疫情没过公司怎么不发工资?
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疫情期间公司不发工资不合法,工资应按月支付给劳动者本人。疫情隔离期间,职工提供正常劳动的,用人单位支...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>发生一次高烧疫情公司不给退工资怎么办
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疫情期间公司不给开工资,如果公司是无故拖欠工资,职工可先与公司进行协商,协商失败的话可拿起法律武器保...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对烧伤疫情不发工资没有,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
疫情期间不上班不发工资合法吗
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询公伤工资怎么发放
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询疫情没发工资可以算工伤吗
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1、在疫情期间不发工资的行为是不合法的。企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动,企业支付给职工的工资不得低于当地最低工...
广西在线咨询顾问团咨询我>>疫情打针员不发工资吗
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疫情不上班一般是发工资的。若是因符合条件需要隔离的,用人单位应支付劳动报酬;若用人单位超过一个工资支...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>因疫情不发工资是否合法
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因疫情不发工资一般是不合法的。企业因疫情而停工停产的,在一个工资支付周期内,工资要照发;超过一个工资...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>不明白,就问一问
烧伤疫情不发工资没有,律师怎么看
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询工伤工资发放标准是怎样
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询疫情发了一下不发工资
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疫情期间,公司不发工资的员工应拨打当地劳动保障部门的举报电话或向当地劳动监察部门投诉。劳动保障部门的电话号码可拨打12333进行查询。根据《劳动保障监督条例》第二十六条用人单位有下列行为之一的,劳动保...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>疫情过后有没有正常工资可以发
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疫情过后工资应当按照劳动合同标准确定。 在疫情防控期间,企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动,企业支付给职工的工资不...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对烧伤疫情不发工资没有,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
因为疫情引起工资没有发放合法吗
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用人单位因为疫情推迟发工资是违法的。根据我国法律规定,停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>因疫情停工不发工资合理不合理
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因疫情停工不发工资不合理。受疫情影响企业停产停工在一个工资支付周期内,工资需要按时发放。企业停工停产...
杨雪元律师| 团队负责人,8年经验 咨询我>>疫情私企放假有没有工资
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新冠肺炎属于非人为因素造成的不可抗逆的自然灾害,所以疫情期间的工资待遇是必须要发放的;工资属于劳动合...
唐玉娟律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>拖欠工资没有证据的情况下怎么办
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杨建莉律师| 创始人,8年经验在线咨询员工工资不发去哪里投诉
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到烧伤疫情不发工资没有,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
发烧预防病例疫情期间每月工资能减半吗
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因疫情影响企业生产经营困难的,有劳动合同约定或者规章制度规定,企业生产经营与劳动者业绩有关,劳动者业绩与劳动报酬挂钩的,可以依法降低劳动报酬;此外,只有与劳动者协商才能减少。企业应当按照劳动合同和规章...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>疫情期间有工资吗,应该怎么发,有的不发工资?
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公司疫情期间不发工资的话那么劳动者是可以直接向劳动部门进行举报,对于在此期间员工是可以享受到所有的待遇,如果举报没有成功的话,那么就可以直接向劳动部门申请劳动仲裁。企业因受疫情影响导致生产经营困难的,...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>疫情没有通知可不可以不发工资就去办理
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疫情期间工资还是要发的,不发工资是违法行为。对于目前的情况,国家的态度是最好协商处理,协商不成功,联系一下你们当地的劳动监察部门,向劳动监察部门投诉,反映一下你的情况,监察部门处理未果,可以到当地机构...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>疫情期间的工资有没有效
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疫情期间试用期让等待复工发工资,应当按照劳动合同规定的标准发放,根据《人力资源社会保障部办公厅关于妥...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司整治疫情停业不发工资
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
辞工不批自离不发工资怎么办
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询请假不发工资合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询云南疫情发工资,什么是疫情
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云南疫情期间劳动者采取隔离等强制措施的,用人单位应当按照劳动合同约定支付工资;用人单位停工停产,在一个工资支付周期内按照劳动合同约定向劳动者支付工资;停工停产超过一个工资支付周期,劳动者提供正常劳动,...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>企业贷款疫情发烧怎么办
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疫情期间,借款人无法偿还贷款的,可以申请延期还款或分期还款。对因感染新型肺炎住院治疗或隔离的人员,疫情防控期间需要隔离观察的人员等,金融机构可适当倾斜信贷政策,合理延长其还款期限。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到烧伤疫情不发工资没有,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
因疫情不能营业如何发工资
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因疫情不能营业的企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工资多久不发算拖欠
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询发生疫情,你们有工资吗?
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暴发期间没有工作有工资。工资应按月支付给劳动者本人。疫情期间员工提供正常劳动的,用人单位支付的工资不得低于当地最低工资标准;员工未提供正常劳动的,用人单位应当按照生活费标准支付工资。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>2022年疫情没发工资是否合法
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1、在疫情期间不发工资的行为是不合法的。企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动,企业支付给职工的工资不得低于当地最低工...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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