农民工无劳动合同如何仲裁劳动关系
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对未签劳动合同员工支付双倍工资的赔偿对未签劳动合同员工支付经济补偿金...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>没有劳动合同的农民工如何工伤认定
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要先经过劳动争议仲裁,认定劳动关系,然后才能申请工伤认定。劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对农民工打工劳动关系是如何认定的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
如何解除劳动关系
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询拖欠农民工工资如何解决
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何帆律师|,4年经验在线咨询工伤后认定劳动关系如何认定,认定工伤认定劳动关系
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劳动关系是指机关、企事业单位、社会团体和个体经济组织(统称用人单位)与劳动者个人之间,依法签订劳动合同,劳动者接受用人单位的管理,从事用人单位安排的工作,成为用人单位的成员,从用人单位领取报酬和受劳动...
山东在线咨询顾问团咨询我>>没有劳动合同又没有合同的农民工如何确认劳动关系?
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用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立:1.用人单位和劳动者符合法...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤认定中劳动关系确认权的如何办理
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若有提供劳动合同的,劳动行政部门可以认定双方存在劳动关系。若不能提供劳动合同的,则应要求补正材料。此...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
农民工打工劳动关系是如何认定的,律师怎么看
如何认定夫妻关系存续期间
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刘云海律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询关于贪污罪是如何认定的
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陈海军律师| 合伙人,9年经验 在线咨询工伤认定后劳动关系如何认定,认定工伤认定劳动关系
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劳动关系是指机关、企事业单位、社会团体和个体经济组织(统称用人单位)与劳动者个人之间,依法签订劳动合同,劳动者接受用人单位的管理,从事用人单位安排的工作,成为用人单位的成员,从用人单位领取报酬和受劳动...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定后劳动关系如何认定,认定工伤认定劳动关系的效力如何认定
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劳动关系是指机关、企事业单位、社会团体和个体经济组织(统称用人单位)与劳动者个人之间,依法签订劳动合同,劳动者接受用人单位的管理,从事用人单位安排的工作,成为用人单位的成员,从用人单位领取报酬和受劳动...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对农民工打工劳动关系是如何认定的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
招农民工存在劳动关系吗
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招农民工的,存在用工关系,但不是劳动关系。包工头并不是合法的用人单位。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>怎么认定工伤认定的劳动关系
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工伤认定,劳动关系的确定:有劳动合同的可以用劳动合同确定劳动关系,没有劳动合同的,可参照下列凭证: ...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤认定程序及特点职工劳动关系如何确认
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工伤认定中的劳动关系的确认如下: 1、用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格; 2、用人单位依...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询因工死亡如何认定
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询遇到农民工打工劳动关系是如何认定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
农民工怎么确认劳动关系的
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农民工未签订劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立:劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分;用人单位和劳动者符合法律法规规定的主体资格;用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>没合同的农民工应该如何确认劳动关系
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没合同的农民工可以通过以下凭证证明与用人单位存在事实劳动关系:用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;劳动...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>没有劳动合同的农民工应该如何确认劳动关系
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没合同的农民工可以通过以下凭证证明与用人单位存在事实劳动关系:用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;劳动...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>没劳动合同的农民工可否确认和解除劳动关系
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用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立: (一)用人单位和劳动者符...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>农民工如何认定工伤?
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1、单位在事故发生之日30日内向有关部门申请工伤认定,并提交工伤认定申请表、劳动关系证明、诊断书等材...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询参加工作时间如何认定
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤认定,如何认定劳动关系
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如果能确定劳动关系,你应当尽快申请工伤认定和劳动能力鉴定,然后根据鉴定结果要求工伤赔偿,因为时效只有1年,超过了时效法律上便不支持了。 工伤造成伤残的赔偿项目:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>工人如何认定劳动关系
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第一,与劳动者之间存在管理与被管理、指挥与被指挥、监督与被监督的关系。这应该是认定劳动关系的首要和独立的标准。原因是这种关系人身隶属性的集中体现也是劳动关系的根本标志。需要注意的是,这种关系的表达方式...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到农民工打工劳动关系是如何认定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤劳动关系解除时间应如何认定
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根据《工伤保险条例》第三十七条第二项足以表明其主动提出解除劳动关系的,且客观上此后未向公司提供劳动,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>被认定工伤后如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询农民工雇佣关系和劳动关系的关系
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1、劳动关系的主体具有特定性,即一方只能是劳动者个人,另一方必须是用人单位。而雇佣关系的主体范围就更为广泛,凡平等主体的公民之间、公民与法人之间均可形成雇佣关系。劳动关系中用人单位与劳动者之间不仅具有...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>农民工与工会是劳动关系吗
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农民工与公司是否是劳动关系,应根据以下几个方面综合判断:(一)用人单位和劳动者符合法律法规规定的主体资格;(二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位劳动管理,从事用人单位安...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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