如何写租房合同有效期
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如果您想租房超过六个月,就一定要与房东签署一个书面的租赁合同,否则您的口头约定的租期就不受法律保护,...
无效劳动合同如何确认无效劳动合同有何规定
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无效劳动合同确认:以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的...
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如何区分劳务合同与劳动合同
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解出劳动合同如何补
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劳动合同续签规定劳动合同有效期如何计算
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用人单位可以提前一个月通知劳动者续签劳动合同,但是劳动合同的相应条款要双方协商。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限的劳动合同。有下列情形之一的,劳动者提出或者同意续订或者订立劳动合同的,除劳...
劳动合同违约责任要如何写才有效
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劳动合同违约责任填写满足以下规定才有效:除劳动者违反服务期约定或者竞业限制约定外,不得约定由劳动者支...
有效劳动合同如何认定
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有效劳动合同的认定是内容合法且符合法律规定的形式,同时应包括劳动者和用人单位的基本信息、劳动合同期限...
不明白,就问一问
劳动合同有效期如何写?,律师怎么看
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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劳动合同生效条件
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劳动合同时间如何规定
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劳动合同的有效期是劳动合同有效期和劳动合同期限的关系
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劳动合同的有效期本条是关于劳动合同期限的规定:第十二条劳动合同期限分为固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限三种。一、什么是劳动合同的期限劳动合同期限是指合同的有效时间,它一般始于合同的生效之...
如何证明劳动合同无效,如何证明劳动合同无效,劳动合同无效的方法
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关于如何证明劳动合同无效的方法: 1、证明合同主体不合格。如受雇一方提供了假的学历、学位、专业技术资格证书,聘用单位不具备招聘资格等。 2、证明合同内容不合法,即劳动合同有悖法律、法规及善良风俗,或是...
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补签劳动合同合同期限写五年有效吗
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补签劳动合同合同期写五年可以,系双方自愿、真实的意思表示即为有效。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动...
公司劳动合同没有写劳动期限的合同有法律效力吗
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市场经济条件下,企业因自身发展壮大,运营范围扩大,股东分家等原因分立成立两家以上企业等情况并不鲜见。...
如何解释无效劳动合同?如何处理无效劳动合同?
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1.撤销无效的劳动合同 撤销合同的处理方式,适用于被确认全部无效的劳动合同。全部无效的劳动合同是国家...
怎样写解除劳动合同
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试用期和劳动合同期限
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不写期限的劳动合同有效吗,法律是如何规定的
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不写期限的劳动合同如果是单位与劳动者依法订立的,且其他条款完备合法,双方均在合同上签字或者盖章的,是有效的。双方可以在合同上补充劳动合同期限,或者订立新的劳动合同。...
如何编写劳动合同到期公式
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准备原始数据,本文以“合同到期提醒”表来模拟次功能,通过观察此表,发现次表主要包括合同的开始日期,和截止日期,而我们要实现的功能是:如何系统日期比合同日期小7天内,哪儿该单元格飘红,以此来提示用户,这...
有效劳动合同合法效力如何认定
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有效劳动合同的认定是内容合法、符合法律规定的形式,应当包括劳动者和用人单位的基本信息、劳动合同期限、工作内容和工作时间、劳动保护和工作条件、劳动报酬、社会保险、劳动纪律、劳动合同终止条件、违反劳动合同...
如何解除劳动合同,合同有效吗?
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有效。具备下列条件的民事法律行为有效: (一)行为人具有相应的民事行为能力; (二)意思表示真实; ...
签劳动合同如何写试用期约定
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根据我国法律的规定 ,试用期不是一定要约定的,劳动者和用人单位可以不约定试用期而直接签订不含试用期的...
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劳动合同无效的后果
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劳动合同被确认无效
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签订劳动合同,合同有效期一年怎么写
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找到了一份工作,签订劳动合同,合同有效期一年怎么写的规定,合同有效期一年是指签到合同双方约定的1年是合同期限,1年后合同失效。 如果一年内合同一方有违约情况,需要按照以下方式中的一种来赔偿: 一、按照...
劳动合同到期后如何延长期限,签无固定期限劳动合同有效吗
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1、您好,您在单位已签订两次固定期限的劳动合同,与单位之间建立了劳动关系。2、单位要您在合同快到期时先签辞职合同,然后再与您续签无固定期限的劳动合同,单位的这种做法是没有法律意义的,换言之,是否这样做...
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劳动合同效力和劳动合同法规定的合同有效期
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劳动合同有效期的法律依据是:《劳动合同法》规定劳动合同的期限可以由用人单位与职工协商确定的。...
如何签订合同才有效
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如何解除劳动合同解除劳动合同的日期怎么写
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一、填写日期,区分以下情况:1。双方协商解除劳动合同的,填写协商解除劳动合同的时间;2、用人单位单方面解除劳动合同的,书面解除劳动合同的送达时间;3、如果劳动者单方面解除劳动合同,试用期内应提前三天通...
用人单位解除劳动合同书如何写才有效
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解除(终止)证明书兹有本单位职工_____,性别__,年龄___,工作岗位_____,在本单位的工作年限__,现住址______________。劳动合同期限为__年,从___年__月___日至___...