相关法律旷工处罚规定是什么
图文28人已浏览
一、相关法律旷工处罚规定是什么 1、相关法律旷工处罚规定如下: (1)因劳动者本人原因给用人单位造成...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>旷工离职能领取失业金吗,有没有相关的法律规定
图文13人已浏览
问题解答:可以。劳动者旷工被辞退可以领失业金,国家相关法律规定,如果在前用人单位已缴满失业保险一年,...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对员工旷工如何处理,有没有相关的法律规定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工自动离职 劳动法如何规定
视频3,619人观看
霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询相关部门及房屋征收部门工作人员违法怎么处理
视频1,282人观看
张彤彤律师|合伙人,11年经验在线咨询“关于员工旷工的相关法律法规
问答584人已浏览
员工旷工一般是指未向部门和公司主管领导书面申请并经批准者,或未按规定时间请假,或违反病、事假规定,或违反公司制度中其它有关规定等行为。 公司所有的规章制度,都要在合法的前提下制订,但这些规章制度特别象...
四川在线咨询顾问团咨询我>>国庆七天不上班算旷工吗,有没有相关的法律规定
图文17人已浏览
问题解答: 国庆七天不上班,属于用人单位强制加班的,不上班不能算旷工;已经与用人单位协商加班的,不上...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动法对员工旷工处罚有何规定
图文6,594人已浏览
劳动法中并没有对员工旷课的处罚有明确的规定,具体的处罚需根据单位内部规章制度而定。另外法律中关于旷工...
柳烁颖律师| 专职律师,7年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工旷工如何处理,有没有相关的法律规定,律师怎么看
刑事诉讼法关于立案有哪些相关规定
视频2,264人观看
严卫其律师| 专职律师,9年经验 在线咨询劳务关系发生工伤如何处理
视频5,172人观看
严卫其律师| 专职律师,9年经验 在线咨询竞业限制的相关规定
视频4,401人观看
史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询处理员工旷工的相关规定是怎么的?
问答584人已浏览
1、劳动法对旷工处罚没有具体标准,只规定了,如果因为旷工给用人单位造成经济损失的,用人单位可以要求赔偿的。 2、《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>员工旷工怎么处理员工旷工如何处理
问答584人已浏览
公司可以根据公司的规章进行处理,一般的公司都规定旷工三天给予辞退的处理。劳动合同法第三十九条【用人单位单方面解除劳动合同(过失性辞退)】劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)试用期间...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工旷工如何处理,有没有相关的法律规定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
连续旷工15天工资如何算,有哪些相关规定
图文8人已浏览
按照规定,一般自动离职当月没工资。压的这15天算下一个自然月。 劳动者辞职到期的,是可以要求用人单位...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>没过试用期怎么辞退员工,有没有相关的法律规定
图文11人已浏览
没过试用期辞退员工是可以直接辞退的,如果用人单位认为劳动者在试用期的时间内不符合录用的条件的情况,需...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>公司放假不给员工工资合法吗,有没有相关的法律规定
图文9人已浏览
律师解答 公司放假不给员工工资,如果不是员工原因导致公司强制放假,则不符合劳动法。 根据《工资支付暂...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工厂裁员员工如何赔偿
视频847人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询没有工作抚养费如何计算
视频1,423人观看
曹成律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到员工旷工如何处理,有没有相关的法律规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工旷工怎么处理,员工旷工的法律后果有哪些
问答584人已浏览
员工旷工一般是指未向部门和公司主管领导书面申请并经批准者,或未按规定时间请假,或违反病、事假规定,或违反公司制度中其它有关规定等行为。 公司所有的规章制度,都要在合法的前提下制订,但这些规章制度特别象...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法关于旷工几天有没有规定的相关规定
问答584人已浏览
关于旷工几天的规定,《劳动合同法》没有规定。 因旷工被除名的法律依据是:《企业职工奖惩条例》(国发[1982]59号)的规定,由用人单位提出与无正当理由旷工的职工终止劳动关系的一种处理方式。除名的条件...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>公司辞退员工有没有法律有关相关规定
问答584人已浏览
解除劳动关系的,用人单位应当向劳动者支付经济赔偿。应根据工人在本单位工作的年数和每整年付给他们一个月工资的标准,向他们支付经济补偿。六个月或一年以下,不足六个月向劳动者支付半个月的工资补偿。月工资是指...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>职工的退休金与工龄有关吗,有没有相关的法律规定
图文14人已浏览
职工的退休金与工龄有关。职工的退休金与其工作的年限、工作期间的薪资、缴纳基数以及当地的经济水平都有着...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工请病假工资的相关法律规定有什么
图文219人已浏览
员工请病假工资的相关法律规定如下: 1、员工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
关于工资拖欠的法律
视频3,371人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
视频2,337人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询相关法律旷工处罚规定是什么
问答584人已浏览
相关法律旷工处罚规定如下:1、因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除;2、但每月扣除的部分不得超过劳动者当...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>如何处理工伤的相关法律法规
问答584人已浏览
一次性伤残补助金1、七级伤残=本人工资×13个月2、八级伤残=本人工资×11个月3、九级伤残=本人工资×9个月4、十级伤残=本人工资×7个月劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工旷工如何处理,有没有相关的法律规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业员工旷工的处理?,法律的规定是什么
图文12人已浏览
劳动纠纷律师收集整理了关于的相关法律知识,给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。 ?1、《劳动合...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>员工没有健康证罚款谁
视频5,334人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询请问法律上有没有关于旷工的规定
问答584人已浏览
法律是有旷工处理办法的规定或标准的。常见的规章制度关于旷工的规定有“无正当理由连续旷工五天,或在一年中累计旷工十天,立即解雇”“无正当理由未经主管批准,每年旷工三次(含)以上或者累计三天(含)以上,公...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>有哪些相关劳动法旷工的规定
问答584人已浏览
法律对于旷工的处罚没有明文规定。但是旷工一天扣半个月工资显然是不合理也是违反其它条款的法律规定的。你可以向劳动部门申诉,必要时向当地区县的劳动争议仲裁委员会免费申请劳动仲裁。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询