请问强迫加班违反劳动法怎么投诉
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存在强制加班的行为,可以向劳动监察大队投诉。国家实行每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>公司强制员工加班,不加班罚款50,违反劳动法了吗
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用人单位违法延长工作时间的,劳动者可以向劳动监察投诉,由劳动监察给予警告、责令改正,并受侵害的劳动者...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对强迫工人加班是不是违反了劳动法,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
强迫劳动罪是怎样认定的
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动法加班费规定
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张来律师|专职律师,4年经验在线咨询工厂加班是自愿的吗?工厂强制加班是不是违反劳动法呀?
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(一)正规的公司,企业,员工一个月一般有多少天假期?答:一天工作8小时是标准的工作时间。一周工作时间不超过36小时,最长不得超过44小时。用人单位每周安排劳动者至少一天的休息日。 (二)如果没有假期给...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>违法加班违法加班违反劳动法
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劳动法违法加班如下 劳动者有权拒绝加班,用人单位违法延长工作时间可向劳动监察投诉。 根据《劳动法》第...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>加班被拒绝了,是否违反劳动法
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根据我国现行劳动法,企业可以实行以下三种工时制度: 标准工时制:每周工作五天每日工作八小时, 综合计...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
强迫工人加班是不是违反了劳动法,律师怎么看
加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询公司乱扣工资违反劳动法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询强占土地违反了什么法
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询劳动法强迫工人加班几条
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强迫工人加班违反《劳动法》第三十一条。用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫工人加班。但自然灾害、事故或者其他原因威胁生命、健康、财产安全的,需要紧急处理;生产设备、交通线路、公共设施...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>强制加班法定假日是否违反劳动法
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《中华人民共和国劳动法》 第四十二条有下列情形之一的,延长工作时间不受本法第四十一条的限制: (一)发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的; (二)生产设备、交...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对强迫工人加班是不是违反了劳动法,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
不加班就罚款是违反劳动法吗
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不加班就罚款算威胁劳动者,属于违法劳动法,劳动者有权利不加班。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳...
任俊青律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>强迫加班构成强迫劳动吗
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强迫加班构成强迫劳动。 强迫加班是违法的,《劳动合同法》规定,用人单位不得强迫或者变相强迫劳动者加班...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>强迫加班违反治安处罚法吗?
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强迫加班不违反治安处罚法,违反劳动法。 用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动法加班费金额标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询无故降职降薪违反了劳动法哪一条
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王元会律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到强迫工人加班是不是违反了劳动法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班被拒绝了,是否违反劳动法
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根据我国现行劳动法,企业可以实行以下三种工时制度: 标准工时制:每周工作五天每日工作八小时, 综合计算工时制:平均每月工作20.98天,每天的时间不定时,每周几天也不定,但必须每周休息一天。 不定时工...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>加班是否构成强迫劳动
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构成。强迫人工加班也是违反了劳动法。 用人单位有下列行为之一,由公安机关对责任人员处以十五日以下拘留、罚款或者警告;构成犯罪的,对责任人员依法追究刑事责任: (一)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>强制加班不服从是违反劳动记律吗?
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用人单位按劳动法第四十二条规定安排加班,劳动者不服从是违反劳动纪律;其他情形是依法行使权力。根据《劳动法》第四十一条规定,用人单位因为生产经营工作需要,安排劳动者加班,应当与工会和劳动者协商,且每天不...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法强迫加班不定时工时是多长时间呢?
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职工正常工作时间为每日工作8小时,每周工作40小时。 《劳动法》规定,休息日安排劳动者工作又不能安排...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动法强迫加班怎么办
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用人单位如未按劳动法履行责任,员工可向劳动部门投诉或起诉追讨加班工资。 根据《中华人民共和国劳动法》...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询房屋加层是否违法
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邹碧琴律师| 专职律师,4年经验在线咨询强迫加班算不算违法
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根据相关法律规定,强迫加班算违法。用人单位违反规定延长劳动者工作时间的,可以采取以下措施:1、劳动者可以向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款;2、劳动者可以申请劳动仲裁...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>违反劳动法周末是不是就没办法加班?
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外地出差期间,周六,周日是算加班的。 工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍; 双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍; 法定节假日加班费的计算...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>遇到强迫工人加班是不是违反了劳动法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
延员工下班时间并强制无常加班是违反劳动法吗?
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违法,不能超过劳动法规定的最多加班时间,并应当支付加班费。可以向劳动监察大队投诉。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>强拆是合法的还是违法的
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询下班时间到了不参加公司的活动扣工资是不是违反了劳动法
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这属于公司规章制度规定的范围,劳动法不可能涵盖到所有的方面,只要不违法法律规定,都是合法的...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法对于加班强迫规定是什么
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第三十二条有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同: (一)在试用期内的; (二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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