员工在公司被辞退,公司给员工赔偿吗
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根据我国相关法律规定,对于用工单位辞退派遣员工的补偿是按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>工作一年了,公司给员工放假,员工不去,算不算公司
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公司放假当然算全勤了,还有国家规定的么休。除非你有病假,事假那是不能全勒的。这里是否认定为全勤,在具...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对合同公司不给员工,一直都在公司,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询公司被吊销一直不注销
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练达律师|专职律师,3年经验在线咨询公司一直没有给劳动合同,说留在公司,也没有叫员工签合同
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用人单位不与劳动者签书面劳动合同的,员工可主张一定时段的双倍工资。...
山东在线咨询顾问团咨询我>>公司一年能不能给分公司签合同
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合同在一定的条件下可以与分公司签订,前提是该分公司有独立的工商营业执照。分公司虽然没有独立的财产和法...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>房产公司欠钱不给一直推不给
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房产公司欠钱一直推脱不给的,债权人可以申请仲裁或者直接提起诉讼,如果债权人要提起诉讼,可以准备好起诉...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
合同公司不给员工,一直都在公司,律师怎么看
同一部位在不同公司工伤应如何赔偿
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询新公司给员工交社保流程
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工代公司签合同违约怎么办
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陈浩律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工辞职公司不给合同公司会不会不给
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1、对于新入职的员工,在入职当天立即签订劳动合同才可上班,不签订劳动合同的人员当即不予录用。 2、对于已签订劳动合同的员工制定劳动合同签收名册,让员工签名签收。 3、对于一些员工可能出于某种原因不愿与...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>员工被辞退后,公司一直跟着着问题,公司一直拖着不给劳动合同怎办
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根据您的描述,您的情况可能是用人单位非法辞退职工,并且hr反复在病假上找您的麻烦、调动工作岗位HR的用以就是在避免日后会出现的劳动纠纷,他们先争取到有利的地位。请问您社保有无正常缴纳?公司变革有无相关...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对合同公司不给员工,一直都在公司,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工作公司与合同不是一个公司
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对于混同用工造成的双重劳动关系,如果题主有异议的,可以要求用人单位对于劳动合同主体按照实际用工情况对...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司未签劳动合同员工去告,公司都要赔吗
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用人单位没有和劳动者签订劳动合同,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、经济补...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司倒闭和员工没签合同公司不给赔偿怎么办
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公司倒闭劳动者的劳动合同未到期的,公司需要支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询公司一直不注销会有什么后果
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到合同公司不给员工,一直都在公司,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司一直没给劳动合同, 而且一直在公司上班, 一直没有签合同怎么办
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要求公司支付双倍工资,并主张经济补偿金。根据《劳动合同法》第八十一条用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>公司合同一直在签,可这公司不签合同,怎么办
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用人单位在员工入职一个月内必须与其签定劳动合同,要是超过一个月未签,应支付劳动者自入职日起每月双倍工资。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>公司不给员工签合同,公司会把员工辞退吗
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首先,用人单位与劳动者建议劳动关系应当签订书面劳动合同,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。其次,根据劳动合同法相关规定,劳动者不能胜任工作,经过培训或...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期公司不续签合同一直不给赔偿怎么办
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劳动合同到期后,用人单位不愿意续签的,应当向劳动者支付经济补偿金。其标准是:工作满1年支付1个月工资...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>在公司三年了一直没有签合同
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没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资,补交社保,解除劳动关系用人单位还应支付经济补偿...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工没有签订合同公司怎么赔偿
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询跟公司没签合同直接离职合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司一直未签劳动合同, 一直拖, 要求辞职, 员工不同意, 公司怎么办
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单位自用工之日起一个月不足一年,未签定劳动合同,需要支付双倍的工资,满一年未签定劳动合同,与单位形成无固定期限劳动合同关系。 可以收集存在劳动关系的证据,包括劳动合同,工友证言,考勤记录,工资条,社保...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>员工在公司上班受伤, 公司不给解除劳动合同, 公司怎么赔偿员工?
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法律没有特别的规定,要视具体的案情才能确定。如果属于工伤,建议员工自己在受伤一年内先向用人单位所在地的社保局申请工伤认定,待医疗终结后申请伤残鉴定,根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。如构成...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到合同公司不给员工,一直都在公司,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司倒闭员工不签合同
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公司倒闭员工没签合同的,如果员工已经工作了一个月以上,那公司就应该双倍赔偿。公司倒闭的,即使没有签劳...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司可以开除员工吗
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询不给员工签合同公司不管
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公司的行为违法,建议申请劳动仲裁,要求公司支付因未签订劳合同的双倍工资。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>公司一直不签合同,不买社保,现在还想开除员工
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超过一个月不签是可以主张双倍工资的。社保可以补缴,违法解除劳动关系是可以主张双倍赔偿的...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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