员工合同到期不续签,员工可以得到多少赔偿金
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员工合同即将到期,人力资源部应通知员工续签合同,发送续签合同通知书 1、人力资源部一般在员工的固定期...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>公司签合同到期可以不要员工吗?
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可以不续签。劳动合同到期后用人单位不愿意续签的,应当向劳动者支付经济补偿金。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对合同到期员工不续签可以吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询合同到期不续签公司怎么赔偿
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询合同到期员工不续签有补偿吗合同到期员工不续签
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根据具体情况确定。单位维护或者改善原劳动条件,员工仍不续签的,不予经济补偿;单位减少原劳动条件,员工不续签的,单位应当给予经济补偿。《劳动合同法》第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付...
广东在线咨询顾问团咨询我>>员工临近退休合同期满,可以不续签吗
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员工临近退休合同期满,可以不续签。用人单位招用职工,应当首先与职工签订劳动合同,在劳动合同中再约定试...
王焕坤律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳务派遣员工,劳动合同签两年到期后不续签可以吗
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1、用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资; 2、如果劳动者存在《劳...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
合同到期员工不续签可以吗,律师怎么看
3年合同到期后不续签赔几个月
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳务合同到期后不续签有补偿么
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询合同到期公司不续签补偿标准是什么
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张超律师| 律所主任,16年经验 在线咨询员工到期,不与员工续签合同,员工可以获得赔偿吗
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员工是可以要求单位支付经济补偿金的。这个需要了解具体情况了才能作出准确的分析,为了维护你的合法权益建议电话咨询A律师或者到A律师办公室咨询。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期公司不续签, 员工在不续签合同, 公司可以得到三个月工资吗
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可以得到三个月工资的补偿,参照《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对合同到期员工不续签可以吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
合同到期6年可以续签不
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6年合同到期不续签的补偿标准是六个月的工资。根据法律规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>合同到期员工可以提出不愿意续签吗,能得到补偿金吗
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员工自己不续签的,没有补偿。单位不按原来待遇续签的,要支付经济补偿。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同期到了,可以不用再续签吗
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可之前合同有无相关约定,如果有就按约定履行。一般是否续签需要双方协商。...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>员工自己不续签有补偿吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询长期合同重新签订可以拒签吗
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闵晓芳律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到合同到期员工不续签可以吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工合同到期不续签,员工可以得到多少赔偿金
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员工合同即将到期,人力资源部应通知员工续签合同,发送续签合同通知书 1、人力资源部一般在员工的固定期限劳动合同到期一个月前向劳动者发续签劳动合同通知书,要求其签收,一式两份,公司留底。 2、如果没有及...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>3050人员劳动合同到期可以不续签吗?
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1、用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话,用人单位拒绝续签违法,应该支付劳动者赔偿金,工作1...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>到期合同没有续签可以不续签吗
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如果由于单位的原因,工作超过一个月未签订劳动合同应当支付双倍工资。《劳动合同法》第八十二条规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。《劳...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期单位不续签合同员工有补偿吗员工不想走
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合同到期单位不续签合同员工有补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>合同到期未续签员工可直接走人吗
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合同到期后,如果员工继续到原单位上班,单位未表示异议的,视为双方形成事实劳动关系,虽然没有合同但仍然...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
租房合同到期后没续签如何退
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询合同期满公司不续签有补偿金吗
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询劳动合同到期不续签员工不续签了,劳动合同到期员工不续签如何处理
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你好发生劳动争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁,维护自己的合法权益。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。按照《劳动...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>员工合同到期还有一年退休,不再续签合同,员工可不可以办
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可以失业保险缴纳一年以上,可以去社保局办理失业登记,领取失业金,到退休年龄去办理退休,再开始领取养老金不过如果养老保险缴费年限不足的,建议自己继续交,领取失业金期间,没办法交社保,等退休时还需要延长缴...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到合同到期员工不续签可以吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同到期不续签通知书员工不肯签字
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一般情况下,劳动合同到期前一个月左右用人单位机会给员工发书面通知了,不需要申请,范本如下: 劳动合同...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同不续签提前通知吗
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李方勇律师| 专职律师,11年经验在线咨询合同到期公司不续签, 员工不续签, 员工可以要求公司提前半个月吗?
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1.公司支付您补偿金的原因是,劳动合同终止后不再续签的,依法规定,应当每工作满一年支付一个月的工资作为补偿金。 2.如您需提前终止合同,则会发生协议解除劳动合同或劳动者单方解除劳动合同两种情况。 3....
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期员工不续签怎么办, 劳动合同到期, 员工可以提出离职吗
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劳动合同到期,用人单位没有与员工续签订劳动合同,但员工仍在公司工作,用人单位应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效。 劳动合同到期,若员工到期主动提出离职,是没有经济补偿金的。 劳动合...
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