员工自动放弃工伤有效吗
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无效,自愿放弃工伤认定无效,无论是人身损害民事赔偿,还是工伤保险,伤残鉴定是确定赔偿标准的基础和前提...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>自愿放弃工资合法吗
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劳动者自愿放弃经济补偿金是合法的。如果是经劳动者本人签字的书面承诺,只要劳动者不能证明当初签订书面承...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对员工放弃工资还能要吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询男员工陪产假工资发放标准
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询员工自愿放弃离职单位还发工资吗
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1、只要员工付出了劳动,那么员工就有享受劳动报酬的权利。员工旷工是属于严重违纪行为,单位可以以此扣除部分奖励待遇作为处罚,但是单位不得克扣拖欠员工的工资,如果单位拒绝支付工资,员工可向劳动部门投诉或者...
四川在线咨询顾问团咨询我>>自愿放弃缴纳社保的员工需要告诉员工吗
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即使员工承诺自愿放弃缴纳社保,也是无效的。因为《劳动法》,劳动者在公司上班,那么按照规定,必须由公司...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工资卡冻结后单位工资还能发放吗
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工资卡冻结后单位工资不能发放,单位应当配合人民法院的义务。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工放弃工资还能要吗,律师怎么看
员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询员工自愿放弃缴纳社保的承诺函有法律效力吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询员工不想买能自愿放弃吗
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不可以,城镇职工缴纳社会保险,包括养老保险,是国家强制性的缴费,必须参加。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>员工自动放弃,单位正常发工资,需要有补助吗?
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关于工作的纠纷:发生争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工放弃工资还能要吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
辞退员工是按月发放工资还是按基本工资?
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违法辞退员工的赔偿是按实际上的平均工资来算的。员工在用人单位每工作一年,单位需要向其赔偿二个月的工资...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工放弃缴纳公积金有效吗
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员工放弃缴纳公积金无效。公积金是强制性的,单位不能拒绝支付。根据《住房公积金管理条例》规定,单位录用...
张丽珍律师| 联合创始人,13年经验 咨询我>>单位向员工放弃社保违法吗
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单位让签自愿放弃社保违法。社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会保险...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>延迟工资发放违法吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询员工不能胜任工作辞退要补偿吗
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询遇到员工放弃工资还能要吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
正常的员工员工能否放弃购买社保
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对于一般性岗位,在经过劝说工作无用后,可以考虑转换该员工的工作性质和用工方式:如转为小时工,劳务合同,或者直接转为劳务派遣,把社保风险转嫁给劳务派遣公司。由员工和劳务派遣公司谈。而且劳务派遣公司可作为...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>员工放弃劳动能力鉴定在工伤时需要鉴定吗
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如果员工是工伤,是否进行劳动能力鉴定是根据员工本人意愿执行的。如果员工不进行劳动能力鉴定,那么就不能获得伤残等级的赔偿金。员工在进行医疗终结时可以使用不需要进行鉴定的表单。同时在表上面需要填写“本人自...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>离职时签了协议离职放弃工资,还能要回来吗
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可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>辞职伤病辞职疫情期间员工自愿放弃工资
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属于违法的。企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>家属放弃抢救还算工伤吗?
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家属主动放弃抢救,员工48小时内死亡的不能视同工伤。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询退休工资谁发放
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司员工自愿放弃产假补偿,公司还需要给产假的工资吗
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生育津贴是无论如何都要给的! 但是平心而论,一般情况还是在感情上要给点工资: 在生育条例上:一般有规定,生育津贴就等同于产假工资!所以没有兼得的说法 所以无论女职工是否正常劳动,也是有工资发放的!但提...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>员工办退休,放弃
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[案例]李某于2007年入职某机械公司,2009年到达退休年龄,办理了正常退休手续,结束与公司的劳动关系,同时约定劳动关系结束后一个月内公司将支付李某相当于其2.5个月的平均工资作为竞业禁止补偿费。但...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工放弃工资还能要吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司放弃员工的社保合法吗
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员工放弃社保不合法,自动放弃声明无效。社保是国家强制性缴纳的; 为职工参保并按时缴纳社保费用是用人单...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>女方自愿放弃孩子还能争抚养权吗
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询新员工入职两天离职还能发放工资吗?
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《劳动法》 第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>主动放弃年休假还能休多少工资
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1、劳动者主动放弃年休假一般是只有正常工资的。 2、但劳动者如果是因为单位不能安排职工休年假而主动放弃的,对职工应休未休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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