加班不给加班费,没有指定时间不给加班
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你可以向劳动监察大队投诉或者提起劳动仲裁。...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>假期加班请问法定加班时间多长才给加班费?
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法定工作时间就是按照国家法律明文规定的,劳动者最多工作的时间。如果超过法定加班时间,一是劳动者有权利...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对不论加班时间长短加班费就100合理吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询如何缩短加班时间吗
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所谓调休,即调整休息日。也就是周六、日上班,安排周一到周五的某两天休息。 和调休有关的法律条文: 《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬...
河南在线咨询顾问团咨询我>>加班不付加班费吗,加班不付加班费怎么办?
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未经企业审批同意的加班要求而造成加班的事实,企业是有权利拒绝支付加班费用的,首先,加班是自愿的前提下...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>怎么处理每月加班超100小时给了加班费
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具有劳动关系的劳动双方因约定的权利和义务而产生分歧的行为就叫做劳动争议,劳动争议的出现是很不利于企业...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
不论加班时间长短加班费就100合理吗,律师怎么看
加班费怎么支付
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询劳动法加班费规定
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张来律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动法加班费金额标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询是否可以约定好固定值?无论加班时间的长短
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可协商。建议您致电委托律师,将为您提供法律帮助,为您争取最大利益。欢迎随时咨询与之相关的法律问题。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>加班费工资单只有加班费没有加班时间合法吗
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关键看你陈述的有没有相应证据证明你存在超市加班,例如考勤记录等,劳动合同约定的每日工作12小时是不合法的。加班基数如果没有其他的证据只能按1770除以21.75天确定日加班费基数。如果能证明实发工资的...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对不论加班时间长短加班费就100合理吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
不同时间加班应该如何算加班费
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《劳动法》规定: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>给了加班费是不是加班超时就抵消了?
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向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司长时间加班,我可以申请长时间加班仲裁吗
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超时加班劳动者的维权措施: 1、向劳动监察部门投诉 用人单位安排劳动者超时加班,损害了劳动者的身体健...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询用人单位不支付加班费的怎么赔偿?
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到不论加班时间长短加班费就100合理吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
追要加班费加班时间有效期是多长时间
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1、劳动仲裁追究加班费最长一年的。法律依据《劳动仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 2、起诉到人民法院后,可以追究二年内的...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>免费加班合法吗是不是必须有时间加班?
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不合法。公司强制员工无偿加班不合法。法律规定用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间,明确规定了用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>加班不加班上班期间没有加班费违法吗
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1、加班不给加班费违法。 2、用人单位不给加班费,劳动者首先应与用人单位协商沟通;也可以拒绝加班;甚至凭借此理由解除劳动合同走人,并要求用人单位支付加班费、经济补偿金。 3、法律规定,劳动者每日工作时...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>给加班费就可以强制加班吗
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不可以,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>加班36小时加班费
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用人单位依法安排劳动者在休息日工作,而又不能安排补休的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询诈骗100万要判多长时间
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罗天亮律师| 创始人,9年经验在线咨询加班多少加班费到11点加班时间
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在工作日加班到十一点的时薪,应按照不低于其日常工资的150%的标准计算;用人单位在休息日安排劳动者加班到11点又不能安排补休的应支付不低于工资200%的报酬;法定休假日安排劳动者加班到11点的应支付不...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>xxx长时间加班
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超时加班费的计算国家劳动法有明确规定的。 〈劳动法〉第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到不论加班时间长短加班费就100合理吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班上班路途的时间算作加班时间吗?
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路上时间不能算工作时间。 工作时间,又称法定工作时间,是指劳动者为履行工作义务,在法定限度内,在用人...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>疫情期间不上班不发工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询怎么处理每月加班超100小时给了加班费
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具有劳动关系的劳动双方因约定的权利和义务而产生分歧的行为就叫做劳动争议,劳动争议的出现是很不利于企业发展的,所以减少劳动争议的发生以及正确处理劳动争议才是公司正常发展的有力保障。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>加班时长不可超过多产时间的加班呢?
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国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的 工时制度。 第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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