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超过60岁误工费是否都是不予支持的？

2024-06-12 7人已浏览
  • 赵佳律师

    赵佳律师专职律师

    北京衡宁律师事务所

    擅长：合同纠纷、知识产权、公司法、刑事辩护

    近期30天 评分：5.0 服务人数：9

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专业分析
应当依据个案酌定。60周岁以上的公民属于老年人，对于该类人群不参加劳动、不以劳动报酬为主要来源的，对于误工费请求，不应予支持。但随着经济发展、生活改善、人的劳动能力和健康状况得以有效改善，大量年满60周岁以上的人仍在工作，而60周岁以上的农村居民普遍仍从事农业劳作。因此，对于达到国家法定退休年龄的城镇居民，能够提供劳务合同、聘用合同、工资表或单位误工证明等证明的，误工费可予以支持；而对于60周岁以上的农村居民，能提供充分证据证明其仍然从事农业生产并以此为主要生活来源的，误工费亦可支持。以上即是关于超过60岁误工费是否都是不予支持问题的法律解答。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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