压我工资15天不给开支应该如何办?
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在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决...
工厂强制压人不给走应该如何办?还压一个月的工资。
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25、劳动者正常辞职用人单位克扣工资是违法行为。辞职不需要单位同意。也不是必须填写公司的辞职书。 一...
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工资压15天合法吗
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房产赠与应该如何办理
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公司压工资最多压多久,应该如何处理
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法律分析 公司不能够压工资,工资报酬必须在公司与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。公司未按期支付工资的,劳动者可以单方面解除劳动合同,不需要事先通知公司,公司应在解...
企业员工签劳动合同要压工资如何办?
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下面就是我找到的企业员工签劳动合同要压工资怎么办的解答?1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的...
老班压工资,没有劳动合同应该如何办
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中华人民共和国劳动合同法实施条例 第六条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动...
不明白,就问一问
国企压工资应该如何办,律师怎么看
压力管道安装资质办理流程
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企业破产无力偿还员工工资怎么办
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国企职工被拘留后果
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1号发工资是不压工资吗,应该如何处理
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如果约定是1号发,那么1号发工资是不压工资。我国没有规定工资发放的时间,由用人单位和劳动者自行约定。工资每月用货币支付一次。具体每月支付时间由用人单位在规章制度中规定,没有按时支付的即为拖欠。没有按时...
不发工资应该如何办应该如何要回工资
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【法律意见】 劳动者兼职辞职,用人单位不给工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。 如何申请劳动仲裁: 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁...
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单位压一个月工资不给发应该如何办待
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辞职后公司不发工资,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式...
老板扣工资应该如何办?扣押工资应该如何办
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《劳动合同法》第八十五条规定:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或...
国企压一个月工资算合法吗?
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不合法。公司压员工一个月工资分为两种情况: 一、如果单位压你的工资是为了限制你的离去(转投其他公司)...
期房开发商跑了应该如何办
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房子被法院拍卖应该如何办
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针对国企欠工资问题,应该如何应对和解决?
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如果工地老板拖欠工资不给,且老板已经打了欠条,可以持欠条向法院起诉要求还款。如果胜诉,可以申请法院强制执行。 根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条,如果劳动者以用人单...
国企放假一个月以上企业工资应该如何计算
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私人企业,法定假期不放假也不给三倍工资,可以向劳动监察部门投诉或者申请。劳动仲裁是指由仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。...
在我国企业工伤期间的工资应该如何算呢?
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工伤不是很严重,只有几天。 如果工伤是这种情况,工伤医疗费用需要医院开证明,然后拿到企业的相关部门报销,同意后,是100%的报销的。同时,这期间的伙食费是以该企业公出差伙食补助标准的70%补偿的。当然...
国企事假如何扣工资
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所谓事假,即员工因为自己的事向单位请的休假。由于事假并非公事,而且也不是国家规定的带福利性质的假期,...
公司压工资不发如何办
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可以申请劳动仲裁的,各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益...
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个人独资企业债务如何承担
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拖欠工资应该怎样维权
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应该如何去外资企业办理?
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外资办理营业执照发展改革委审批手续1、可行性研究报告的审批(外商独资企业可直接办理下一步)办理事项:中外合资、合作企业可行性研究报告审批办事机构:区发展改革委员会收费标准:无收费提交材料:⑴设立企业申...
国企自行压职工工资合法吗
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公司压工资是不合法的。公司作为用人单位应当向劳动者及时足额支付工资,如果公司压工资的,劳动行政部门可以责令公司限期支付工资,逾期不支付的,可以责令公司向劳动者加付赔偿金...
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国企第一个月来会不会压工资
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工作第一个月压薪违法的,可以监督当地劳动执法部门上报,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克...
夫妻不能协议离婚应该如何办
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急事急: 1企业拖欠工资应该如何办
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1、建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为; 2、《劳动争议调解仲裁法》第九条【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行...
辞职不给压20天的工资该如何办
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1、员工的工资应该在员工解除劳动关系时结清。如果单位不支付员工剩余的工资,那么员工可以向或者申请索赔。2、依据《》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者劳动者的工资。《工资支付暂...