劳动合同在分公司之间变更,合同需要重新签订吗?
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1.如新分公司的法人與原公司一致,則不需要重簽勞動合同,如發薪地點變更,五險一金繳納的基數也不一樣,...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>劳动合同主体变更重新签订劳动合同是否有必要
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劳动合同主体变更是否有必要重新签订劳动合同 1、公司主体变更,如果是名称变更、法定代表人变更或者分立...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对已经变更劳动合同期限,公司不同意要重新签订合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
变更劳动合同
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询企业法人变更劳动合同是否重签
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同已经签订可以变更吗
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如果劳动合同已经被履行的,当事人还可以依法进行变更。变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。变更劳动合同,应当采用书面形式,由用人单位和劳动者各执一份变更后的文本...
上海在线咨询顾问团咨询我>>签订无固定期限劳动合同又重新签劳动合同
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劳动者有权拒绝签订合同。订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>变更法人劳动合同是否重新签订
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合同签订后通常就会生效,签订合同双方签订合同时需要审查合同,审查合同公章与签字人的身份,确保合同是有...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
已经变更劳动合同期限,公司不同意要重新签订合同,律师怎么看
长期合同重新签订可以拒签吗
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闵晓芳律师| 专职律师,6年经验 在线咨询公司第三次合同不签无限期
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李龙龙律师| ,8年经验 在线咨询公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询已签订合同怎样变更劳动合同?
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《》第三十五条规定:用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。企业在进行劳动合同变更时,应注意以下几个方面: 1.变...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>已经签订了劳动合同,但现在想要求公司签订无固定期限的劳动合同,
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1,要看你是否同意签订有期限劳动合同,若已经签订了3年期限的劳动合同、 2,若员工从08年后已签订2次有固定期限的劳动合同或员工已经在公司连续工作了10年,员工可以要求公司签订无固定期限的劳动合同 员...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对已经变更劳动合同期限,公司不同意要重新签订合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司大股东变更员工劳动合同是否需要重新签订
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公司大股东变更员工劳动合同不需要重新签订,劳动关系直接按照原有的合同。但如果大股东想要辞退公司原有的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>变更合同内容重新签订新合同有必要吗?
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有必要的,合同内容变更大家可以选择签订新的合同或者签订补充协议,以此保障自身权益。 变更条件: 可变...
刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验 咨询我>>公司不给劳动合同怎么办,已经签订了
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劳动合同应当给劳动者一份,可以向人社局劳动保障监察大队控告要求交付。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>可变更合同的期限有多久
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询合同签订后还可以变更内容吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到已经变更劳动合同期限,公司不同意要重新签订合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
已签订劳动合同, 就必须要重新签劳动合同吗
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情况较复杂,须具体分析,例如:公司变更名称和法定代表人,原劳动合同继续有效,不需要重新签订劳动合同。 根据《劳动合同法》第三十三条规定:“用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>岗位调动合同能不能已经同意后重新签订
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用人单位对劳动者的岗位进行调动的,是属于变更劳动合同,最好重新签订劳动合同。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>公司变更主体的给签订劳动合同合同
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第三十四条规定:用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。 第三十五条规定:用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同经双方同意能不能变更合同
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劳动合同经双方同意能变更。变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规...
何嘉志律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>变更劳动合同主体,算不算与新主体新签订了劳动合同
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变更劳动合同主体,一般不算与新主体新签订了劳动合同。如果是名称变更、法定代表人变更或者分立、合并等情...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同签订后能更改吗
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询试用期和劳动合同期限
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询劳动合同已到期,新合同未签订
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首先,重新签订劳动合同,原劳动合同是失效的,所以重新签订劳动合同,不需要收回原劳动合同。其次,调岗不一定要重新签订劳动合同,一般同种待遇的话不需要重新签订,就单位的调岗程序进行调岗,部门主管签字,告知...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同期限变更员工不愿随意来新公司变更劳动合同的责任是怎样的
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我国《劳动合同法》第三十五条规定“第三十五条用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。《劳动合同法实施条例》第十八条规定“有下列情形之一的,依照劳动合同法规...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到已经变更劳动合同期限,公司不同意要重新签订合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
关于变更法人要重新签订劳动合同的问题
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用人单位发生合并或者分立等情况,不需要重新签订劳动合同,原劳动合同继续有效。法定代表人变更也不需要重...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同变更的条件和程序
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询公司变更劳动合同需要赔偿吗,公司变更劳动合同合同
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关于劳动合同履行期间劳动合同期内公司变更经济补偿,公司单方面解除合同,补偿方式因解除合同原因而异。一、劳动者严重违法违纪,公司依据劳动合同法第三十九条规定解除合同,没有补偿,相反,公司可以主张劳动者赔...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同已经签订但劳动合同不给我
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已经签订了劳动合同,但劳动合同不给我的,你可以在劳动合同履行地申请仲裁。 但是现在比较关键的是在于证明你在南昌分公司的劳动关系。因此你可以收集相关证据,比如工作服,员工证(复印件)工作场地的影音资料,...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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