童工能雇佣吗
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童工不能雇佣,雇佣童工需要承担行政责任。根据《中华人民共和国劳动法》规定,禁止用人单位招十六周岁的未...
雇佣童工罪犯罪主体是什么
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雇佣童工罪犯罪主体是:(1)对违法使用童工的单位或个人,劳动行政部门有权责令其立即将童工送回原居住地...
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做高仿老板犯法员工也犯法吗
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雇用童工从事危重劳动罪量刑标准
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我们工厂老板雇佣了多名童工做事,雇佣童工会怎么样
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1、非法雇佣童工的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。 2、《劳动法》第十五条:禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六...
老板雇佣童工到了15号还不给发工资。
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1、童工为劳动者的劳动合同是无效的合同。 2、童工伤亡应比一般劳动者获得更多的法律保护。合同无效不等...
老板雇佣童工违法嘛?会要怎样处理
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1、童工为劳动者的劳动合同是无效的合同。 2、童工伤亡应比一般劳动者获得更多的法律保护。合同无效不等...
不明白,就问一问
老板雇佣童工犯罪吗,律师怎么看
老公打老婆犯罪吗
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承揽合同与雇佣合同的区别
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雇佣合同和劳动合同的区别
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雇佣从事危重劳动罪,单位雇佣童工构成犯罪吗
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所谓童工就是指未满16周岁,与单位或个人发生从事有经济收入的劳动或从事个体劳动的少年、儿童。我国《劳动法》第十五条规定禁止招收未满16周岁的人。对招用童工,我国《劳动法》第94条规定:“用人单位非法招...
非法雇佣童工, 老板克扣工资怎么办?
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用人单位非法雇佣童工干活,老板胡乱克扣工资,用人单位属于严重违法行为,劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉,也可以的到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。《工资支付暂行条例》第...
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老板雇佣员工的合同
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同的订立又称缔约,是合同双方动态行为和静态协议的统一,它既包括缔约各方在达成协议之前接触和洽谈的整个...
工厂雇佣童工犯法吗?几岁以下算童工?
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《劳动法》规定:凡用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准...
合法的饭店雇佣童工犯法吗
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我国法律明确规定禁止使用童工,无论什么用人单位雇佣童工都是犯法的,都会受到相应的处罚。...
给老板打工受伤医疗,老板不交钱怎么办?
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老板拖欠工资可以异地起诉吗
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雇佣童工属于犯法还是犯罪
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《中华人民共和国义务教育法》第十一条,《劳动法》第十五条和《禁止使用童工规定》第四条就禁止使用童工分别规定,禁止任何组织或者个人招收应该接受义务教育的适龄儿童,少年就业;禁止用人单位招用未满16周岁的...
雇佣童工罪犯罪构成是哪些
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雇佣童工罪犯罪主体一般包括:国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或个体工商户。 《刑法》第二百四十四条之一,违反劳动管理法规,雇用未满十六周岁的未成年人从事超强度体力劳动的,或从事高空、井...
雇佣童工是不是犯罪行为
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雇佣童工是违法的,用人单位会被罚款,严重的会被吊销营业执照。涉嫌犯罪的,会被追究刑事责任。...
雇佣童工侵犯了什么权
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雇佣童工侵犯了孩子的生命健康权,受教育权。...
雇佣老人犯法吗?
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不违法。我国目前并没有禁止雇佣高龄老人的法律,在雇佣人员时,只要双方达成合意,不违反法律是禁止规定就...
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老板拖欠工资不给可以报警吗
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老太太故意讹人犯罪吗
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工厂雇佣童工犯法吗?几岁以下算童工?
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《劳动法》规定:凡用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的,从重处罚;用人单位在规定期限内仍不改正的,将按照每使用...
老板雇佣外地人员打人犯法吗?
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员工在工作中与老板发生冲突,老板心理不服气,有时选择雇人打工人,为自己呼吸。这是违法的,情节轻的人违反治安管理处罚法会被拘留、罚款,造成轻伤,则涉嫌故意伤害罪。《治安管理处罚法》第四十三条规定,殴打他...
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老板雇佣我给采伐,我挣计件工资构成犯罪吗。
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一般在用人单位没有与劳动者签订劳动合同的情况下,用人单位是不能无故克扣其工资的,对于用人单位的违法行...
工伤后老板不管怎么办
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合法的饭店雇佣童工犯法吗
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合法的饭店雇佣童工犯法。 我国法律明确规定,国家法定未满十六周岁的用工属于童工。用人单位雇用童工都是犯法的,情节一般的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。如果情节...
老板雇佣我给采伐,我挣计件工资构成犯罪吗。
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一般在用人单位没有与劳动者签订的情况下,用人单位是不能无故克扣其工资的,对于用人单位的违法行为,劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工...