疫情延迟复工不给工资还让家里办公举报有用吗
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应提起劳动仲裁。有。劳动争议案件仲裁为前置程序,时效为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>员工工资可以延迟一天发放吗
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员工工资如何发放可以参考以下 如何确定员工待岗期间的工资发放标准;待岗,是相对于在岗而言,却又不同于...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对公司给员工的工资都没有延迟, 可以举报吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司没有资质可以接工程吗
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李先映律师|联合创始人,10年经验在线咨询延迟工资发放违法吗
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询没有签劳动合同的员工可以在劳动仲裁委员会举报公司吗公司不给工资
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可以的,劳动者与用人单位发生劳动纠纷时,劳动者可以收集证据到劳动监察大队投诉,或者到劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。根据《劳动争议调解仲裁法》第二条中华...
天津在线咨询顾问团咨询我>>公司延迟一个月发工资可以吗
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用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司不延迟上班时间可以举报吗
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如果法律法规或者当地的政策有规定,而公司不延迟上班时间的,劳动者可以向当地劳动部门举报;而其他情形下...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司给员工的工资都没有延迟, 可以举报吗?,律师怎么看
公司可以开除员工吗
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询没有资质的公司能接工程吗
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李先映律师| 联合创始人,10年经验 在线咨询国庆节没有三倍工资怎么举报
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验 在线咨询工资没有发给员工可以到公司闹可以吗
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公司不发工资,属于用人单位违法,劳动者可以解除劳动合同,是可以自动离职的。 公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>疫情延迟复工不给工资还让家里办公举报有用吗
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疫情延迟复工不给工资还让家里办公举报有用的,如果企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位,尽量不裁员或者少裁员。符合条件的企业,可按...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司给员工的工资都没有延迟, 可以举报吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工因为迟到公司拖延工资可以要求赔偿吗
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如果公司因为员工迟到而推迟发放工资,不一定是违法行为,是否违法,视乎公司推迟发放是否违反相关法律规定...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不是公司员工可以举报公司吗
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举报非法劳工不是本厂员工是可以举报的,任何组织或者个人对违反本法的行为都有权举报,县级以上人民政府劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤可以延迟申报吗
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我国规定申请工伤认定可延期,而且在下列情形下,申请工伤认定可延期: 1、职工受到事故伤害的地点与工伤...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>公司没有残疾人员工也要申报残保金吗
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询遇到公司给员工的工资都没有延迟, 可以举报吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司没有给员工买五险一金,员工可以向劳动局举报自己公司不交吗?
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按法律规定,用人单位都要给职工缴纳五险一金的,如果未交的,可以向当地劳动监察大队投诉。五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>如果公司乱扣员工工资,可以举报劳动局吗
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可以的,需要有证据。当事人确认未违法用人单位的规章制度,或者劳动者给用人单位造成损失,用人单位要求劳动者承担责任,扣除的工资超过当事人月工资的20%的,属于用人单位乱扣工资,当事人可以申请解除劳动合同...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>暑期工没有签合同不给工资可以举报吗
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暑期工没有签合同不给工资可以举报。可以向劳动仲裁会申请劳动仲裁,有权要求用人单位赔偿拖欠的工资。暑假工的年龄限制是已满十六周岁,用人单位禁止使用童工。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>湖北员工延迟复工有工资吗
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在疫情期间只要劳动者没有做出不合法的事情,那么就不应该扣工资,而对于只要因为疫情不能上班就不能扣工资...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>如果公司不给员工交保险可以举报公司吗?
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1、不签劳动合同是用人单位的责任,你可以不用管,也不用担心,用工的法律风险在用人单位。 2、社会保险...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工受伤期间公司可以辞退吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询公立医院不发工资怎么举报
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询可以举报公司拖欠工资吗,有没有法律依据
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可以向劳动行政部门举报公司拖欠工资。 第一,用人单位不得拖欠劳动者工资。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。 第二,劳动者认为用人单位侵犯其劳动保...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司非法集资员工举报有没有责任
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关于公司非法集资员工举报有没有责任主要看在整个公司组织架构中的地位及具体业务量等。如被追究,员工属从犯,会从轻处理。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司给员工的工资都没有延迟, 可以举报吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司解散员工没给工资可以起诉吗
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公司解散员工但没给工资的,是可以起诉的。除此之外,员工还可以通过向劳动行政部门投诉、申请劳动仲裁和调...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工违反公司制度可以辞退吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询公司可以发工资给员工吗?
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可以的,可以委托劳务公司代发工资。一、代发工资,是专业机构为机关企事业单位、公司员工代发劳动报酬等款项的一项金融中间业务。二、代发工资的专业机构通过自身联网的核心业务处理系统进行批量、集中支付,将有关...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>公司没有合同可以给员工报印花税吗
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没有合同需要上报并缴纳印花税。对于企业集团内具有平等法律地位的主体之间自愿订立、明确双方购销关系、据以供货和结算、具有合同性质的凭证,应按规定征收印花税。根据《印花税暂行条例》第二条的规定:“印花税的...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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