需要向劳动社保局劳动合同的吗
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可以买的，社保部门在办理劳动保险时并不以劳动社保局劳动合同为依据，而是以职工名册和工资单为依据。 社...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
劳动合同是否违反劳动法有没有相关规定
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此份劳动合同内容违反劳动法的规定要看劳动合同中是如何约定的，如果劳动合同中的约定条款与劳动法是相抵触...
刘伟长律师|团队负责人，5年经验咨询我>>
针对劳动局上社保需要劳动合同吗，有没有相关的法律规定，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
劳动合同要去劳动局备案吗
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宋金玉律师|合伙人，16年经验在线咨询
没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师|，7年经验在线咨询
去劳动局上社保需要到劳动局领取合同吗？
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办理社保不需要提供劳动合同。只需要员工身份证号信息，就能在社保网站上操作增员，不需要再去社保部门操作。具体情况可以根据当地社保局的要求进行操作。...
四川在线咨询顾问团咨询我>>
劳动法规定没有签订劳动合同不买社保合法吗
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劳动法规定不签订劳动合同不缴纳社保不符合法律规定。不签订劳动合同员工可以就超过一个月的所有时间部分要...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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没有劳动合同可以交社保吗，法律上有哪些规定
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无论同用人单位有没签订合同，都应当缴纳社会保险。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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不明白，就问一问
劳动局上社保需要劳动合同吗，有没有相关的法律规定，律师怎么看
非全日制劳动合同需要交社保吗
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郝科名律师|
专职律师，4年经验
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没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验
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续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师|
专职律师，10年经验
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没有劳动合同，劳动局让我举证，劳动关系成立吗，有哪些相关的规定
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你可以这样，看看劳动局有没有熟人，让劳动局的人到你们单位检查工作，让劳动局的人去了解你们单位的原公司数量和工资情况，并获得书面材料。他们有了这方面的证据后，就不用你举证了。 关于确认劳动关系，可以参照...
贵州在线咨询顾问团
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临时劳动合同要交社保吗，劳动法有没有规定
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1、在法律意义上，没有临时工这个特殊界定，所有和用工单位建立劳动关系的劳动者都是劳动工，双方必须签订书面的劳动合同，明确工资待遇、工作年限等。因此“临时工”也要参加社保。临时招聘的工人，与正式工相对。...
香港在线咨询顾问团
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仲裁劳动关系有时限吗,有没有相关的法律规定
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有， 1、劳动争议需要先仲裁后诉讼。 2、根据法律规定，对于劳动争议纠纷，应当先申请劳动仲裁，对劳动...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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劳动不平等的劳动合同法律上有规定吗？
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不平等劳务合同在法律上生效。劳务合同是以劳动形式提供给社会的服务民事合同，是当事人各方在平等协商的情...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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签订劳动合同是否要交社保，有没有法律规定
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问题解答： 签订劳动合同要交社保。社会保险属于国家强制性保险险种，并且属于劳动合同的必备条款，因此，...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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劳动合同需要注意的问题
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郑晓明律师|
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劳动合同复印件有效吗
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朱雪杰律师|
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遇到劳动局上社保需要劳动合同吗，有没有相关的法律规定，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动合同要去劳动局盖章么有没有法律规定
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现在签订的劳动合同，只要没有违反相关法律的规定，同时也是建立在当事人双方自愿、平等、协商一致的基础上签订的，那么该劳动合同在双方都签字或者盖章之后，就会生效。没有劳动局的盖章，并不会影响到该劳动合同的...
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根据相关规定社保局劳动合同怎么填？
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根据相关规定社保局劳动合同到填写地址，甲方和用人单位，写明单位名称、法定代表人、住所地、联系电话(必须是单位固定电话)等，单位名称与所盖章名称完全一致。乙方为毕业生信息，必须完全填写清楚。合同期限和试...
山西在线咨询顾问团
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劳动合同签几年法律上有相关规定吗？
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劳动合同的期限法律没有限制性规定，但是连续两次签订固定期限合同，再续签时应签订无固定期限合同。到期之后 终止劳动关系的，按照工作一年支付一个月的经济补偿金。...
青海在线咨询顾问团
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法律上关于违背劳动合同的劳动合同有效的规定有哪些
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如果签订的劳动合同不符合《劳动法》的规定,则为无效或部分无效合同。...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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法律规定劳动仲裁要有劳动合同吗
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需要，申请劳动仲裁需要劳动合同。没有签订劳动合同，属于劳动争议。...
章法律师|
律所主任，8年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走
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吴小蝶律师|
专职律师，10年经验在线咨询
劳动合同时间如何规定
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验在线咨询
劳动合同中只约定劳动者的身份，但没有约定劳动合同的相关法律规定
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根据《劳动合同法》及原劳动部的劳动关系指导意见，劳动合同的成立要件有几个，如企业条件、劳动者年龄条件、劳动合同期限；工作内容和工作地点；工作时间和休息休假；劳动报酬；社会保险；劳动保护、劳动条件和职业...
广东在线咨询顾问团
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没有劳动合同，没有社保，没有劳动合同
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用人单位拖欠工资，并且未与劳动者签订劳动合同。劳动者可以申请仲裁要求支付要求支付未签订劳动合同双倍工资和拖欠的工资，并且可以要求补缴社保。劳动争议，有证明劳动关系的证据是关键，例如工作证或工作牌（最好...
浙江在线咨询顾问团
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签了劳动合同没给上社保，劳动合同法律支持吗
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单位必须给在职员工办理社保，社保是法定的，《社会保险法》第八十四条规定： 1、用人单位不办理社会保险...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师|
创始人，5年经验在线咨询
有没有劳动法相关规定？
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试用期包含在劳动合同期限内，所以算工龄。依据：《中华人民共和国劳动合同法》【第十九条】劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年...
吉林省在线咨询顾问团
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辞职不去劳动局法律有相关规定吗
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法律咨询解答 有用。依据我国相关法律的规定，劳动者与用人单位就离职问题产生劳动争议的，劳动者是可以到劳动局投诉的，劳动局会依据实际情况解除争议。《中华人民共和国劳动法》第七十九条，劳动争议发生后，当事...
宁夏在线咨询顾问团
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