工伤导致员工自杀的能认定为因公死亡吗
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不可以!《社会保险法》第三十七条职工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的,不认定为工伤: (一)故意...
2022年,如果因为工伤导致死亡,赔偿怎样算的
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你固定证据,积极协商,协商不成,仲裁解决。...
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因工死亡如何认定
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强奸致人死亡的行为应怎样定罪
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因严重超速导致死亡怎样认定责任
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严重超速的情况下一般是全部责任,但是对方如果有过错,明显过错的,他肯定也是占主要责任y...
犯罪行为导致职工死亡是否认定工伤
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劳动者因故意犯罪而造成伤亡的,不算工伤。故意犯罪不属于工伤认定的范围内,员工只有符合在工作时间、工作...
因工作原因导致突发性疾病死亡算不算工伤?
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不算工伤。依据《工伤保险条例》工伤认定的规定:工伤认定第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:...
不明白,就问一问
怎样认定因工伤导致死亡的,律师怎么看
因公司原因导致社保断缴的怎么处理
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抢劫致人死亡的定什么罪
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怎样进行工伤认定
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职工因醉酒导致其死亡,能否认定为工伤?醉酒致死是否可以认定工伤
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《中华人民共和国社会保险法》第三十七条规定,职工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的,不认定为工伤:(一)故意犯罪;(二)醉酒或者吸毒;(三)自残或者自杀;(四)法律、行政法规规定的其他情形。 《工伤...
工伤职工因伤亡导致死亡的原因,如何进行工伤司法鉴定?
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如果需要进行工伤申报,该企业必须在事故发生之日起一个月内向所在地的人力资源和社会保障局(原称为劳动局)提出申请。如果该企业未能及时进行此项工作,工伤员工或其法定权益受让者可以在自工伤事故发生之日起的一...
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在工地因工伤导致死亡,请问可以赔多少?
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看当地的标准,一般40万左右...
因逃逸致人死亡怎么认定,因逃逸致人死亡定什么罪?
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一、因逃逸致人死亡怎么认定认定“因逃逸致人死亡”构成时应注意以下几个方面: 1、必须满足交通肇事后逃...
因公出差导致突发疾病死亡算工伤吗?
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《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》明确认定“因工外出期间”属于“工作时间”的一种特殊情形,并...
12333怎样查工伤认定
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过失伤害致死怎么定罪
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导致员工自杀的能认定为因公死亡吗?
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如果该员工的自杀是因为工伤导致的,应当认定为因公死亡。根据法律规定,伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受工伤保险待遇。可见,由因工伤残引发的死亡,属于工伤保险的范围。因此如果员工的自...
发生工作不明原因导致死亡能认定为工伤吗
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1、工作中不明原因死亡,需要进行工伤认定来确定的。 2、《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在...
工作中不明原因导致人死亡,需要做工伤认定吗?
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1、工作中不明原因死亡,需要进行工伤认定来确定的。 2、《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在...
因工伤导致疾病死亡赔偿会有什么不一样吗?
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根据工伤保险条例,在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;可以认定视同...
职工因醉酒导致伤亡是否算工伤
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职工因醉酒导致伤亡的不算工伤。职工工作期间因饮酒死亡的,如果是醉酒造成死亡的,不属于工伤的情形,不能...
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工伤死亡赔偿程序
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寻衅滋事致人死亡如何定罪
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2022年职工因工伤复发导致死亡的待遇规定
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1.《工伤保险条例》规定: 第三十八条工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。 第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补...
员工因工外出差导致死亡是工伤吗?
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职工为了履行工作职责,受单位指派外出完成单位工作任务,在这一特定时间段和空间场所内,只要不从事和外派工作无关的行为,无论是工作时间还是合理的休息时间,均属于因工作所需的时间,其在出差地点从事与工作有关...
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因公死亡与因工死亡如何认定
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因公殉职是在履行职务时牺牲、死亡。包括行政人员、公司职员、集体单位工作人员等。简单说是指履行职务时死...
肇事逃逸致人死亡定什么罪
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因单位原因导致工伤认定超期怎样办呢?
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《工伤认定办法》第7条规定:“工伤认定申请人提供的申请材料完整,属于劳动保障行政部门管辖范围且在受理时效内的,劳动保障行政部门应当受理。”虽然《工伤认定办法》关于个人工伤认定申请时效的确为一年,但并没...
工伤怎么认定,因不签订劳动合同导致死亡赔偿标准
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虽然没签订劳动合同,但是只要证明存在事实劳动关系,依然可以按照工伤赔偿标准赔偿。 事实劳动关系是指无书面合同或无有效书面合同形成的劳动雇佣关系以及口头协议达成的劳动雇佣关系。事实劳动关系的确认需存在雇...