公司签的是三年的合同，试用期是三个月，是否合法
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1、合法。 2、《劳动合同法》规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
三个月后公司要我们签合同是否可以不签
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你可以要求两个月的双倍赔偿。合同你是要签的，如果不签，公司是可以合法开除你的。欢迎电话咨询。...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
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公司不续签合同是否有赔偿
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颜惠律师|团队负责人，6年经验在线咨询
公司第三次合同不签无限期
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李龙龙律师|，9年经验在线咨询
公司签三年合同解聘后我能拿到工资吗
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用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外，其它情况根据解除的原因不同，赔偿的方式是不一样的。1、如果双方协商一致解除合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>
公司在试用期结束后不签订劳动合同，是否合法？
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违反劳动合同法，劳动合同中可以约定试用期，不合格解除不用补偿，过了试用期解除是违反解除...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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在公司做三年，没签合同现在辞职
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无论企业是否与劳动者签订劳动合同，只要员工和单位存在实际劳动关系，单位拖欠员工工资，员工可以员工可以...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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不明白，就问一问
签合同三年后公司不在聘是否合法，律师怎么看
合同满三年后不给续签怎么办
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验
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事后补合同是否合法
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徐来福律师|
专职律师，6年经验
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个人与公司签订的合同是否有效
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姜超律师|
专职律师，10年经验
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第一次签合同三年后不续签公司是否需要赔偿
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因公司的原因未续签劳动合同的，应给予劳动者经济补偿。...
天津在线咨询顾问团
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签订三年劳动合同, 一年后到期后公司再与员工签订劳动合同是否合法
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《中华人民共和国劳动合同法》第十九条第二款规定：同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。1、公司与员工所约定的试用期是合法的。三年期限的劳动合同，最长可以约定六个月的试用期。现在公司只与员工约定了...
天津在线咨询顾问团
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第三次签合同公司不签赔几年？
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用人单位与劳动者第三次签订劳动合同，劳动者提出续签无固定期限劳动合同而用人单位拒绝的，应该支付劳动者...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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为什么公司签合同是三年
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劳动合同签三年是根据当事人双方决定的。由于劳动合同期限需要双方当事人协商确定，因此，应当遵循一定的原...
章法律师|
律所主任，9年经验
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与公司工作，公司不和你不签合同，是否合法
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根据您所反映的情况来看，法律关系不是很清楚，也比较复杂。为了能更好的提供高质的法律服务、保证服务质量...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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郝科名律师|
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跟公司没签合同直接离职合法吗
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黄世皓律师|
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遇到签合同三年后公司不在聘是否合法，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
退休后公司签订的返聘合同是否有效？
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退休返聘人员被裁减,是否有补偿按照聘用合同办理。 已经退休的人员不具有法定劳动者资格,用工单位返聘不是劳动关系,不受劳动法规的调整,不适用《劳动合同法》关于企业经济性裁员经济补偿的规定。 退休人员返聘...
新疆在线咨询顾问团
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2022年公司签的是三年的合同，试用期是三个月，是否合法
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1、合法。 2、《劳动合同法》规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过...
河南在线咨询顾问团
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签了三年合同后被公司解聘可以获得赔偿吗
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用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外，其它情况根据解除的原因不同，赔偿的方式是不一样的。1、如果双方协商一致解除合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工...
黑龙江在线咨询顾问团
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在公司三年了一直没有签合同
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没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资，补交社保，解除劳动关系用人单位还应支付经济补偿...
章法律师|
律所主任，9年经验
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劳动合同满三年公司不续签
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工作三年合同期满企业不续签的补偿根据《劳动合同法》的规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一...
章法律师|
律所主任，9年经验
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公司合同签订流程是什么
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胡文学律师|
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新农合三年不交的后果
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郑晓明律师|
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我公司没签合同但是他合同不存在是否违法
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公司不给予合同是违法的，劳动合同由用人单位与劳动者协商，用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各持有。...
浙江在线咨询顾问团
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公司不对外签订分公司合同是否合法
问答584人已浏览
分公司可以对外签订合同。根据《公司法》的规定，公司可以设立分公司。设立分公司，应当向公司登记机关申请登记，领取营业执照。分公司不具有法人资格，其民事责任由公司承担。...
台湾在线咨询顾问团
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我在公司三年了、公司都没和我签合同
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用人单位应当自用工之日起1个月内与劳动者签订书面劳动合同。未签订的，用工满1个月的次日至满1年期间，...
赵佳律师|
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合同没到期公司解聘该怎么赔偿
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胡文学律师|
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在公司上班十二年后公司叫签合同合法吗？
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一个很奇怪的问题。r在公司上班十二年却始终没有签订劳动合同，公司的做法违反《劳动合同法》第十条的规定，侵害了劳动者的合法权益。应承担支付第八十二条规定的二倍的工资的法律责任，时间从工作满一个月的次日起...
广东在线咨询顾问团
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临聘员工不签合同公司违法吗
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劳动仲裁解决此事！完全可以胜诉。随时可以申请的1、单位严重违法，劳动合同法规定，建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同2、因为单位的违法行为，你可以随时辞职，并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资（最多1...
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