公司不签劳动合同不交社保吗我没有签劳动合同
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没签合同和交保险其实是两码事,合同是你和公司协议,社保只要公司交钱,就可以上。我觉得现在问题是, ①...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>公司劳动合同要法人签字吗
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法人指用人单位的,需要用人单位盖章并且授权法定代表人或者其他直接责任人员签字。 法人指法定代表人的,...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对公司法人交社保要签劳动合同吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
非全日制劳动合同需要交社保吗
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询劳动合同签在总公司社保交在分公司合法吗?社保都有啥?
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社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。 一、社保基数 社保缴纳基数一般是指当月的工资,社保缴费基数是社会平均工资...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>未签劳动合同社保怎么让公司交
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1、入职后,没有签订劳动合同,可以要求入职后第二个月开始二倍工资的赔偿 2、没有交社保,可以要求补缴...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司未签劳动合同, 就必须要买社保吗
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公司不签劳动合同是违法的,按照法律条约用人单位必须与劳动者签订劳动合同,这是法定的义务,如果不签订劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司法人交社保要签劳动合同吗,律师怎么看
小工厂不签劳动合同不买社保
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询社保代理公司合法吗?
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李娟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询无法签劳动合同, 公司没有交社保,缴纳社保
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对于以上情况,其一,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,如果用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同,那么劳动者可以向用人单位主张双倍工资,如果用人单位自用工之...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>公司没签合同办社保交社保局的劳动合同是必要的吗?
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交社保局的劳动合同不需要提供合同分两种情况: 1、新参保:在网上操作增员,上传一寸白底彩色照片;去社保提交身份证复印件、社保个人信息登记表。 2、原来参保过:只需要员工身份证号信息,就能在社保网站上操...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司法人交社保要签劳动合同吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
社保在其它公司交的在我公司工作要签劳动合同吗
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入职超过一个月公司未签劳动合同,可以主张公司支付双倍工资。没交社保的可以去社保局投诉,社保局可以责令...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同跟公司法人签吗
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公司法人指用人单位,劳动者当然与用人单位协商一致签订劳动合同;公司法人指实践中公司法定代表人的简称,...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>与子公司签订劳动合同由子公司缴纳社保合法吗?
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子公司身为独立的法人,具有法人地位的独立公司企业,它有自己的公司名称和公司章程,并以自己的名义进行经...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司交社保与个人交社保的区别是
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到公司法人交社保要签劳动合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司不签劳动合同, 没有跟我签劳动合同, 公司要求我交社保怎么办?
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因为单位不签书面劳动合同,可以从入职第二个月起要求双倍工资补偿如果工作六个月,可以要求五个月工资补偿,没交的社保可以要求单位补交和单位无法协商,可以申请劳动仲裁《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>公司不签劳动合同,公司欠人员的社保公司交没缴
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用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并与劳动者补订书面劳动合同。用人单位有义务为劳动者购买社保。用人单位应...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>公司没签劳动合同, 但是交了社保, 公司要补交社保, 怎么要求赔偿?
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社保要到社保局投诉要求补交。有未签劳动合同的双倍工资。如果单位是违法辞退你的,每工作一年赔偿两个月的本人工资。依据《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>公司代签合同交社保吗
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和单位签订劳动合同后,单位和职工就必须按规定缴纳社保。 根据《社会保险法》的规定,不管用人单位和职工...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司解除劳动合同需要补交社保钱吗?
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根据你的描述,你的问题隶属社会保险纷争1,你和公司在用人之日起就成立了劳动关系,理应受到法律的保护2...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询分公司签总公司的劳动合同吗?社保在总公司交的。
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分公司只是总公司的一个分支机构,相当于一个部门,非独立法人。所以你的合同当然属于总公司了~ 但是如果是子公司的话,就不一样了,子公司是独立法人结构。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>2022年没签劳动合同,公司是否还要交社保
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1、无论同用人单位有没签订合同,都应当缴纳社会保险。缴纳社保是法律明确规定的义务。 2、法律依据:《社会保险法》 第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司法人交社保要签劳动合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
未签劳动合同交社保算公司应届毕业生吗?
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签了劳动合同没交社保的还算应届毕业生,只要当事人档案没发生变更,因为有了社保,社会保险经办机构会及时...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>私企不签劳动合同触犯法吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询分公司签订劳动合同社保需要缴纳吗
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1.一定要缴纳社保费, 2.《中华人民共和国社会保险法》相关条款: 第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>我与公司签了劳动合同,没有交社保,现在是要走劳动仲裁,公司要不要给我交社保
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要交,从劳动者与用人单位建立劳动合同,用人单位就应当为劳动者购买社保,不为劳动者购买社保是违法行为。劳动者应当与用人单位协商解决,无法协商解决的,应当收集证据到劳动争议仲裁委员会申请仲裁,或者到劳动监...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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