临时工自己不干有补偿吗
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临时工主动离职一般是没有补偿的。但如果是临时工因为用人单位拖欠、克扣工资、不缴纳社保等原因提出离职的...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>改制后,临时工的补偿问题
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问题复杂建议详细咨询律师...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>针对干20年临时工自动辞职补偿问题,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
老员工主动辞职补偿多少
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李加刚律师|律所主任,20年经验在线咨询煤矿工人13年辞职有啥补偿
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询干了20年,辞职后有什么补偿
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能在一个公司干二十年,正常情况下应该与公司签定无固定期限劳动合同,这个要搞清楚,比较重要。现在产生了离职的想法,不管什么原因,想要最大限度地保障自己的利益,最好不要仓促地提出离职,而是要做好准备,确保...
北京在线咨询顾问团咨询我>>关于劳动法临时工辞职的有关问题是什么
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目前已经没有临时工的概念。主要区别劳务关系还是劳动关系。如果双方构成劳务关系,双方当事人任何一方都可...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>辞职后补发工资问题
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找到补发工资的证据,直接,间接都可,先用录音的电话找单位要,如果不给可上劳动仲裁申诉。...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
干20年临时工自动辞职补偿问题,律师怎么看
租房子20年了动迁了有补偿吗
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李娟律师| 专职律师,5年经验 在线咨询因职工过错辞退不予补偿吗
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吴小蝶律师| 专职律师,11年经验 在线咨询怎么补办临时工工龄手续
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郝科名律师| 专职律师,5年经验 在线咨询临时征地补偿问题
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下面我将详细解答一下。一般临时性征地,都是为了建筑的方便,临时占用土地盖一些临时性的建筑,这些建筑是要经过批准的,那么在拆迁的过程中临时性建筑物和临时征地也会得到补偿。但是临时性的建筑一般不超过两年,...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>工作二年半辞职了给我离职补偿金问题
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经济补偿金计算标准:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对干20年临时工自动辞职补偿问题,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在公司干八年自动辞职按劳动法有补偿金吗?
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1、员工自动离职的,按劳动合同法用人单位也是要支付工资的。 2、如果因为员工自动离职,给用人单位造成...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>工作满20年辞职可以要求补偿
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工作满20年辞职不可以要求经济补偿金。用人单位应当支付经济补偿金情形:用人单位违法,劳动者单方面解除...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>我干临时工6年没有签合同辞职后能否得到相应补偿
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应当给予补偿。...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>公司辞退三年员工如何要补偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司破产员工赔偿问题
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刘兆庆律师| 高级合伙人,12年经验在线咨询遇到干20年临时工自动辞职补偿问题,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
临时工十年以上中间不干三个月又干辞退补偿咋算
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用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外,其它情况根据解除的原因不同,补偿或是赔偿的方式是不一样的。1、如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>大学里干了十年临时工小时工,被辞退怎么要求补偿
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《劳动合同法》第四十六条“有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>10年后想辞职的临时工有经济补偿吗?
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主动辞职,能获得经济补偿金的情况,只有劳动者按〈〉第三十八条规定提出解除合同的,依此条的,用人单位应支付经济补偿金的。法律依据如下:《法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以:(一)未按照劳...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>单位临时工自己辞职还有权索要补偿吗
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如果用工单位有违反劳动合同法的规定,你同样可以依据劳动合同法要求赔偿。...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>员工离职时公司辞职员工自动离职有补偿吗
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职工自动离职,只有在《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定的情形下,劳动者与用人单位解除合同,才...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
按劳动法辞退员工补偿金怎么算
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蔡明红律师| 律所副主任,13年经验在线咨询劳动法辞退员工补偿标准是怎样的
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刘星律师| 专职律师,5年经验在线咨询临时工不签合同辞职有补偿吗?
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你可依法先向公司所在地的劳动行政部门(劳动局站、劳动监察队站)投诉反映,理性表达利益诉求,避免打砸抢暴力行为或自杀自残过激行为;协商无法处理的可依法到公司所在地的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁并聘...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>关于职工主动离职的补偿问题
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(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; 【劳动者单方解除劳动合同】用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: 1.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; 2.未及时足额支付...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到干20年临时工自动辞职补偿问题,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
厂里的临时工要辞职要20天吗?
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没有签订劳动合同的临时工辞职不受约束,可以随时辞职并且当场离职。已经签订劳动合同但仍处于试用期的应当...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>根据劳动法员工被辞退应如何补偿
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徐来福律师| 专职律师,6年经验在线咨询坑爹的,干了快20年辞职一分钱都没有补偿
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除单位具有《劳动合同法》第三十八条规定的过错之外,劳动者无论干多少年,主动解除合同是没有经济补偿金的,因为这是单位无法定过错情形下自行解除劳动关系。《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>工作15年被辞退后补偿问题
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工作15年被辞退的,非法辞退的,可以获得30个月的工资补偿。因不称职被辞退的,可以领取15个月的工资补偿。但是,如果工资超过该地区上一年度员工月平均工资的三倍,最多可获得12个月的经济补偿。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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