工伤工资赔偿标准按照哪些计算标准的呢?
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依据《工伤保险条例》第五章第三十一条的规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>养老工伤按工资计提的标准是什么呢?
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个人不承担工伤保险。 具体的各项保险比例为 按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对工伤职工本人工资的计算标准呢?按什么发放呢?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤工资发放标准是怎样
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询男员工陪产假工资发放标准
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询企业职工伤亡工资发放标准规定是怎么发放的呢?
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1、工伤期间的工资由用人单位按受伤前的标准,按月支付的。 2、《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>工伤的工资是什么标准呢?一般会怎么发放呢?
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受了工伤的人肯定是需要休养一段时间,在休养的时候伤者除了关心伤情外,最关心的还是工资的问题。在受了工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤职工发放工资单位应按照什么标准扣
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我国法律规定,因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤职工本人工资的计算标准呢?按什么发放呢?,律师怎么看
建筑工人在工地受伤按什么赔偿标准
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询职工工伤应该怎么发放工资呢
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1、工伤期间的工资由用人单位按受伤前的标准,按月支付的。 2、《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>职工探亲期间的路费,应按本人标准工资发吗?如何计算本人的工资?
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待遇不变的,还是按照本人的标准工资发。《国务院关于职工探亲待遇的规定》第5条规定,职工在规定的探亲假期和路程假期内,按照本人的标准工资发给工资。第6条规定,职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费,由...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤职工本人工资的计算标准呢?按什么发放呢?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤小伤发放病假工资应该怎么计算呢?
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1、按照法律规定,单位应缴纳的工伤保险费“用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤标准工资按职工底薪发放合理吗
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工伤工资按底薪发是不合理的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。工伤职工评定伤残...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>计算职工经济补偿金按什么标准发放
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工人工伤误工费和生活费怎么计算
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询欠工人工资判刑标准
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询遇到工伤职工本人工资的计算标准呢?按什么发放呢?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
南京工伤的工资发放标准是如何发放的呢?
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1、工伤期间的工资由用人单位按受伤前的标准,按月支付的。 2、《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>工伤保险待遇中本人工资的计算标准是什么,工伤保险待遇的发放标准
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本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>最低工资标准是按职工的基本工资计算的吗
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最低工资标准不是指职工的基本工资,而是指包括基本工资在内的职工的全部收入。根据国家和省有关规定,最低工资标准应包括基本工资(或标准工资)、奖金以及国家和省市规定发放的物价补偿性质的津(补)贴。 最低工...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>工伤工资发放标准应发实发该怎么办呢?
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很多人不知道工伤工资发放标准应发实发多少,具体来说是伤赔偿中的工资基数因为项目不同,统筹地区不同区别...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤什么是激费工资,标准是怎么计算的呢
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对于工伤什么是激费工资,国务院《工伤保险条例》第三十一条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
退休工资谁发放
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤小伤发放病假工资应该怎么计算呢?
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1、按照法律规定,单位应缴纳的工伤保险费“用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积”。所谓“工资总额”是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。即单位应该按照全体...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>职工以前的工伤按现在标准赔偿该怎么计算呢?
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根据你的描述,工伤赔偿标准可参考如下计算方式: 1、医疗费 挂号费+诊疗费+医药费+住院费+其他医用费用,医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历诊断证明等相关证据确定。 2、误工费...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤职工本人工资的计算标准呢?按什么发放呢?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
建筑工人工伤赔偿本人工资标准是什么呢?
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工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况,就建筑工人工伤赔偿本人工资标准: 1、造成一般伤害(未达到残疾)的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询工伤的工资标准是多少呢?一般要怎么发放呢?
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工伤的工资标准是多少为你可以主张工伤发生前十二个月的平均工资。我是杭州劳动工伤专家律师,具体如有需要可电话免费咨询。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>发放的工资, 按天计算
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日工资、小时工资的折算 按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此,日工资、小时工资的折算为: 日工资:月工资收...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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