那么跳槽要赔违约金吗?
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违约金就是用人单位与劳动者在劳动合同中约定的,任何一方提前解除合同应向另一方支付的经济补偿。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>跳槽违约金咋算
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跳槽赔违约金的情形:用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训,并签订劳动合同约定服务期...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对跳槽违约金不赔会要怎样,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
跳槽后公积金怎么对接
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询租约未到期,不租了,要怎么赔违约金
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蒙伟宇律师|,3年经验在线咨询跳槽要不要跟老板赔违约金
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跳槽违反服务期或竞业限制的,约定向用人单位支付违约金。违反服务期约定的违约金金额不得超过用人单位提供的培训费用。在竞争限制期间,劳动者不得在竞争单位就业,不得自行开业生产或经营类似产品,从事类似业务。...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>合同期内跳槽要违约金吗
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合同期内离职不一定要赔偿违约金。但是如果用人单位对劳动者提供专项培训费用并约定服务期的或劳动者违反约...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>什么是跳槽的违约金
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跳槽赔违约金的情形有:劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金;劳动者违反竞业限制约...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
跳槽违约金不赔会要怎样,律师怎么看
违约金约定不公平怎么办
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郑晓强律师| 专职律师,4年经验 在线咨询解除合约要付违约金吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询甲方违约金定金如何赔偿
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询跳槽能否支付违约金
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1、劳动合同未到期离职,员工只要履行了书面通知义务,一般不需要支付违约金。 2、除非劳动者在约定的培训服务期满前离职,或违反了保密协议、竞业限制的约定,否则劳动者无需向单位支付任何违约金。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>跳槽赔偿违约金方式有哪些
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跳槽赔偿违约金包括: 1、劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金; 2、劳动者违反竞业限制的,应当按照约定向用人单位支付违约金。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对跳槽违约金不赔会要怎样,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
跳槽赔违约金的情形有什么
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跳槽赔违约金的情形如下: 1、劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金; 2、劳动者...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>“跳槽”能否需要支付违约金?
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1、劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>跳槽违约金具体有哪些
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一般情况下劳动者跳槽是没有违约金赔偿的情况出现的,但是有例外情形,如果劳动者出现了一下两种情形可能会...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>提前终止合同违约金怎么赔
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询单方面解除合同需要赔违约金吗
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询遇到跳槽违约金不赔会要怎样,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
跳槽赔违约金的情形有什么
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跳槽赔违约金的情形如下: 1、劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金; 2、劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>跳槽方式需要支付违约金么
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1、劳动合同未到期离职,员工只要履行了书面通知义务,一般不需要支付违约金。 2、除非劳动者在约定的培训服务期满前离职,或违反了保密协议、竞业限制的约定,否则劳动者无需向单位支付任何违约金。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>违约“跳槽”解除应否赔偿?
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如果劳动者违反《劳动法》规定的条件解除劳动合同,给用人单位造成了经济损失,就要承担赔偿责任。此外,用人单位要聘用劳动者,必须确认劳动者与原用人单位解除劳动合同,方可与劳动者订立新的劳动合同。根据《劳动...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>员工要跳槽单位要求赔偿违约金能合法吗
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用人单位不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。除因职业培训或竞业限制的情形外,用人单...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>如何划分违约金与赔偿金,劳动者跳槽是否支付违约金
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劳动者跳槽不需要支付违约金,但劳动者给用人单位造成损失的,需要承担赔偿责任。违约金和赔偿金的划分: ...
刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同上没有写违约金需要赔偿吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询合同一定要约定违约金吗
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孟金龙律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动者跳槽不需支付违约金是怎样规定的
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不一定,这要看你是一什么理由。还要是你有非人力因素,比如国家政府特遣公干,或是什么的。还有就是看甲方是怎么看待这事情了,如果甲方同意你解除合同,那你就是什么也不用说了。否则,那你就要违约了。甲方就会按...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者跳槽时如何算违约金?
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劳动者跳槽不需要支付违约金,但劳动者给用人单位造成损失的,需要承担赔偿责任。违约金和赔偿金的划分: 1、违约金是一方当事人按照合同中的违约条款给付违约金。而赔偿金的给付是按照实际造成的程度来进行的。 ...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到跳槽违约金不赔会要怎样,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怎样跳槽守法?
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守法跳槽需满足下列要求:合法解除劳动合同,获得离职证明;约定竞业限制的,履行竞业限制义务;其他。在竞...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>合同未明确违约金的违约怎么办
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询员工要跳槽单位要求赔偿违约金是否能合法
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用人单位不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。除因职业培训或竞业限制的情形外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。 《劳动合同法》第九条,用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>如何区分跳槽的劳动者违约金与赔偿金
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1、是否写进合同。违约金是一方当事人违反合同给另一方当事人造成损失时,只要合同中写进了违约金条款,那么一方当事人违约后就要按照合同中该条款的约定给付违约金。而赔偿金的给付是按照实际造成的程度来进行的,...
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