解除无固定期限劳动合同合法理由如何定义
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无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。解除无固定期限劳动合同合法理由...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>公司解除劳动合同如何赔偿无固定期合同
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公司解除无固定期限合同的赔偿,视情况而定: 1、违法解除劳动合同的,按经济补偿标准的2倍向劳动者支付...
张龙律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对如何解除无固定期限劳动合同的经济补偿金?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法经济补偿金的规定
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询固定期限合同怎么解除
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询经济补偿金解除无固定期限劳动合同怎么算的
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1、解除劳动合同经济补偿金按照劳动者在单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 2、劳动者月工资高于...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>劳动经济补偿金期限
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劳动合同经济补偿金计算依据工作年限和离职前十二月的工资来计算。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>解除劳动合同无固定期限该怎么赔偿
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六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
如何解除无固定期限劳动合同的经济补偿金?,律师怎么看
签订无固定期限劳动合同的法定情形
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询无固定期限合同的弊端
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张超律师| 律所主任,16年经验 在线咨询经济补偿金金额如何计算
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询无固定期限劳动合同的经济补偿有哪些,劳动合同无固定期限合同赔偿
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无固定期限合同的经济补偿: 劳动合同期满时,用人单位同意续订劳动合同,且维持或者提高劳动合同约定条件,但是劳动者不同意续订的,则劳动合同终止,用人单位可不支付经济补偿;如果用人单位同意续订劳动合同,但...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动关系解除补偿无固定期限劳动合同
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根据《劳动合同法》第四十七条的规定,用人单位应当按照服务年限每年一个月的工资标准支付经济补偿。用人单位终止不符合《劳动合同法》规定的,劳动者可以按照《劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿金的两倍标准,...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对如何解除无固定期限劳动合同的经济补偿金?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
新劳动法解除无固定劳动合同如何赔偿
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计算经济补偿金前十二个月的平均工资指的是按劳动者劳动合同解除或者终止前12个月正常工作期间平均应得工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>如何解除公司无固定期限合同合同解除
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工作每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动者解除无固定期限劳动合同有何条件
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根据《劳动合同法》第三十九条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同固定期限和无固定期限有什么区别
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同无效产生的经济纠纷如何解决
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询遇到如何解除无固定期限劳动合同的经济补偿金?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
经济补偿金无固定期限
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和签了固定期限劳动合同一样赔偿,一年一个月工资,如果是3.7年,那就是4个月工资,一次性付清。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>无固定期限劳动合同解除后失业救济金如何领取
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劳动者自愿解除劳动合同的,不能领取失业保险金。只有非因劳动者意愿而失业的,才可以领取失业保险金。失业保险金的数额由所在省级人民政府规定,但不得低于当地最低生活标准。《社会保险法》第四十五条失业人员符合...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>公司解除劳动合同如何赔偿经济补偿金, 解除劳动合同的经济赔偿标准
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按工龄一年一个月工资的标准支付赔偿金。 根据《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>合同期未满,单位解除劳动合同,如何计算经济补偿金
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计算经济补偿金前十二个月的平均工资指的是按劳动者劳动合同解除或者终止前12个月正常工作期间平均应得工...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>固定期限的劳动合同期满劳动者不续签有经济补偿吗
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固定期限的劳动合同到期,劳动者不续签是否有补偿要根据以下情形分析。 1、如果单位维持或者提高原来劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同没有约定履行期限如何解除
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同无固定期限,劳动合同解除,会拿到什么补偿金
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根据《劳动合同法》,用人单位解除无固定期限劳动合同的,用人单位应当给予劳动者相应的经济补偿。在单位工作满一个月的,需要支付一个月的工资作为补偿,最长不超过12个月。工资支付标准不得超过上一年度当地平均...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>失职被公司解除合同固定工解除劳动合同经济补偿金
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如果是劳动者提出解除劳动合同,无任何的补偿如果是用人单位非过错性辞退的话,要给予补偿,补偿的标准是按工龄,每满一年相当于一个月的工资,这些情况有:1、劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到如何解除无固定期限劳动合同的经济补偿金?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
关于劳动合同解除后的经济补偿金有何规定
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关于劳动合同解除后的经济补偿金要注意: 1、如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合同法》第四十条、四...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>解除合同补偿金怎么算
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询如何理解合同无效解除劳动合同要支付经济补偿金?
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合同没到期用人单位解除劳动合同,除下来情形外,用人单位必须支付经济赔偿金: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者要求解除无固定期限劳动合同如何支付赔偿金
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解除无固定期限劳动合同赔偿:非法辞退的,以经济补偿为基础支付双倍赔偿;属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,经济补偿按照劳动者在本单位工作年限每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。...
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