个人之间劳务关系的认定标准
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个人之间劳务关系的认定标准,个人之间的劳务即是自然人之间的劳务,由此形成法律关系的主体任何一方都不会...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>劳动关系认定标准司法实践中是如何认定的
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1、用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格。 2、用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对对劳务关系认定书进行认定的标准是什么?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
隐名股东的认定标准是什么
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张景文律师|专职律师,6年经验在线咨询被认定为恶势力的标准是什么
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询企业对劳务关系的认定书有什么具体标准
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对劳务关系认定书进行认定的标准是: (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格。 (二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>夫妻债务按照什么标准进行认定?
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夫妻个人债务认定标准是: 1.夫妻一方的婚前债务; 2.夫妻一方未经对方同意,擅自资助没有扶养义务人...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳务行政部门对小微企业是什么认定标准?
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小微企业的认定标准主要包括以下三个: 1、资产总额,工业企业不超过3000万元,其他企业不超过100...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
对劳务关系认定书进行认定的标准是什么?,律师怎么看
盗窃数额认定标准是什么
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询夫妻个人债务的认定标准
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邹碧琴律师| 专职律师,4年经验 在线咨询特定关系人受贿怎样认定
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胡晓文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动关系认定标准,劳动关系的认定标准,劳动关系认定标准知识
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劳动关系认定标准:一、用人单位招聘劳动者未签订书面劳动合同,同时具备以下情况,劳动关系成立。(一)用人单位和劳动者符合法律,法规规定的主体资格;(二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>如何认定劳动关系,劳动关系与劳务关系的区别,劳动关系的认定标准
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一、双方主体资格根据劳动法规,国家机关,事业单位,社会团体,企业,个体工商户可构成劳动关系中的用工方,自然人不能构成用工方,劳动者则必须是自然人。劳务关系的主体则非常宽泛,单位和单位之间,自然人和自然...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对对劳务关系认定书进行认定的标准是什么?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤认定是按照什么标准进行的
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1、提交申请:工伤认定工作由参保地劳动保障行政部门办理。 2、是否受理:劳动保障行政部门收到《工伤认...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>什么情况下劳动关系可以进行工伤认定
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认定劳动关系可以进行工伤赔偿。依据我国相关法律的规定,认定劳动关系后,在劳动者因工受伤时,劳动者可以...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>同居关系共同债务认定标准?
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对于同居期间一方的借款是共同债务还是个人债务,应具体看债务产生的原因。同居期间为共同生产、生活而形成...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>怎样进行工伤认定
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询立功的认定标准是怎样的
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到对劳务关系认定书进行认定的标准是什么?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
什么是劳务关系?劳务关系怎么认定
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劳务关系双方当事人的地位平等,在人身上不具有隶属关系。 工作风险一般由提供劳务者自行承担。但由雇工方提供工作环境和工作条件的和法律另有规定的除外。 基于民事法律规范成立,并受民事法律规范的调整和保护。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>认定劳动关系的关键是什么, 劳动关系认定劳务关系的关键是什么意思
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认定劳动关系的关键是: 1、双方具备建立劳动关系的条件:一方为单位,一方为个人 2、双方的合意应当属于建立劳动关系,不论是否已经签订书面劳动合同 3、劳动者在从属性条件下从事劳动 4、双方具有管理和被...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定确定劳务关系如何进行?
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主要参考以下三个标准 1、用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格 2、用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动 3、劳动者提供的...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>认定劳动关系可否进行工伤赔偿
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认定劳动关系后应当申请工伤认定,经工伤认定为工伤,经劳动能力鉴定伤残等级才能进行工伤赔偿。提出工伤认...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>如何进行特定关系人受贿的认定
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特定关系人受贿的认定标准是:行为人通过与国家工作人员存在密切关系,利用自身影响力,为请托人谋取不正当...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
二套房的认定标准
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王磊律师| 专职律师,6年经验在线咨询破坏性采矿罪认定标准是什么
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李驭律师| 团队负责人,5年经验在线咨询如何认定劳动关系,认定劳动关系的参考标准是什么,劳动关系的性质
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认定劳动关系,主要参考以下三个标准: 1、用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格。 2、用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法是怎样对认定关系进行调整的
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劳动法的主要调整对象劳动关系,是指劳动力所有者(劳动者)与劳动力使用者(用人单位)之间,为实现劳动过程而发生的一方有偿提供劳动力由另一方用于同其生产资料相结合的生产关系。劳动和社会保障部2005年5月...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到对劳务关系认定书进行认定的标准是什么?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动关系怎样认定 劳动关系认定的举证规则
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用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。 (一)用人单位和劳动者符...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>法院怎样认定承揽关系
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询广州劳动关系认定标准是什么,如何与劳务关系区分?
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根据《劳动合同法》规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。根据以上规定,即使用人单位没有与劳动者订立劳动合同,只要用人单位对...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>事实劳动关系的认定标准是什么,事实劳动关系认定的程序是怎么样的
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事实劳动关系应当是指相对于劳动合同所调整的劳动关系而言,双方当事人在建立劳动关系或变更劳动关系时,不符合劳动合同成立的形式要件(一般表现为没有签订劳动合同),但双方在实际工作中已经形成隶属性的劳动关系...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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