劳动法规定工资最多可以拖欠几天？
图文45人已浏览
单位支付员工工资的周期为30天。如果用人单位确因生产经营困难，资金周转受到影响，暂时无法按时支付工资...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
劳动局一般多少天处理拖欠工资
图文38人已浏览
我认为你所问的劳动局处理拖欠工资么问题，我们可以使用以下法律知识来解决。拖欠工资可以和公司进行协商，...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
针对《劳动法》中的拖欠工资多少天怎么判定？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
拖欠农民工工资多少天算违法行为
视频3,522人观看
钱亚波律师|专职律师，4年经验在线咨询
劳动局不处理拖欠工资怎么办
视频2,034人观看
颜惠律师|团队负责人，6年经验在线咨询
劳动法制定国家对拖欠工资多少天要
问答584人已浏览
有拖欠工资的行为就是违法的呢，建议向当地的劳动监察大队举报的。...
广东在线咨询顾问团咨询我>>
拖欠多少天工资能解除劳动合同
图文26人已浏览
遭遇用人单位拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。 首先应该到所在市区...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
咨询我>>
拖欠工资不发怎么办，拖欠多少天可以解除劳动合同
图文33人已浏览
单位拖欠工资是一个常见的问题，你可以通过下面的方法解决： 1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
《劳动法》中的拖欠工资多少天怎么判定？，律师怎么看
工资拖欠多久才是违法的
视频971人观看
覃程律师|
专职律师，8年经验
在线咨询
关于工资拖欠的法律
视频3,461人观看
黄世皓律师|
专职律师，4年经验
在线咨询
厂里拖欠工资多久算违法
视频4,267人观看
俞治城律师|
联合创始人，9年经验
在线咨询
拖欠多少天工资能解除劳动合同
问答584人已浏览
遭遇用人单位拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。 首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉，劳动监察大队会对此立案，留下你的基本资料。然后去你公司调查了解，事情属实他...
西藏在线咨询顾问团
咨询我>>
公司拖欠工资怎么办，劳动法规定的工资拖欠多久可以向劳动局起诉？
问答584人已浏览
1、可以通过向劳动监察部门投诉解决； 2、提起民事诉讼，通过诉讼途径解决；《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政...
重庆在线咨询顾问团
咨询我>>
针对《劳动法》中的拖欠工资多少天怎么判定？，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
拖欠工资判多少年，不支付劳动者工资怎么解决？
图文25人已浏览
1、用人单位依法要承担民事责任：用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间...
章法律师|
律所主任，9年经验
咨询我>>
拖欠工资最少要拖多少天啊
图文166人已浏览
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。按月支付即包括工资应当以月薪的形式发放，也包括应当每月支付，...
章法律师|
律所主任，9年经验
咨询我>>
公司拖欠工资到劳动局说多少天一次？
图文103人已浏览
只要单位在约定的工资发放时间没有发放工资的，劳动者就可以去投诉单位，没有时间限制。 如果投诉没有解决...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
咨询我>>
拖欠工资最高判几年
视频1,141人观看
俞治城律师|
联合创始人，9年经验在线咨询
2021拖欠工资新规定
视频2,173人观看
黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
遇到《劳动法》中的拖欠工资多少天怎么判定？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
拖欠工资的赔偿金怎么算，拖欠工资劳动法规定是怎么赔偿的
问答584人已浏览
根据劳动合同法的规定，如果用人单位拖欠工资的，由劳动行政部门责令限期支付工资，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。 《劳动合同法》第八十五条用人单...
湖北在线咨询顾问团
咨询我>>
拖欠工资判多少年，不支付劳动者工资怎样解决？
问答584人已浏览
1、用人单位依法要承担民事责任：用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同并要求用人单位赔偿。用人单位除在规定的时间内全额支...
黑龙江在线咨询顾问团
咨询我>>
劳动法中拖欠工资如何应对
问答584人已浏览
一.通常，单位欠工资，有客观原因和主观原因，客观原因是单位一时资金周转困难甚至经营不善导致不能按时发工资，这种情况要体谅单位，但是也不是无限度地体谅，单位要确保员工工资为首位考虑要素，确实是无法继续经...
台湾在线咨询顾问团
咨询我>>
劳动法规定拖欠农民工工资几天是违法?
图文42人已浏览
只要拖欠了农民工的工资，不管多少天都算违法行为。用人单位拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令限期支付...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
咨询我>>
拖工资多少天可以找劳动局
图文942人已浏览
超过双方约定的时间就可以。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付，逾期支付，即属无故拖欠工资。如遇...
彭晓璐律师|
高级合伙人，22年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
怎么告公司拖欠工资
视频2,779人观看
郑萌律师|
专职律师，7年经验在线咨询
工资多久不发算拖欠
视频3,922人观看
刘星律师|
专职律师，5年经验在线咨询
工资拖欠劳动法的相关规定
问答584人已浏览
相关法律条文： 《工资支付暂行规定》第十八条： 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿...
西藏在线咨询顾问团
咨询我>>
拖欠工资拖欠劳动者工资怎么处理
问答584人已浏览
首先，要证明劳动者与单位之间存在劳动关系，如双方签订的，单位发放的工作证、上岗证，单位的考勤表、员工花名册(一般由单位保管，建议先进行劳动监察投诉，让劳动监察去单位取得后再申请劳动人事争议委员会调取)...
湖南在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到《劳动法》中的拖欠工资多少天怎么判定？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动法拖欠工资怎样办，怎么规定的
图文29人已浏览
劳动者可以凭借相关证据，向劳动监察部门反映或者向法院起诉解决。法律规定，用人单位应当按照劳动合同约定...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
咨询我>>
拖欠工资怎么打官司
视频1,325人观看
江晓莹律师|
，8年经验在线咨询
劳动法规定劳动者多久不发工资算拖欠工资吗
问答584人已浏览
根据《劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。即单位应当在自然月结束的30天内结算工资，超过30天即构成拖欠工资。 第九十一条规定，用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由...
宁夏在线咨询顾问团
咨询我>>
员工拖欠工资拖欠劳动仲裁胜率有多少
问答584人已浏览
如果用人单位不给劳动者工资的，双方当事人有劳动争议的，是可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁的，劳动仲裁委员会是需要依法作出相关的裁判的。那么，怎么申请劳动仲裁索要工资呢1、先调后仲再诉。《中华人民共和国...
重庆在线咨询顾问团
咨询我>>
