公司法中企业取证竞业限制是怎样计算的
图文46人已浏览
企业取证竞业限制的方法:劳动者与新单位签订劳动合同;新单位的营业执照范围与本单位是竞争或同类关系;劳...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>竞业限制合同失效赔偿怎么算
图文69人已浏览
竞业限制合同里没有补偿,当事人可以与用人单位协商补充竞业限制赔偿条款。我国《劳动合同法》规定,对负有...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对竞业限制离职后的赔偿怎样计算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
竞业限制补偿金怎么算
视频1,802人观看
祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询竞业限制人员的竞业限制期限不得超过
视频2,083人观看
张静律师|高级合伙人,19年经验在线咨询竞业限制补偿金离职赔偿金怎么计算
问答584人已浏览
去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁。需提交的材料:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;部分地区还需要提供用人单位的工商登记信息。...
海南在线咨询顾问团咨询我>>离职后企业如何解除竞业限制
图文234人已浏览
劳动者离职后,公司可以与其协商解除竞业限制协议,也可以在符合法定的或者约定的事由时解除竞业限制。或者...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>辞职后的竞业限制是真的吗
图文70人已浏览
劳动者离职后竞业限制不解除,而是生效。劳动者离职后用人单位在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿,而...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
竞业限制离职后的赔偿怎样计算,律师怎么看
竞业限制期间补偿标准
视频1,673人观看
祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询竞业限制补偿金标准怎么确定
视频1,396人观看
张彤彤律师| 合伙人,11年经验 在线咨询竞业限制的相关规定
视频4,101人观看
史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询竞业限制离职后怎么赔偿
问答584人已浏览
劳动者离职后遵守竞业限制的约定,用人单位应当按照约定支付经济补偿。不支付的,劳动者可以申请劳动仲裁。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》第七条规定,当事人在劳动合同或者保密...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>在职人员离职后竞业限制补偿金计算
问答584人已浏览
用人单位与劳动者签订保密合同,如果约定了竞业限制条款,约定劳动者离职后1年内不得到同行业同岗位工作的,劳动者应该遵守。但是,用人单位应该在劳动者离职1年内按月支付劳动者竞业限制补偿,补偿的标准不得低于...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对竞业限制离职后的赔偿怎样计算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
竞业限制的离职会不会没有补偿?
图文111人已浏览
竞业限制离职不补偿不生效,我国《劳动合同法》规定,对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>竞业限制劳动合同费用的计算
图文248人已浏览
劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。根据我国法律规定,对负有保密义务的劳动者...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>竞业竞争竞限制离职协议有效吗
图文171人已浏览
有效。试用期内竞业限制协议已生效,试用期离职的,用人单位应该在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>竞业限制期限是几年
视频2,140人观看
祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询竞业限制补偿金是什么意思
视频4,330人观看
史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询遇到竞业限制离职后的赔偿怎样计算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职后竞业限制补偿金怎么算
问答584人已浏览
用人单位与劳动者签订保密合同,如果约定了竞业限制条款,约定劳动者离职后1年内不得到同行业同岗位工作的,劳动者应该遵守。但是,用人单位应该在劳动者离职1年内按月支付劳动者竞业限制补偿,补偿的标准不得低于...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>怎样计算竞业限制补偿金?
问答584人已浏览
目前还没有关于竞业限制补偿的强制性法律规定,一般由用人单位和劳动者协商确定。根据法律规定,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定劳动合同终止或者终止后,在竞业限制期内按月...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>竞业限制赔偿金是怎么计算
问答584人已浏览
竞业限制补偿金生效的条件是当事人之间签订竞业限制协议生效。同时,竞业限制协议还需要符合法律规定的生效条件,没有法定的无效事由存在,也不具有法定的可撤销情形。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>主动离职还有竞业限制补偿吗?
图文159人已浏览
劳动者主动离职后如果遵守了竞业限制协议的,有竞业限制补偿。协议中未约定经济补偿内容,但劳动者仍然履行...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>离职后竞业限制15天内可以吗
图文69人已浏览
离职后竞业限制一般不超过二年,具体期限由劳动者与用人单位协商约定。在此期间,用人单位应当按月给予劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
竞业限制人员补偿费如何规定
视频1,067人观看
张静律师| 高级合伙人,19年经验在线咨询竞业限制义务的成立条件
视频1,454人观看
田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询竞业限制赔偿金的计算标准
问答584人已浏览
我国《劳动合同法》对竞业限制补偿金的标准没有明确的规定。只有最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)第六条当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制,但未约定解除或者终止劳动合同...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>离职之后在竞业限制期内怎么计算经济补偿
问答584人已浏览
《劳动合同法》第二十三条第二款规定:“对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。那么...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到竞业限制离职后的赔偿怎样计算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
竞业限制补偿金离职赔偿金单位不付了怎么办
图文111人已浏览
离职赔偿金单位不付了怎么办:可以申请劳动仲裁或者直接起诉。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>服务期和竞业限制的区别
视频2,623人观看
丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询竞业限制协议赔偿金怎么计算?
问答584人已浏览
第二十四条竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。在解除或者终止劳动合...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>竞业限制怎样赔偿
问答584人已浏览
竞业限制条款符合以下要求时才是有效的:使用竞业限制条款时,应考虑到商定的合法性、有效性及限制时限的长短性。合法性是竞业限制条款的基本要求。劳动者由于受到竞业限制条款的限制,在肯定的时限内就不能从事自己...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询