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事业单位长期病假工资吗，单位如果开不出工资怎么办
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是有规定的： (一)机关工作人员患病应及时向主管领导请假，并递交病假条，由主管领导签字，报人事科备案。 (二)事业单位工作人员患病应及时向单位领导请假，并递交病假条，由单位领导签字后，报办公室主管人事...
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