如何解除劳动合同无固定期限期限内公司赔偿
图文270人已浏览
单位解除无固定期限劳动合同的赔偿方式:按照工作每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。如果是依据《...
需要定无固定期合同的公司定有限期合同这有赔偿吗
图文30人已浏览
固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同只是劳动合同的两种形式但是在解除合同的赔偿上是一样的。只要是用人...
针对2023公司注销,无固定期限合同赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
视频2,088人观看
合同固定期限和无固定期限有什么区别
视频5,451人观看
公司无固定期限合同转签注意事项
问答584人已浏览
由于该法第46条第5款规定,用人单位提出合同期满不续订而终止合同的,依然须向劳动者支付经济补偿金,所以无固定期限合同结束时的成本与固定期限合同结束时的成本基本持平,没有什么差别了。然而,在《劳动法》及...
公司无故解除无固定期限合同赔偿条款有效吗
图文119人已浏览
公司无故解除劳动合同的,应当支付劳动者经济补偿,经济补偿按劳动者的工作年限,每满一年支付一个月工资的...
公司解散怎么赔偿无固定期合同
图文34人已浏览
一、无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间,...
不明白,就问一问
2023公司注销,无固定期限合同赔偿,律师怎么看
无固定期限合同需要什么条件
视频11,855人观看
签订无固定期限劳动合同的法定情形
视频3,174人观看
公司第三次合同不签无限期
视频7,302人观看
公司合同无固定期限辞退我应要求赔偿
问答584人已浏览
第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出...
公司解除合同无固定期限的公司赔偿怎样计算
问答584人已浏览
公司无故解除劳动合同的,应当支付劳动者经济补偿,经济补偿按劳动者的工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。如果用人单位违法解除劳...
针对2023公司注销,无固定期限合同赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
无固定期限合同赔偿怎么规定
图文175人已浏览
用人单位违反规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支...
员工与公司解除无固定期限合同损失赔偿规定
图文36人已浏览
计算经济补偿金前十二个月的平均工资指的是按劳动者劳动合同解除或者终止前12个月正常工作期间平均应得工...
没有固定期限签订无固定期限合同赔偿多少钱
图文228人已浏览
单位不签订无固定期限劳动合同,是可以要求双倍工资的。...
固定期限合同怎么解除
视频888人观看
签无固定期被辞退怎么赔偿
视频1,766人观看
遇到2023公司注销,无固定期限合同赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司退出无固定期限劳动合同就是终止无固定期限合同吗
问答584人已浏览
无固定期限劳动合同解除赔偿标准:1。双方协商解除或者终止劳动合同的,用人单位应当按照《劳动合同法》第四十七条的规定支付经济补偿金;用人单位单方面解除或者终止劳动合同的,用人单位违法的,应当按照《劳动合...
公司被注销后,无固定合同期的员工的赔偿金怎么计算的
问答584人已浏览
若你在公司工作满10年或已从08年后,已签订两次固定期限劳动合同,你可以要求与你签订无固定期限的,若公司不签订,应赔偿你,每工作一年支付2个月工资。你一定要在合同到期前提出与公司签订无固定期限合同,不...
签无固定期限合同公司裁员赔偿有这样的规定:
问答584人已浏览
如果劳动者没有违反合同的约定,使用者退休劳动者,根据《劳动合同法》第46条和87条的规定,使用者应支付双倍的赔偿金,即21个月的工资。一般经济补偿是按照工人在本单位工作的年限,满一年发一个月工资的标准...
被开除公司的无固定期限合同怎么申请赔偿
图文120人已浏览
无固定期限合同被开除应当按照在本单位工作的年限每满一年支付一个月工资的标准进行赔偿。不满六个月的,按...
正式的公司拆迁无固定期限合同赔偿有哪些
图文82人已浏览
公司拆迁无固定期限合同的补偿标准要根据具体情况来定;如果是雇员跟劳动单位协商一致后解除劳动合同,用人...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
有限公司如何注销
视频988人观看
合同期未满公司解除合同怎么赔偿
视频1,640人观看
2022无固定期限合同公司单方面开除赔偿标准
问答584人已浏览
用人单位非法开除属于违法行为,可主张经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。如果...
2023年无固定合同解除条件赔偿方法和无固定期限的解除方法
问答584人已浏览
1.我国无固定合同解除条件标准赔偿方式是按双方协商一致解除或者终止劳动合同,用人单位按照《劳动合同法》第四十七条的规定支付经济补偿金;若用人单位单方面解除或者终止劳动合同,用人单位是违法的,应当按照《...
遇到2023公司注销,无固定期限合同赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
2022年无固定期限合同如果辞职公司要赔偿吗?
图文24人已浏览
无固定期限劳动合同辞职有赔偿要分情况的。 劳动者提出解除劳动关系(辞职)分三种情况:依据第三十七条的...
有限责任公司怎么注销
视频1,913人观看
无固定期限合同公司提出续签
问答584人已浏览
如果提出订立无固定期劳动合同,而用人单位不与之订立的,自应当订立起由用人单位应向劳动者支付双倍工资。《中华人民共和国劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动...
无固定期限和固定期限的赔偿
问答584人已浏览
定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 按《劳动合同法》规定,固定期限和无固定期限的劳动合同在很多方面规...