工伤奖金该不该扣
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奖金是包括在工资中的,而根据法律规定,工伤员工在停职留薪期间,用人单位应全额发放工资,即不能扣除员工...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>工伤后有不扣奖金的处罚么
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工伤员工在停职留薪期间,用人单位不能扣除员工奖金,原工资福利待遇不变。工伤职工评定伤残等级后停发原待...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对工伤认定后可否扣奖金,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤认定后怎么索赔
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周旋律师|专职律师,6年经验在线咨询被认定工伤后如何赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询工伤认定后是否可以扣奖金?
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工伤认定后扣奖金是违法的。工资总额中包括奖金,工伤员工在停职留薪期间,用人单位应全额发放工资,不能扣除员工奖金,违法扣除劳动者奖金的可以向劳动保障部门举报。...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>工伤的奖金应该扣么?
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在工伤期间,一般是不扣除奖金和绩效的。在停工留薪期内职工的原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。但...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤认定能得到绩效奖金吗
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因工负伤,是不扣除奖金和业绩的。工伤的职工原先的工资、福利在停工期间是不会发生变化的,都由所在单位支...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤认定后可否扣奖金,律师怎么看
工伤认定标准
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杨旭新律师| 专职律师,4年经验 在线咨询国家励志奖学金和奖学金可以同时拿吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤认定没有伤残鉴定吗
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验 在线咨询工伤认定后是否还会扣奖金
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工伤认定后,工伤职工原工资福利待遇不变,不得扣除奖金;评定伤残等级后,停发原待遇,享受伤残待遇。停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊需要延长的,延长不得超过12个月。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定后是否要扣除奖金
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工伤认定后,工伤职工原工资福利待遇不变,不得扣除奖金;评定伤残等级后,停发原待遇,享受伤残待遇。停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊需要延长的,延长不得超过12个月。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤认定后可否扣奖金,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤认定的奖金能不能取消
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工伤认定后,工伤员工的奖金是否可以取消,需要根据公司的内部规章来进行规定。认定工伤之后,用人单位会进...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工伤复发休养扣奖金吗
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工伤复发休养扣不扣奖金由单位决定,但执行停工留薪。工伤复发二次住院应该和第一次治疗工伤一样,要确定停...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>考虑技能工资可否扣除绩效奖金
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如果用人单位依法制定的规章制度有相关规定的,则请假会扣除技能工资和绩效奖金;如果没有相关规定,且劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤后多久可以做伤残鉴定
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询认定工伤的流程
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到工伤认定后可否扣奖金,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤认定后能扣奖金吗
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工伤员工在停职留薪期间,用人单位应全额发放工资,不能扣除员工奖金。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定后还会扣奖金吗
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工伤认定后不会扣奖金。工资总额中包括奖金,工伤员工在停职留薪期间,用人单位应全额发放工资,不能扣除员工奖金,违法扣除劳动者奖金的可以向劳动保障部门举报。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定中是否还会扣奖金
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工伤认定后,工伤职工原工资福利待遇不变,不得扣除奖金;评定伤残等级后,停发原待遇,享受伤残待遇。停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊需要延长的,延长不得超过12个月。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>工伤可以扣考核奖和年终奖吗
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职工因工伤不能正常上班的停工留薪期内工资待遇不变,即视作正常上班,所以不能因治疗或休养而影响年终奖。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>辞职后工资和年奖金扣发是否违法
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辞职后工资和年奖金扣发违法。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资,不得克扣或者无故拖欠...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤死亡怎么认定
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤认定怎么申请
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林峰律师| 专职律师,16年经验在线咨询认定工伤能扣奖金吗
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工伤员工在停职留薪期间,用人单位应全额发放工资,不能扣除员工奖金。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定了还会扣奖金吗
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工伤认定后不会扣奖金。工资总额中包括奖金,工伤员工在停职留薪期间,用人单位应全额发放工资,不能扣除员工奖金,违法扣除劳动者奖金的可以向劳动保障部门举报。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤认定后可否扣奖金,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤休息是否会扣年终奖
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工伤休息不应该扣年终奖。工伤治疗和修养期间工资和福利待遇保持不变,不应该扣除奖项。如果劳动合同明确规...
宋金玉律师| 合伙人,16年经验 咨询我>>怎样进行工伤认定
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤认定后奖金是谁发
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员工工伤停工留薪期间,员工的工资福利保持不变由单位支付,但是奖金是根据单位公司规定执行。是可以不支付的。依据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定后奖金是否发的,规定是什么
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工资待遇不变。工伤保险条例第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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