事业单位人员聘用合同期满,可否单方面解除合同?
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事业单位聘用合同单方面解除权行使期限是30日。事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日,或者1年内累...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>工作人员离岗创业时被判刑,单位可解除聘用合同吗
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可以。劳动者被依法追究刑事责任的,用人单位可以解除劳动合同。不过,用人单位认为劳动合同可以继续履行的...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对事业单位工作人员什么情况下解除聘用合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
什么情况下员工可以解除劳动合同
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严卫其律师|专职律师,9年经验在线咨询用人单位在什么情况下可以裁员
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胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询在什么情况下事业单位可以解除聘用合同?
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根据人事部《关于在事业单位试行人员聘用制度的意见》,受聘人员有下列情形之一的,事业单位可以解除聘用合同: (一)连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日的; (二)未经聘用单位同意,...
云南在线咨询顾问团咨询我>>什么情况下单位可以要求用人单位开除员工
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员工存在以下六种情况之一开除不用赔偿 (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>在什么情况下单位解雇员工合法?
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根据劳动合同法规定,用人单位合法解除劳动合同的情形包括过错性辞退和无过失性辞退。 一、过失性辞退,《...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
事业单位工作人员什么情况下解除聘用合同,律师怎么看
什么情况下可以解除股权转让合同
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询公司在什么情况下才能开除员工
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张园园律师| 合伙人,10年经验 在线咨询企业什么情况下可以辞退工人
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陈畅律师| 专职律师,6年经验 在线咨询在什么情况下事业单位可以解除聘用合同
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《事业单位人事管理条例》 第十五条事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日的,事业单位可以解除聘用合同。 第十六条事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位工作人员解除聘用合同有什么要求
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事业单位工作人员受到开除处分解除聘用合同。 《事业单位人事管理条例》第十八条 事业单位工作人员受到开除处分的,解除聘用合同。 第十九条 自聘用合同依法解除、终止之日起,事业单位与被解除、终止聘用合同人...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对事业单位工作人员什么情况下解除聘用合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
解除事业单位聘用合同协议书怎么写
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解除事业单位聘用合同协议书 甲方(单位)XX: 乙方:XX 甲、乙双方于年月 日签订XXX号聘用合同...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>事业单位解除聘用合同是否有补偿?
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有。事业单位解除聘用合同有经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>事业单位的聘用合同可以随时解除吗
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不行,对于解聘员工这一事宜,如果事业单位员工连续旷工15个工作日,或者是一年内累计旷工超过30个工作...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>什么情况下合同无效
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杨旭新律师| 专职律师,4年经验在线咨询单位解除劳动合同赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到事业单位工作人员什么情况下解除聘用合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
事业单位工作人员受到什么处分解除聘用合同
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事业单位工作人员受到开除处分解除聘用合同。 《事业单位人事管理条例》第十八条 事业单位工作人员受到开除处分的,解除聘用合同。 第十九条 自聘用合同依法解除、终止之日起,事业单位与被解除、终止聘用合同人...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>在哪些情况下事业单位可以解除聘用合同?
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《事业单位人事管理条例》 第十五条事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日的,事业单位可以解除聘用合同。 第十六条事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位工作人员受到什么处分的解除聘用合同
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事业单位工作人员受到开除处分解除聘用合同。 《事业单位人事管理条例》第十八条 事业单位工作人员受到开除处分的,解除聘用合同。 第十九条 自聘用合同依法解除、终止之日起,事业单位与被解除、终止聘用合同人...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>什么情况下单位要提前通知解除合同
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单位要提前通知解除合同的情况是: 1.劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>用人单位什么情况下不能解除劳动关系
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用人单位不能解除劳动关系的情形: 1、劳动者患职业病或者因工负伤被确认丧失或者部分丧失劳动能力的。 ...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同在什么情况下失效
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杨建莉律师| 创始人,8年经验在线咨询公司什么情况下可以辞退员工
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李驭律师| 团队负责人,5年经验在线咨询用人单位在什么情况下可以解聘员工
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首先,根据劳动合同法规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位工作人员受到什么处分可以解除聘用合同
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事业单位工作人员受到开除处分解除聘用合同。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到事业单位工作人员什么情况下解除聘用合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
事业单位与工作人员订立的聘用合同期限一般不低于
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事业单位与工作人员订立的聘用合同期限一般不低于三年。初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位单方面解除劳动合同怎么赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询2022年事业单位工作人员受到什么处分解除聘用合同
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事业单位工作人员受到开除处分解除聘用合同。 《事业单位人事管理条例》第十八条 事业单位工作人员受到开除处分的,解除聘用合同。 第十九条 自聘用合同依法解除、终止之日起,事业单位与被解除、终止聘用合同人...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位工作人员聘用期限是多久事业单位可以解除聘用合同的劳动合
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《事业单位人事管理条例》第四章聘用合同第十二条事业单位与工作人员订立的聘用合同,期限一般不低于3年。第十三条初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为12个月。第十四条事业单位...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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