什么是合同的解除劳动合同的呢？怎样处理？
图文25人已浏览
违法解除劳动合同，就是公司没有任何合法理由与员工解除劳动关系。若公司无合法理由辞退你，是违法解除劳动...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
总经理要签劳动合同吗，解释是什么的
图文15人已浏览
这个按规定是应该签的，但实际上签订劳动合同是为了维护单位和劳动者的双向权益，如果是公司的法人，那么也...
赵佳律师|专职律师，14年经验咨询我>>
针对入职没签劳动合同的解释是什么，怎么处理的呢，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
入职两个月没有签订劳动合同
视频6,245人观看
彭景丽律师|合伙人，13年经验在线咨询
续签劳动合同的法律规定是什么
视频5,777人观看
吴小蝶律师|专职律师，11年经验在线咨询
入职的时候关于劳动合同解释有什么呢？
问答584人已浏览
《劳动合同法》第42条规定有几种情况不得解除劳动合同，其中含职工医疗、孕期、产期和哺乳期，用人单位不得终止劳动合同，劳动合同期限应自动延续至医疗期、孕期、产期和哺乳期满为止。对于因工负伤部分丧失劳动能...
海南在线咨询顾问团咨询我>>
入职怎么没签合同的处理办法
图文114人已浏览
入职一个月没有签订劳动合同的，劳动者可以要求用人单位签订劳动合同，并要求其支付两倍的工资。...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
咨询我>>
未成年能签劳动合同吗，是怎么解释的呢
图文8人已浏览
针对未成年能签劳动合同吗的规定，根据《劳动法》相关规定，未满16周岁的公民，是不能签合同的。不然，劳...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
入职没签劳动合同的解释是什么，怎么处理的呢，律师怎么看
解除劳动合同与开除的区别是什么?
视频2,458人观看
杨依诺律师|
专职律师，5年经验
在线咨询
合法解除劳动合同的情形有什么
视频833人观看
湛青青律师|
创始人，6年经验
在线咨询
什么是违约解除劳动合同
视频1,816人观看
郑萌律师|
专职律师，7年经验
在线咨询
入职合同签订的规定是什么怎么解释的
问答584人已浏览
劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。 同一用人单位与同一劳动者只...
湖南在线咨询顾问团
咨询我>>
劳动合同工作职责是什么，如何解释的呢
问答584人已浏览
1、协助上级执行公司的培训和绩效评价的组织、后勤保障工作，例如收集审核各类表格、表单； 2、协助做好招聘与任用的具体事务性工作，包括发放招聘启事、收集和汇总应聘资料、安排面试人员、跟踪落实面试人员的情...
江西在线咨询顾问团
咨询我>>
针对入职没签劳动合同的解释是什么，怎么处理的呢，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
先入职后签合同吗？怎么处理的呢？
图文14人已浏览
关于签订劳动合同：对于初次到用人单位工作的员工，一般用人单位会先签订试用期劳动合同，然后期满合格后在...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
咨询我>>
劳动合同放入档案的吗是怎么解释的
图文9人已浏览
针对劳动合同放入档案的吗的规定，单位的那一份劳动合同必须要放入档案里 个人的一份由个人保管档案里是要...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
劳动者解除劳动合同的条件是什么，如何解释的呢
图文27人已浏览
用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。 第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
咨询我>>
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
视频6,206人观看
黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
没签合同的劳务纠纷怎么赔偿
视频2,167人观看
郑晓明律师|
专职律师，5年经验在线咨询
遇到入职没签劳动合同的解释是什么，怎么处理的呢，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
入职满两年辞职劳动法怎么处理没签劳动合同这样的情况
问答584人已浏览
没签劳动合同入职满两年辞职劳动法的处理：支付两倍的工资。用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日，截止时间为补订书面劳动合同的前一日。...
辽宁在线咨询顾问团
咨询我>>
没签入职合同怎么处理
问答584人已浏览
因公司原因，自用工之日起一个月以上一年以下不与劳动者签订劳动合同的，应当支付劳动者双倍的工资；一年以上的，应当支付十一个月的双倍工资。 如果用人单位不支付双倍工资的，劳动者可以向劳动监察大队举报或者向...
北京在线咨询顾问团
咨询我>>
什么是合同的解除劳动合同的呢？怎样处理？
问答584人已浏览
违法解除劳动合同，就是公司没有任何合法理由与员工解除劳动关系。若公司无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算工资标准。...
江苏在线咨询顾问团
咨询我>>
没签劳务合同离职有工资吗，是怎么解释的
图文14人已浏览
可以要求用人单位支付经济补偿和未签订劳动合同的双倍工资：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
咨询我>>
遇到签了入职合同没签劳动合同的情况如何处理？
图文10人已浏览
根据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）第十六条第一款规定，劳动合同是劳动者与用工单位之间...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
解除劳动合同的合法程序是怎样的
视频1,383人观看
颜惠律师|
团队负责人，6年经验在线咨询
工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
视频1,545人观看
黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
工程没有签合同怎样处理的，解释是什么的
问答584人已浏览
工程结束可以随时要求对方支付欠款，协商不成搜集证据到法院起诉没有签订合同的话，你一定要收集证据。协商不成的，可以委托鉴定结构进行评估...
江苏在线咨询顾问团
咨询我>>
刚入职的刚入职要签劳动合同么
问答584人已浏览
新员工刚入职要签劳动合同，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用...
广西在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到入职没签劳动合同的解释是什么，怎么处理的呢，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动合同什么时候用到的，怎么解释的呢
图文11人已浏览
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
咨询我>>
工资要不到怎么办没签劳动合同
视频3,327人观看
唐玉蓉律师|
专职律师，4年经验在线咨询
遇到签了入职合同没签劳动合同的情况如何处理？
问答584人已浏览
根据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）第十六条第一款规定，劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。根据这个协议，劳动者加入企业、个体经济组织、事业组织、国家机...
澳门在线咨询顾问团
咨询我>>
入职多久必须签订劳动合同, 未签劳动合同的处理办法是怎么规定的?
问答584人已浏览
一、入职多久必须签订劳动合同用人单位应当自入职之日起1个月内与劳动者签订书面劳动合同。未签订的，第2个月至第12个月且劳动者有工作的期间，应当按月支付二倍工资。《劳动合同法》第七条用人单位自用工之日起...
黑龙江在线咨询顾问团
咨询我>>
