临时聘用人员受伤算工伤吗
图文335人已浏览
由于雇佣关系不属于劳动关系,所以临时雇佣关系发生人身损害事故的,不属于工伤,一般由雇主承担赔偿责任。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>临时工工作5天算全日制工伤吗?
图文87人已浏览
根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条第一款规定,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工向社会...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对日结临时工受伤算不算工伤,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
上下班受伤算不算工伤
视频5,863人观看
方丹丹律师|专职律师,7年经验在线咨询上下班途中受伤算不算工伤
视频3,854人观看
霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询日结临时工受伤算不算工伤
问答584人已浏览
日结临时工受伤算不算工伤,需根据以下情况判断: 1、在我国法律上关于工伤没有临时工与正式工的区别,只要付出了劳动,就属于劳动关系。这种劳动关系包括签署协议的劳动关系以及事实劳动关系。所以一旦确定存在劳...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>临时工没签劳动合同受伤算工伤吗
图文474人已浏览
临时工没签劳动合同受伤不一定算工伤。 不管是临时工,还是其他的职员,若怀疑自己受的是工伤,那么可以向...
马筱律师| 律所主任,14年经验 咨询我>>雇员在临时雇佣中受伤算工伤吗
图文131人已浏览
雇员在临时雇佣中受伤,一般不算工伤。雇员与雇主之间的关系不是劳动关系,不能被依法认定为工伤,但是雇员...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
日结临时工受伤算不算工伤,律师怎么看
开车上班的路上受伤算不算工伤
视频607人观看
金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询在厂里受伤算工伤吗
视频3,661人观看
侯雪峰律师| 合伙人,18年经验 在线咨询员工上班途中受伤算工伤吗
视频4,270人观看
唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询临时工受伤算不算工伤
问答584人已浏览
一、发生工伤以后,如果符合工伤认定的条件,要主动到社保部门申请工伤认定,认定所需要的资料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>日结临时工受伤是不是工伤
问答584人已浏览
1、日结临时工受伤,如果有在工作时间和工作场所内,因工受伤等情形的,属于工伤; 2、如果与工作完全无关的,则不属于工伤。 3、若符合法定的情形,单位应当及时为其进行工伤申报。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>针对日结临时工受伤算不算工伤,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤结算时间
图文208人已浏览
用人单位应当自发生意外伤害或者职业病诊断鉴定之日起30日内向统筹地区劳动保障行政部门提出申请,如遇特...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>日结临时工发生工伤如何处理
图文738人已浏览
日结临时工发生工伤,应首先向当地社保机构申请,如果被认定为工伤的话,雇佣方应该负责全部医疗费和医疗期...
马筱律师| 律所主任,14年经验 咨询我>>工程施工中,误工造成受伤算不算工伤
图文95人已浏览
因员工在工作中操作不当造成伤害是算工伤的,因为在工伤认定中,并不考虑职工是否操作不当。我国工伤保险实...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>临时工工伤怎么处理
视频2,451人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询自己在上班路上受伤算工伤吗
视频2,098人观看
金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询遇到日结临时工受伤算不算工伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
临时工上班受伤算不算工伤
问答584人已浏览
1、必须是工伤,因为员工和单位存在实际劳动关系。 2、临时工虽然没有签订劳动合同,但已经形成事实劳动关系。临时工在工作时间工作地点,因为工作原因受伤的,符合工伤认定条件的,应当认定为工伤,按《工伤保险...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>临时工受伤到底算不算工伤
问答584人已浏览
满足工伤条件。建议按流程申请工伤鉴定,赔偿金额只能在等待鉴定等级后确定。1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤鉴定。公司需要在事故发生后一个月内申报。公司不申请的,工伤工人或其近亲应当在一年内...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>临时工在工地受伤算不算工伤
问答584人已浏览
不管是不是临时工,有没有劳动合同,公司之间有事实劳动关系,如果发生工伤,公司都需要承担相应的责任。 根据《工伤保险条例》十四条:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>请问员工工作失误受伤算不算工伤
图文99人已浏览
因员工在工作中操作不当造成伤害是算工伤的,因为在工伤认定中,并不考虑职工是否操作不当。我国工伤保险实...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤假算不算周六周日工资
图文675人已浏览
依据我国相关法律的规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,医疗期一般不超...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
视频1,655人观看
陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询临时工工伤如何赔偿打官司
视频1,301人观看
胥斐律师| 律所副主任,11年经验在线咨询临时工在厂里受伤算不算工伤?
问答584人已浏览
临时工在厂里受伤由谁负责需要看是否为工伤,如果是工伤由工厂负责。 根据《工伤保险条例》十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>临时工要是上班受伤算不算工伤
问答584人已浏览
1、必须是工伤,因为员工和单位存在实际劳动关系。 2、临时工虽然没有签订劳动合同,但已经形成事实劳动关系。临时工在工作时间工作地点,因为工作原因受伤的,符合工伤认定条件的,应当认定为工伤,按《工伤保险...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到日结临时工受伤算不算工伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者早退受伤算不算工伤
图文90人已浏览
劳动者早退路上发生交通事故受伤,非本人主要责任的,应当认定为工伤。 “非本人主要责任”是指同等责任、...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工因工伤不能上班工资怎么算
视频2,611人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询一般临时工上班受伤算不算工伤
问答584人已浏览
1、必须是工伤,因为员工和单位存在实际劳动关系。 2、临时工虽然没有签订劳动合同,但已经形成事实劳动关系。临时工在工作时间工作地点,因为工作原因受伤的,符合工伤认定条件的,应当认定为工伤,按《工伤保险...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>临时工受伤算工伤吗
问答584人已浏览
和单位存在劳动关系,受伤算工伤。否则按雇佣关系算。【第十一条】雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询