劳务派遣工怀孕能提前辞职吗
图文84人已浏览
对于怀孕的劳务派遣人员,除存在过失性辞退情形外,派遣单位不得单方面辞退。派遣单位违法解除劳动合同,派...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>2022劳动法辞工要提前几天
图文306人已浏览
劳动法辞工要提前三十天,试用期提前三天。辞职一般有三种情形: 1、依法立即解除劳动关系,如用人单位对...
范小东律师|专职律师,9年经验咨询我>>针对派遣工要辞职要提前几天提出,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
视频1,945人观看
金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询居住证到期一般提前几天去续
视频10,172人观看
肖丹婷律师|,7年经验在线咨询工作提前几天能提前辞职要提前多少天?
问答584人已浏览
如果工人是试用期员工,应提前三天通知;试用期过后,应提前30天。劳动者可以提前30天书面通知用人单位解除劳动合同。劳动者可以在试用期内提前三天通知用人单位解除劳动合同。...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>提前30天提出辞职好不好?
图文226人已浏览
辞职需要提前,但分情况如下: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>入职不满三个月辞职需要提前几天
图文946人已浏览
需要具体情况具体分析,试用期的提前三天,转正的提前三十日。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
派遣工要辞职要提前几天提出,律师怎么看
派出所封条最多封几天
视频5,593人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询辞职后如何提取公积金
视频40,136人观看
颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询合同到期要提前通知吗
视频540人观看
刘哲宏律师| 专职律师,2年经验 在线咨询要辞职需要提前多久辞职提前几天合适
问答584人已浏览
兼职申请离职没有具体规定,可以提前三天提出。《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位,解除劳动合同。劳动者可以在试用期内提前三天通知用人单位解除劳动合同。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>辞职提前几天算离职,要提前多久
问答584人已浏览
根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”注意:员工提前30天提出离职,用人单位不得扣押员...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对派遣工要辞职要提前几天提出,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
提前三天提出辞职,是三个工作日吗
图文715人已浏览
不是,三个自然日,如无特别说明为工作日,均是指自然日,但是需要从通知送达之日开始计算。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>提前辞职需要扣几天的代通知金
图文290人已浏览
提前辞职不需要扣除通知金。有下列情形之一的,用人单位未提前30日以书面形式通知劳动者本人的,应当支付...
肖洪林律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>退休工作要提前多长时间提出辞职
图文691人已浏览
具体需要提前多少天通知单位是没有统一标准的,企业对于没提前申请离职的员工一般按照同意离职、说服留用、...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>被派出所拘留一般几天放出来
视频2,334人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询诉前财产保全要提供担保吗
视频3,060人观看
史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询遇到派遣工要辞职要提前几天提出,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工辞职要提前几天或几天走上吗?
问答584人已浏览
在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。 公司应在员工离职后三个工作日内结清工资,员工可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资,提前离职或自动离...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣工能否随时提前辞职?
问答584人已浏览
劳务派遣工不能随时辞职,其和劳务派遣单位建立劳动关系,到用工单位干活,如果想辞职,应该提前三十天告知派遣单位,按照正常手续办理辞职。派遣工向用工单位提交辞职请求的,用工单位无权处理,应该交给劳务派遣单...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>辞职提前几天可以提前发工资,单位要扣工资吗?
问答584人已浏览
在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。 公司应在员工离职后三个工作日内结清工资,员工可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资,提前离职或自动离...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>向公司辞职可以提前三天提出辞职吗
图文772人已浏览
视情况而定。员工解除合同的需要提前30日以书面形式通知用人单位,在试用期内的需要提前3日通知用人单位...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>临时工退休,临时工提前几天辞职
图文160人已浏览
试用期内提前三天,试用期后提前三十天书面通知用人单位。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
派出所调解书反悔期限是几天
视频6,764人观看
李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询派遣工和正式工的区别
视频30,229人观看
张超律师| 律所主任,16年经验在线咨询公司人员辞职,要不要提前几天给工资
问答584人已浏览
在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。 公司应在员工离职后三个工作日内结清工资,员工可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资,提前离职或自动离...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>提前多久可以提前几天辞职
问答584人已浏览
1、需提前30天或3天(试用期)。 2、根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。” 注意:...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到派遣工要辞职要提前几天提出,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
提前30天提出辞职,不批怎么办?
图文415人已浏览
劳动者提前30天提出辞职,不需要用人单位同意,到期解除劳动合同,在试用期内提前3天通知用人单位。但劳...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>辞职了怎么礼貌的要工资
视频6,627人观看
丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司不让辞职怎么办提前十天书面辞职需要提前几天书面辞职
问答584人已浏览
一般来说需要提前三十天书面辞职。 但是,如果用人单位有下列情形之一的,劳动者可以直接解除劳动合同,并要求支付经济补偿金: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>小时工要提前几天离职,
问答584人已浏览
根据《中华人民共和国劳动法》,有提前三十天告知和随时离职两种情形。 根据《中华人民共和国劳动法》第三章:劳动合同和集体合同。 第三十一条劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。 第三...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询