如何构成恶意欠薪
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以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬的就算是恶意拖欠...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>遭遇恶意欠薪该怎么办,法律上该如何规定
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遭遇恶意欠薪的,当事人可以申请仲裁或者直接提起诉讼,当事人提起诉讼的,需要准备起诉状以及与案件相关的...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对如果遇见恶意欠薪如何办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司恶意调岗降薪怎么办
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询遇见欠款不还的老赖怎么办
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李红艳律师|高级合伙人,13年经验在线咨询欠薪如何才算是恶意
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【法律依据】 《劳动法》第91条,用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的; (二)拒不...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>恶意欠薪老板如何处罚
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根据相关法律规定,恶意欠薪即拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上的,就能...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>恶意欠薪罪是如何立案的
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恶意欠薪罪立案标准是: (1)我国没有恶意欠薪罪,是拒不支付劳动报酬罪; (2)以转移财产、逃匿等方...
晏华明律师| 合伙人,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
如果遇见恶意欠薪如何办,律师怎么看
恶意抢注商标该如何认定
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询老赖恶意转移房产如何取证
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询欠薪怎么办
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赵彪律师| 合伙人,10年经验 在线咨询如何处罚员工恶意欠薪
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《最高人民法院关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》第三条 具有下列情形之一的,应当认定为刑法第二百七十六条之一第一款规定的“数额较大”: (一)拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>如果遇到恶意讨薪公安会怎么处理
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当出现恶意讨薪情况时,可以依法向公安机关提起控告,公安机关可以根据具体情节追究相关法律责任。 公安立案侦查,可以依照敲诈勒索罪或寻衅滋事罪追究其法律责任。敲诈勒索公私财物,数额较大或者多次敲诈勒索的,...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对如果遇见恶意欠薪如何办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
如何对付恶意欠薪的老板
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对于恶意欠薪的老板,劳动者可以直接向仲裁委员会申请劳动仲裁,对仲裁结果不服的,可以向人民法院起诉。恶...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>遇到恶意诽谤如何办
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1、公民如遇到电话诽谤时,可保存相关证据材料后向辖区公安机关派出所报案,公安机关将依法进行调查处理,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>恶意欠薪罪恶意欠薪罪的规定
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恶意欠薪罪指的是以转移、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>丈夫外遇不同意离婚如何处理
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韦红露律师| 合伙人,7年经验在线咨询黑恶势力如何量刑
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到如果遇见恶意欠薪如何办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何收集恶意欠薪的证据
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恶意拖欠劳动者工资的行为是对劳动者合法权益的侵犯,严重破坏了诚实信用的市场原则,也是造成社会不稳定因素之一。因此,用人单位,使劳动者一方面要收集相关的证据,证明用人单位存在欠薪的事实。想要证明用人单位...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>恶意欠薪农民工如何维权
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用人单位恶意欠薪,农民工怎样讨薪?农民工可以向当地劳动保障监察机构投诉举报或者向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。更多内容下面 用人单位恶意欠薪,农民工怎样讨薪? 在用人单位拖欠工资的情况下,农民工要先...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>企业恶意欠薪后要如何处理
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1、企业恶意欠薪可以到劳动行政部门投诉,或者直接申请劳动仲裁。 2、根据《劳动争议调解仲裁法》第五条的规定,发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>恶意降薪如何认定
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恶意降薪的认定主要分为几点: 1、用人单位以公司效益不好在未经过与员工商议的情况下下调员工工资; 2...
王焕坤律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>遇到恶意欠薪的公司员工,怎么办
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遭遇恶意欠薪可以去劳动局进行仲裁。一是通过工会与用人单位协商解决;二是可以向劳动保障监察部门投诉举报...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
故意拖欠工资如何处理
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询恶意拖欠货款怎么处理
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刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询2022年恶意欠薪罪该如何判刑
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1、刑法没有恶意欠薪罪,恶意欠薪,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,构成拒不支付劳动报酬罪,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>恶意降薪如何认定
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恶意降薪的认定主要分为几点:1、用人单位以公司效益不好在未经过与员工商议的情况下下调员工工资;2、用人单位以员工未达到公司绩效考核标准,以绩效考核内容违背法律规定下调员工工资;3、用人单位以调整工资发...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到如果遇见恶意欠薪如何办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
恶意调岗降薪应该如何办
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降薪行为是否为恶意降薪,是否违反了《劳动法》及《劳动合同法》的规定要看劳动合同中对于工作岗位的约定,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>如果老板一直拖欠工资怎么办
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询没签订劳动合同恶意欠薪该如何办
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生活中,部分用人单位为了规避种种风险与成本,可能会不与劳动者签订书面的。对此,劳动者除平时注意收集相关证据材料外,也可以通过工会与用人单位协商,或者向劳动监察部门举报,如果用人单位还是不与劳动者签订劳...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>恶意调岗降薪应该如何办
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降薪行为是否为恶意降薪,是否违反了《》及《》的规定要看中对于工作岗位的约定,若岗位约定明确,无权单方面调员工的岗位,公司调动员工的岗位,应有合法理由,要跟员工协商达到一致,否则员工可以不去新岗位,员工...
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