离职证明劳动法2n赔偿多少
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劳动者在离开原单位时,应当要求单位出具符合法律规定的离职证明,而用人单位有为依法离职的劳动者提供离职...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>试用期,劳动者提出离职需多少天。
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随时都可以的...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对劳动法规定离职证明需要多少天出具,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
离职证明和解除劳动合同证明区别
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胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询离职证明需要几天
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用人单位与劳动者解除劳动关系时的当天就可以拿到,办理好离职手续,具体要和用人单位的人力资源沟通协商好。离职就是离开现有的职位。公私机关的工作人员因退休、辞职、停职、免职、死亡等原因,脱离其所担任的职位...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>证明劳动关系需要工友出具证明吗?
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二、用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>离职证明需要几天
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用人单位与劳动者解除劳动关系时的当天就可以拿到,办理好离职手续,具体要和用人单位的人力资源沟通协商好...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动法规定离职证明需要多少天出具,律师怎么看
自己交社保需要离职证明吗
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询丧假法律规定有多少天
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陈丽霞律师| 专职律师,7年经验 在线咨询劳动仲裁怎么证明出勤
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询个人提出离职劳动法规定是多少?
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用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>单位未出具《解除劳动合同证明》,劳动者有权要求向工商部门出具离职证明
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《劳动合同法》第八十九条规定,用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。 为什么要出具离职证明,主要是基于便于劳动...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动法规定离职证明需要多少天出具,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
企业需要多久出具劳动关系终止证明
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企业应在劳动关系终止之日时出具证明。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动法规定劳动者提出离职
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劳动者辞职应该提前三十日以书面形式通知用人单位,劳动者在试用期内辞职要提前三日通知用人单位。 正文是...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>补办离婚证需要多少天,具体规定是什么
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如果户口本上没有注明离婚,根据民政部1986年9月11日《关于婚姻登记若干问题的解答》,对结婚证离婚...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>补身份证多少钱需多少天
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吴肖律师| 专职律师,3年经验在线咨询离职都需要公司开具什么
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邓悦律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到劳动法规定离职证明需要多少天出具,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
被辞退是否需要出具离职证明
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被辞退需要出具离职证明,根据相关法律规定,劳动者离职的,用人单位应当为劳动者办理离职手续,出具离职证明,在解除或者终止劳动合同十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。开除员工的合法程序如下:1...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同离职需要什么证明
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需要。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 用人单位违反法律规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法规定劳动法员工离职需要多长时间
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1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等; 2、没有提...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法律规定了辞职多少天可以要回来
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只要劳动者和用人单位协商一致就可以辞职,或者提前30天书面通知用人单位,试用期提前三天就可以解除劳动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动仲裁离职证明需要多久能拿到
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当事人因离职证明而申请劳动仲裁的,仲裁庭应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起的四十五日内作出裁...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
办理出生证明需要什么材料
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询2020产假新规定是多少天
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动者提出离职,需要提前多少天提出,劳动者离职期间享受哪些假期
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劳动者提出离职,试用期需要提前3天提出,转正后需要提前30天书面提出离职才可以走人。用人单位在劳动者离职期内,可以提前同意劳动者离职,用人单位不违法。劳动者每年享受11天法定节假日的假期;劳动者享受每...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>正在以办理离职手续的,单位未出具解除劳动合同的书面证明,劳动者可以要求劳动者出具离职证明
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《劳动合同法》第八十九条规定,用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。 为什么要出具离职证明,主要是基于便于劳动...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动法规定离职证明需要多少天出具,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
开除员工是否需要出具离职证明
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开除员工需要出具离职证明,根据相关法律规定,劳动者离职的,用人单位应当为劳动者办理离职手续,出具离职...
何嘉志律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>2020国家规定婚假多少天
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赵飞律师| 专职律师,5年经验在线咨询离职证明劳动仲裁要多久
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因为离职证明引起的劳动争议案件,仲裁庭应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决,案情复杂需要延期的,延长期限不得超过十五日。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>2022劳动法规定的,离职多少天内要结算工资。
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工资支付暂行规定 第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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