当公司开除员工后必须办理离职手续吗
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需要。被公司辞退,应当办理工作交接、结算工资和经济补偿,解除劳动合同证明书等离职手续。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>职工犯罪被开除的手续
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事业单位人员刑事犯罪可能会被开除公职,我国对于公职人员的自身条件都有着严格的规定限制标准,被判处有期...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对被公司开除要签离职手续吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
被迫离职需要办理离职手续吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询学历被注销会被开除公职吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询离职被公司开除有补偿吗
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被公司开除员工被开除补偿金吗如下: 有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同,但应支付经济补偿金,患病或者非因工负伤的,还应当依据相...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>公司拖欠工资不发还被公司开除了不办离职手续怎么办
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1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>莫名其妙,被公司开除,叫我签自离职单
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有证据是公司违法解雇的不要签署任何自离的资料文书,可以通过申请劳动仲裁要求公司支付经济赔偿金的,如果...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
被公司开除要签离职手续吗?,律师怎么看
员工打架被开除公司要赔偿吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询离职都需要公司开具什么
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邓悦律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公职人员赌博会开除公职吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询被公司开除没有签合同要求离职怎么办?
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首先虽然没有签订劳动合同,但是存在事实劳动关系,如果只约定了试用期,那么试用期不成立,该两个月的期限为劳动合同期限。对于公司未在一个月内和你签订书面劳动合同的,可以要求其支付双倍工资,从开始上班的第二...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>兼职被开除公司会被查吗?
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1、因兼职被开除公司的做法不合法,兼职是指劳动者与用人单位存在劳动关系,在完成本职工作以外,在业余时间内,与其他单位建立劳动关系。根据相关法律,劳动者在业余时间内,与其他单位建立劳动关系,用人单位可以...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对被公司开除要签离职手续吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
未签合同离职,公司可以开除我吗?
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首先,你应当举证证明你与用人单位之间存在劳动合同关系。这要的证据材料包括如下: 1,你工作内容的证据...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没转正被开除了能要求公司给开离职证明吗?
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需要看下你是什么企业 然后需要去公司或者养老保险处问一下有没有给你缴纳当地保险 如果已缴纳保险那就要...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>公司需要签员工手册,不签公司有权利开除我吗?
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关于“公司有权利开除员工吗”这一点要看劳动者是否有下列情形之一,有的话用人单位可以解除劳动合同: (...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>被公司开除有什么补偿
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询刑事拘留开除公职吗
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李先映律师| 联合创始人,10年经验在线咨询遇到被公司开除要签离职手续吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
新公司离职后被开除算上年龄吗
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可向劳动监察大队投诉或申请维权。可以要求支付经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>公司办理离职手续,公司要求办理什么手续
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离职管理交接 离职手续的办理和交接切不可以口头形式进行,必须有书面文件资料存档,否则视为该员工与企业的劳动关系仍未解除,存在极大的隐患。另一方面,离职的交接必须尽可能的详尽、清晰,否则会造成新接任人员...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>什么情况下被开除员工需要办理离职手续
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一般是需要办理交接手续可以考虑如果是用人单位无故开除是需要承担赔偿责任的...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期不续签,公司不办离职手续,还要继续上班吗
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继续上班,免得公司按照你旷工处理...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>做兼职被公司开除合法吗
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因兼职被开除公司的做法不合法,兼职是指劳动者与用人单位存在劳动关系,在完成本职工作以外,在业余时间内...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司可以开除员工吗
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询公司注销手续需要多久
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郭悦律师| 创始人,11年经验在线咨询离职手续要签工资条吗
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劳动者辞工办离职手续的时候,如果劳动者在领取工资的时候,是要签工资条的;如果用人单位通过银行转账的形式发放其工资的,可以签工资条,也可以不签工资单。员工办理离职手续的流程:1、为从事有职业病危害作业的...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>XX职工私自开公司会被开除吗?‘
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要看公司的规章制度,还要看该制度是否合法,有无事实证据等。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到被公司开除要签离职手续吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没有正式办理离职手续离开公司,公司人说要告我
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如果劳动者没有按照正常的辞职程序辞职的,给用人单位造成了一定的损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>开除公职属于行政处罚吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询职工被开除,公司有补偿吗
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有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同,但应支付经济补偿金,患病或者非因工负伤的,还应当依据相关规定支付医疗补助费: (1)劳动者...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>旷工三天被开除了,怎么办理离职手续
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劳动者在工厂旷工三天被开除的,一般用人单位应当在规定的时间内要求劳动者去办理离职手续和社保转移手续。 员工办理离职手续的流程: 1、为从事有职业病危害作业的员工做健康检查。 2、办理工作交接。离职员工...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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