企业待岗人员待遇
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关于员工待岗期间的工资待遇,非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>缓刑企业员工工资待遇如何安排
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企业缓刑人员工资待遇是无具体的规定。对于缓刑的劳动者,用人单位可以与劳动者解除劳动合同,不用提前三十...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对关于合资企业上裁员工待遇标准,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
企业经济性裁员的补偿标准
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询企业裁员如何赔偿员工
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庞娜律师|专职律师,4年经验在线咨询企业员工工亡待遇标准
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职工死亡待遇标准: 1、每个亲属按不同比例获得养老金; 2、丧葬补贴是上上一年度职工月平均工资6个月; 3、一次性工亡补贴是去年全国城镇居民人均可支配收入的20倍。...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>关于企业涨工资的标准文件
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企业涨工资没有法律规定的统一标准,现在的公司涨工资主要是依据当地政府出台的最低工资标准、并更根据同行...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>企业以降工资降待遇变相辞退员工
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双方的劳动合中会约定劳动者的工作岗位和薪酬,如果用人单位要调整工作岗位和薪酬待遇,需要和劳动者协商后...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
关于合资企业上裁员工待遇标准,律师怎么看
企业裁员怎么赔偿
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询企业裁员如何赔偿
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询破产企业的员工工资怎么办
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询关于企业裁员的补偿标准
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《劳动合同法》第四十一条第一款规定,具有依照企业破产法规定进行重整等四种情形,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>关于企业退休人员死亡待遇
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职工退休后死亡的,其丧葬补助费、一次性抚恤费和供养直系亲属的生活困难补助费执行在职职工死亡的标准;职工按国务院国发[1978]104号文件规定退职后死亡的,只发给丧葬补助费,其它待遇不予享受。 4、企...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对关于合资企业上裁员工待遇标准,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
企业员工退休后医保待遇
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1、离休干部、在建国前已经参加工作的退休人员、因公导致伤残的人员、三期矽肺患者以及二等一级残废军人因...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>失业人员医保待遇标准
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失业人员医保待遇的规定:失业人员在领取失业保险金期间患病就医的,可以按照规定向社会保险经办机构申请领...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>关于职工调动工作后工资待遇
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职工在工资制度、工资标准相同的国家机关、事业单位之间调动工作,如调动后没有变动职务或工种的,其基础工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>企业裁员经济补偿金
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询工伤员工工资发放标准
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杨旭新律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到关于合资企业上裁员工待遇标准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业员工工伤待遇标准有哪些?
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工伤保险条例第五章工伤保险待遇第三十条对于作为企业工伤人员有什么待遇有相关规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>关于四川省企业退休工资待遇问题
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参加基本养老保险的职工和以个人身份参加基本养老保险的人员到达退休年龄后,按规定审批并发给基本养老保险待遇。 (一)1996年1月1日以后参加工作的职工或以个人身份参加基本养老保险的人员,缴费年限(含视...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>关于企业退休职工死亡待遇
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离退休人员死亡后由单位报企业养老保险科,上报的相关材料包括企业填写的企业离退休人员死亡报告单、单位证明信、火化证原件及复印件,有供养直系亲属的要报供养直系亲属的户籍和单位出具的证明,核查离退休人员死亡...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>关于企业员工保险
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企业员工保险的内容有养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和失业保险五个项目。社会保险制度坚持广覆盖...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>企业缓刑人员工资待遇是如何规定的
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企业缓刑人员工资待遇是怎样规定的:国家机关和事业单位工作人员被判处拘役、有期徒刑宣告缓刑的,在缓刑执...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
企业怎样合法辞退员工
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询最高院关于双倍工资仲裁时效
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询关于停产企业工资标准
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一、根据《工资支付暂行规定》:非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期内的,若劳动者提供了正常劳动,则对付给劳动者的劳...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>企业的员工,无锡工伤保险待遇标准
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企业的员工,无锡工伤保险待遇标准如下,1、医疗费:治疗工伤所需的挂号费、住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销。 2、住院伙食补助费:住院天数×出差伙食补助标准×70%(社保支付) 3、交通食宿费:按...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到关于合资企业上裁员工待遇标准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤员工的工资和养病期间待遇标准
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工伤养病期间的工资标准与原工资一致。职工因工伤或者患职业病需要停工养病的可以停工留薪,并且在该期间原...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>倒闭企业职工补偿标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工工资低于福利待遇中的标准
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如能协商,一切好办。如难以协商,申请仲裁的话,则应是分期计算,有可能是分两期,也有可能是分三期,这取决于你工资的是否高于广州市平均工资3倍。如等于或高于三倍,那就两期,否则很可能是3期,因为劳动合同法...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>工伤员工工资待遇标准
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工伤员工工资待遇应当按照受伤前12个月平均工资发放工伤期间工资,法条参考《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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