没有签合同怎么向用人单位要工资
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首先劳动者可以跟用人单位协商,协商之后,用人单位还是拒绝支付工资的话,劳动者可以向当地的劳动监察大队...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>辞职后单位不发工资怎么办,没有签合同
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没签合同辞职后单位不发工资的,劳动者可以申请劳动仲裁要求单位支付拖欠的工资,而且可以主张单位自用工满...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对没有签合同的用人单位,不发工资,请问要怎么维权,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
用人单位不续签合同如何赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询单位签的合同不交给被用方,发工资没有工资单
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如果劳动者没有签订劳动合同可要求支付双倍工资。可向当地劳动局投诉。...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>私人老板不发工资没签合同要如何维权
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私人老板不发工资没签合同的,可以先与对方协商解决,协商不成的,可以通过仲裁或者是诉讼的方式维护自身合...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工伤期间单位不发工资怎么维权
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工伤期间公司不发放工资,个人应首先找公司协商,如果公司给出的结果不能令自己满意,或者低于规定的标准,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没有签合同的用人单位,不发工资,请问要怎么维权,律师怎么看
单位代发工资证明怎么开
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询单位不续签合同赔偿金怎么算
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询签了预售合同后停工了怎么维权
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严卫其律师| 专职律师,9年经验 在线咨询没有签劳动合同,公司有没有权利不发工资,用人单位不给
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拖欠或扣发工资违法,员工可以要求全额发放,并支付拖欠部分25%的经济补偿金。不签定劳动合同是违法行为,单位应当支付双倍工资,最高为11个月。不缴纳保险属于违法行为,员工可以要求单位补缴或作相应经济补偿...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>请问用工单位发生工伤但不签合同怎么办
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单位不申请工伤认定,30天后你可以个人申请工伤认定。经过工伤认定,以及伤残鉴定,你可以享受工伤保险待遇。既然你有劳务派遣合同,赔偿问题不大,因为工伤保险基金支付大部分,而单位支付小部分。如果今后发生单...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对没有签合同的用人单位,不发工资,请问要怎么维权,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工未与用人单位签订劳动合同,工资没有发齐
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如果私人用人单位可以随时离职,拖欠的工资可以通过协商解决,协商不能通过仲裁或诉讼解决。即使没有签订劳...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>没有与用人单位签订劳动合同发生劳动纠纷要如何维权
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发生劳动争议之后,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: 1、协...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>男票的用工单位不签劳动合同怎么投诉,怎么维权?
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用人单位与劳动者建立劳动关系,应当自用工之日(上岗之日)起一个月内订立书面劳动合同,超过一个月没有订...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>没有签合同的投资款怎么起诉
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严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询请假不发工资合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到没有签合同的用人单位,不发工资,请问要怎么维权,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位没有签订发生工伤事故我怎么维权
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要获得工伤赔偿,必须认定为工伤。没签订劳动合同,能证明存在事实劳动关系也可以,比如,有工资条或卡、厂牌、工作证、工作服、招工登记表、考勤记录、工友证明、找单位要赔偿的录音等。申请工伤认定,单位应该在事...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>但是在用人单位工作半年没签合同怎么维权
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申请劳动仲裁很简单:携带劳动仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、工商注册信息,然后去当地仲裁委申请立案就可以。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>请问用人单位不签合同有什么说法?
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劳动者从入职的第二个月起可以要求双倍工资补偿。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位不签订劳动合同,工资不按时发放
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没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资,补交社保,用人单位还应支付经济补偿(法律规定详...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>拒不支付工资的用人单位应该怎么维权
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用人单位拒不支付工资,劳动者应当采用下列方式维权:与用人单位协商;找调解组织调解;依法去劳动争议仲裁...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
单位不发工资去哪个部门投诉
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询非法人单位能签订合同吗
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询没签合同,没发工资,没有单位工资合法吗?
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劳动者上班不签合同企业是不可以不发工资的,用人单位不发工资是属于一种违法行为,劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位不续签合同合同开始怎样维权
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固定期限的劳动合同到期,如果单位不续签,需要向劳动者支付经济补偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没有签合同的用人单位,不发工资,请问要怎么维权,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同到期用人单位不续签有工资吗
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合同到期公司没续签还在继续上班一般是不需要支付二倍工资的。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>用人单位试用期不交社保合法吗
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询没有按照劳动合同约定支付工资扣发工资,用人单位应该怎么维权
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可向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门责令其支付工资、经济补偿、并且可以责令其支付赔偿金。 克扣,是指用人单位在无正当理由的情况下,扣减劳动者的工资,没有按劳动合同的约定支付工资的行为。 但,在下述情况...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位不发工资员工应该如何维权
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若用人单位拖欠工资,劳动者可以通过以下方式讨薪: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。 如果未签订劳动合...
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